株式会社FMサポート21の過去求人・中途採用情報

＜大手企業と関わる仕事＞外資系法人向けビジネスラウンジにて、イベント対応や運営サポートなどをお任せ
具体的な仕事内容
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　具体的な仕事内容
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（1）イベント対応
ビジネスラウンジでは、日々さまざまな会議やプレゼンテーション、セミナーなどが行われます。
これら各種イベントの主催者と協力し、企画から打ち合わせ、設営、当日の運営サポートまでを担当します。

・イベント実施のための施設案内
・予約メール、問い合わせ対応
・イベント内容の打ち合わせ
・当日の受付、資料準備、ケータリング対応　など

（2）シェアオフィスの運営サポート
日常のワークスペースとして活用されるシェアオフィスの管理および予約受付業務も担当します。

・施設利用の予約管理
・問い合わせ対応
・各種打ち合わせへの参加
・その他メール便対応等の総務サポート業務　など

※海外のお客様もいらっしゃるため、英語のスキルをお持ちの方は活かせます！
※机や椅子など、重量のある設備の運搬作業があります。

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　この仕事のPOINT
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【副業もOK！】
年間休日は124日とたっぷりあります。
空き時間で趣味が高じた副業や、
ダブルワークに励む社員も。
お仕事に影響のない範囲でなら、
副業も自由に行っていただいてOKです。

【あなたのペースで成長！】
今回は正社員登用前提の採用です。
登用後は条件もUP！豊富なキャリアをご用意しています。
ゆくゆくは、新施設の責任者として活躍することも可能です！

もちろんキャリアは自分次第。上を目指したい方は当然のこと、自分のペースで頑張りたい方も応援いたします！
一人ひとりのペースにあわせてしっかりとサポートしますので、ご安心下さい♪

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　入社後の流れ
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まずは先輩社員がマンツーマンで
仕事の流れをお教えします！

イベントがない日、時間には、メール対応や、
簡単なお問合せ対応をお任せします。
少しずつできることを増やしていきましょう。

チーム／組織構成
【20～30代の若手を中心に活躍中！】
入社後はマンツーマンでしっかりとお仕事を教えていきますので、未経験の方もご安心ください！

■男女比：男性6名、女性11名の計17名

【未経験歓迎＆学歴不問】★基本的なPC操作ができる方★お人柄重視の採用です！
■職種経験：問いません。
■学歴：問いません。
■第二新卒：大歓迎です！
■総務デビュー：大歓迎です！

▽このような志向をお持ちの方にピッタリ！
・イベント運営に興味がある
・大手企業と関わる仕事に挑戦したい
・たくさんの人と会話して進める仕事が好き
・率先してアイデアを提案することが楽しい
・長期的に働いてキャリア形成したい
・キャリアとプライベートを両立させたい

☆英語対応ができる方は優遇します！
☆社会人経験10年以上の方も歓迎！

【お人柄重視の採用です！】
大切なのは、困っている利用者の方が
頼りにしたくなる「人柄の良さ」です。
総務やサポートが未経験の方もぜひご応募ください！

【転居を伴う転勤なし】丸の内にあるオフィスでの勤務となります★「有楽町駅」徒歩3分の好立地！

【丸の内】
東京都千代田区丸の内3-3-1
＜アクセス＞
地下鉄有楽町駅 D5出口より徒歩3分
地下鉄千代田線 二重橋前駅 出口1より徒歩2分

★受動喫煙対策：あり（オフィス全面禁煙）

8：00～21：00の間でシフト制（実働8時間／休憩60分）

＜シフト例＞
■9：00～18：00
■10：00～19：00
■11：00～20：00
※イベント対応の時は8：00～17：00、8：30～17：30の出勤もあります。
■平均残業時間
10時間

　※繁忙期は20時間未満程度あり

契約社員
★8カ月後の正社員登用前提の採用です！
★正社員登用率も100%です！

※契約期間8カ月
※試用期間3カ月：期間中はパート・アルバイトとして雇用
※試用期間中は子ども手当なし（その他条件は変動なし）

【月収例】
月収23万円以上＋各種手当

■時給1400円以上

■英語のビジネスメール対応ができる方は時給1600円以上
（想定月収：月収26万円以上＋各種手当）

※1日あたり実働8時間固定となります
※経験やスキル・年齢を考慮し、決定します

【入社3カ月後は…】
・子ども手当（月1万2000円／人）が追加！（当てはまる方のみ）

【正社員登用後は…】
・月給制（月給23万円～）に変更となります。
・年1回のボーナス（夏季）が追加されます！
　頑張り次第でキャリアアップすれば、役職手当も支給！

【社員の年収例】
年収320万円／入社3年目

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給
■残業手当（100％支給）

■賞与
★正社員登用後は、年1回のボーナスあり（夏季）

■昇給
あり（随時）

■入社時の想定年収
年収276万円
以上

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給
■子ども手当（1人あたり月1万2000円／扶養している場合に限る）
■役職手当
■副業OK
■貴重品ロッカーなど利用可能
■服装自由（ビジネスカジュアル／スーツでなくても構いません）

＜年間休日＞
124日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）　※担当イベントにより休日出勤あり（振替休日、代休あり）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（4日間）
■GW休暇
■有給休暇　
（入社半年後より、16日付与）
＼ POINT！／
★有給はとりやすい環境です
事前に申請すれば、ほぼ100％取得可能！
有給を使いやすい環境を整えています。

正社員登用後にも豊富なキャリアをご用意しています。

＜キャリアアップの一例＞
【チーフ】
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【サブマネージャー】
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【マネージャー】
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【シニアマネージャー】
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【ディレクター】　など

＜将来的には…＞
ゆくゆくは当施設で培った施設運営のノウハウを活かして、新たな管理委託先を広げていきたいと考えています。その際には、新施設の責任者として活躍するポジションに就任することも可能です！
もちろんキャリアは自分次第。上を目指したい方はもちろんのこと、自分のペースで頑張りたい方も応援いたします！