株式会社経理サポートスタッフ
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社経理サポートスタッフの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 2件あります!
株式会社経理サポートスタッフの 募集が終了した求人
人材紹介営業/未経験歓迎/完全週休2日制/月給25万円以上
- 正社員
- 転勤なし
人材派遣・人材紹介の営業/人材コーディネーター/RA(リクルーティングアドバイザー)など幅広くお任せ
具体的な仕事内容
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◎具体的には…
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仕事を探している・転職しようか考えている「求職者さま」と、人を探している「企業さま」の両方を対象に、幅広い業務をお任せします。
◇人材紹介・人材派遣の提案営業や求人ヒアリング
◇求職者との面談・キャリアアドバイス
◇企業さま先で働く派遣スタッフの就業フォロー
◇管理業務 など…
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◎ここがPOINT!
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この仕事で大切なのは、「相手の気持ちに寄り添う」こと。
企業さまを相手にする時は、事業内容などを掘り起こして現状を知り、希望の求人で本当に合っているのか、丁寧なヒアリングを通して、最適解を導き出します。
求職者さまを相手にする時は、個人の特性に合わせて、面接のセッティングや同行、フォローアップを実施。
なかには「この方にまだ転職は必要ないのでは?」と感じ、無理に仕事を進めず、別の方法を紹介するなんてことも。
相手の理想を実現し、喜んでもらうことで、自信につなげております。
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◎入社後の教育体制
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最初は専属で教育担当がついて仕事の基本から丁寧にお教えしますし、ヒアリングの際は、聞くべきことをまとめたシートもご用意。
未経験からでも始めやすい体制を作っていますので、この業界のことを全く知らなくても安心してスタートできます。
チーム/組織構成
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◎20代~30代の若手活躍中!
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月に1回の社長面談にて、自分の特化したい分野や今後どんなことに挑戦したいか、じっくり話し合えるので、自分の目標を明確化できることも魅力です。
【未経験歓迎】歓迎:人材業界での営業経験/誰かの役に立つ仕事がしたい方をお待ちしております!
◎職種・業種未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
<必須条件>
・社会人経験2年以上
<歓迎条件>
・人材業界での営業経験
<こんな方を歓迎します!>
・新しいことに挑戦したい方
・コミュニケーション力を活かして仕事に取り組みたい方
・誰かの役に立つ仕事がしたい方
・会社と一緒に自分自身も成長していきたい方
【人柄重視の採用です!】
社員の前職は、金融業・製造系派遣営業・接客販売・食品関係など、さまざま。
「人の役に立つ仕事がしたい」という気持ちがあれば、どなたでも歓迎します!
【転勤なし】
本社:愛知県名古屋市中村区名駅4丁目23番9号 MARUWA名駅ビル4階
※営業エリアは東海3県のため、出張もありません
<アクセス>
「名古屋駅」徒歩7分
「国際センター駅」徒歩5分
※受動喫煙対策:あり
【フレックスタイム制】
フレキシブルタイムなし
コアタイム/13:00~16:00
1日の標準労働時間 8時間(休憩1時間)
標準的な勤務例/9:00~18:00
■平均残業時間
20時間
正社員
試用期間:6カ月 ※労働条件は本採用と同じです
月給25万円~37万5000円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万4000円~6万6000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■残業手当
■資格手当
■役職手当 など
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収350万円
以上 (未経験者)
年収400万円
以上 (経験者)
■社員の年収例
年収650万円/入社5年目・経験者(月給30万円+手当+賞与+インセンティブ)
年収450万円/入社1年目・経験者(月給25万円+手当+賞与+インセンティブ)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■携帯電話貸与・社用車使用
■時短勤務(子育て中の方向け)
■在宅勤務(週休2日まで)
<年間休日>
126日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※2カ月に1回、求職者面談のため当番制で土曜出社がありますが、必ず平日に振替休日を取得
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
※5日以上の連続休暇OK
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全2件
出典:doda求人情報(2025年1月時点)