一般財団法人日本品質保証機構(略称JQA)
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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募集している求人が 4件あります!
一般財団法人日本品質保証機構(略称JQA)の 募集が終了した求人
新規事業開発担当/業界経験不問/年休122日/週2リモート
- 正社員
指示役ではなく自身で動けるやりがいを実感◆新規事業の発掘・進行中の案件の推進などをお任せします。
具体的な仕事内容
新規事業開発の担当者として、新たな事業やサービスの創出に向けた調査・企画や、進行中案件のサポート業務などをお任せします。
【1】新規事業の調査・企画
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成長産業分野やその関連技術などに対して調査を実施し、新規事業やサービスについて企画立案します。
場合によっては立案した内容を担当者として自ら実行することもあります。
自身の経験が無い分野や技術を対象とすることも多いため、学び続ける向上心や担当者としての実行力が求められます
<対象>
メーカー(電子・電機、機械、自動車)、システムベンダー、新エネルギー・次世代エネルギー、土木・建築関係
【2】進行中の案件サポート
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現在進行中の案件のサポートをお任せします。
社内外の方との打合せや事業者に対して審査などを行います。
状況に応じた対応が求められるため、常に柔軟な思考や行動が求められます。
<対象>
航空関係
このようにあらゆる業界に携わることから、ひとつの分野に特化せず、いろいろな分野に興味を持って活躍していただけることを期待します。
■■チーム体制■■
業務は当所属部署の職員1名+社内外数名で活動するものも多く、円滑なコミュニケーションが取れる方であればよりマッチするお仕事です。
■■入社後の流れ■■
導入研修を実施した後はOJTで業務を身に付けていただきます。最初は先輩職員と同じ案件に入り、アドバイスを受けながら徐々に慣れていける環境です。スキルやこれまでの経験にもよりますが、半年~1年程度はOJTを行うことを想定しています。
チーム/組織構成
元は別の業界にいた中途入構の2名が当ポジションで活躍中
■■部署の雰囲気■■
社外の人と業務を行う時間が多いものの、部署内の雰囲気は良好!対面でもチャットでも世間話をするような関係性であり、あなたもきっとすぐに馴染んでいただけるはずです。
【業界未経験歓迎】新規事業開発/マーケティング/ソフトウェアの品質保証いずれかの経験をお持ちの方
高専または大学の理系学部・学科を卒業した方で下記いずれかの経験をお持ちの方
■新規事業開発に関する経験
■マーケティングに関する経験
■ソフトウェアの品質保証に関する経験
※業界未経験/第二新卒歓迎
<下記に関する知識や経験がある方は歓迎です>
■情報処理
■ゼネコン
■品質保証
■航空
■新エネルギー・次世代エネルギー
<このような方はぜひご応募ください>
■人に任せるのではなく自分自身が行動できる方
■リスキニングができる方
■柔軟な思考ができる方
■社内外の人と円滑なコミュニケーションができる方
【週2回の在宅勤務OK】
<認証制度開発普及室>
東京都千代田区神田須田町1-25 JR神田万世橋ビル17F
<交通アクセス>
■JR山手線、京浜東北線、総武線「秋葉原駅」(電気街口)より徒歩4分
■JR中央線、総武線「御茶ノ水駅」(聖橋口)より徒歩6分
■東京メトロ丸ノ内線「淡路町駅」(A3出口)より徒歩3分
■東京メトロ銀座線「神田駅」(6番出口)より徒歩2分
■東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」(B2出口)より徒歩6分
■都営地下鉄新宿線「小川町駅」(A3出口)より徒歩3分
※受動喫煙対策:屋内禁煙
9:00~17:25(所定労働時間7時間40分 休憩45分)
■平均残業時間
20時間
以下
正社員
試用期間:3カ月
※試用期間中の待遇に変更はありません
月給23万円~42万円+各種手当+賞与年2回
※経験、スキルなどを考慮し、当機構規定により決定
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当(上限10万円/月)
■家族手当(配偶者:月1万1500円/子:月1万1500円/子2人目以降:月6000円)
■時間外手当
■賞与
年2回
(6月・12月)※支給実績年5カ月~5.7カ月
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収400万円
~750万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■家賃補填制度
■借上げ住宅制度
■各種研修制度
■財形貯蓄
■健保組合
■共済会
<年間休日>
122日
※2024年度
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(6日間)
■夏季休暇
(5日間)
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■子の看護休暇
■医療・介護目的休暇
■特別休暇
※有給について:入構月により当初の付与日数を決定。初年度2日~10日(最高20日)
Q.お仕事の面白いポイントを教えてください
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調査、企画、社内外との交渉、試行プロジェクトの推進、新サービスローンチまで一貫して携われる点ですね。自らが発掘してつくりあげたサービスを世に送り出せるまで担当できるので、達成感が得られますし多種多様な業務を一貫して担当するため自然と幅広いスキルが身に付きます。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)