片倉建設株式会社の過去求人・中途採用情報

【面倒見のいい先輩が丁寧に教えます】都内の上下水道インフラ工事の計画・現場管理をお任せします。
具体的な仕事内容
当社は、主に上下水道の整備工事（土木工事）を行っています。
施工管理は、工事の具体的な計画を立て、工事が「スケジュール通りに」「安全に」「高品質で」行われるように管理をする仕事です。工事現場の管理と室内での事務作業がメイン業務です。

【具体的には】
■工事が始まる前：工事計画の立案、設計業務・施工図作成、協力会社や資材の手配
■工事期間中：近隣住民への挨拶、現場の安全・品質管理、スケジュール管理
■工事が終わった後・その他：関連書類作成、他のチームの応援　など
※工期は1～2年程度です。

＼＼ここがPOINT／／
★相談できる環境
一つの現場を2～4人のチームで担当します。何かあれば先輩にすぐ相談できます。

★一つの現場に専念
一時的な応援を除いて、担当現場の掛け持ちはありません。目の前の仕事に集中できます。

★ワークライフバランス◎
年間休日は126日と多め。また、上下水道工事は工期が長めに確保されているため、計画立ててしっかり進めれば、忙しい期間は少なめです。

★資格取得で収入UP
建設業界で特に重宝される「1級土木施工管理技士」などの資格取得を徹底サポート！
勉強会の開催、受験費・書籍費の会社負担に加えて、試験日の前は業務をできるかぎり調整。
これまでに20代メンバーも多数合格しています！専門スキルが身に付き、資格手当で給与もアップします。

【入社後の流れ】
先輩社員が教育係となって、一緒に現場を回りながら徐々に業務を覚えていきます。
未経験入社の方は特に、OJTを通じて丁寧に育成していくのでご安心ください。
将来的には、主任技術者または監理技術者として現場の代表を目指してほしいと考えています。

チーム／組織構成
【安心の「元請け」に特化しています】
会社全体では常に7～8つの現場が動いていて、ほぼ100％が東京都から直接受注する「元請け」の工事です。
官公庁との取引なので支払い滞納などのリスクもなく、経営は安定。利益も順調に伸ばしています。

間に他の会社を挟まないため情報共有もしやすく、忙しいときや困ったときもチームで助け合えて安心です。
また、下請けと違って工事全体に携わるので、経験の浅い人も幅広い知識を身につけるチャンスがあります。

【未経験歓迎／学歴不問】意欲を持ってコツコツと仕事に取り組める方 ※要普通免許（AT限定可）
★経験・資格不問
★必要なのは普免のみ（AT限定可／入社後に取得でもOK）
★第二新卒歓迎

＼＼こんな方はぜひ！／／
■コツコツと仕事に取り組める方
■人とコミュニケーションを取るのが好きな方
■あたたかい仲間に囲まれて、安心して働きたい方
■手に職をつけたい方
■ワークライフバランスを保って働きたい方
■安定した職場で、長く腰を据えて働きたい方

＜歓迎＞
■土木・建築施工管理のご経験
（ブランクがあってもOK！）

＜資格をお持ちの方は優遇します＞
■1級土木施工管理技士（資格手当1万円／月）
■2級土木施工管理技士（資格手当5000円／月）

「入社当時は施工管理の経験も、工事の知識もなかった」という先輩たちも、今では立派に活躍しています。一人前になれるようサポートしていくので、少しでも興味がある方はぜひご応募ください。

【三軒茶屋・下北沢／転勤なし／U・Iターン歓迎】
東京23区内の各現場での勤務となります。
各現場へは直行直帰OK。

★本社の近くに家賃月3000円（家具家電・布団備え付け／光熱費込み）の借り上げ寮をご用意しています。（※30歳未満）

＜アクセス＞
東急世田谷線「若林駅」より徒歩12分
東急田園都市・世田谷線「三軒茶屋駅」より徒歩13分
京王井の頭線・小田急「下北沢駅」より徒歩15分

※受動喫煙対策：社内禁煙

8:30～17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）

※2～3月、年度末は残業が発生しますが、基本的には1日30分～1時間程度です。チーム制で効率よく仕事を進めているため、過度な残業を行うことはありません。
※工期に余裕がある上下水道工事＆元請け工事のため、スケジュール調整もしやすいです。

＜1日のスケジュール（一例）＞
8:30～ 出勤・朝礼
9:00～ 工事開始
12:00～ お昼休憩
13:00～ 工事再開
17:00～ 書類・写真整理
18:00 退勤
■平均残業時間
20時間

以下（1日平均30分～1時間程度）

正社員
※試用期間3カ月（期間中の待遇に変更なし）

月給25万円以上+各種手当+賞与（最大4回）

※みなし残業なし。残業代は全額支給します。

■賞与
年2回
（7月・12月）
※年間4カ月分（業績により変動あり）
※業績によって、追加で特別賞与、決算賞与あり

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
以上

■社員の年収例
年収500万円（30歳・有資格者の場合）
年収550万円（35歳・有資格者の場合）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（超過分支給）
■交通費全額支給
■資格手当（2級土木施工管理技士：月5000円／1級土木施工管理技士：月1万円）
■資格取得支援制度（受験費用・書籍費用・受講費を会社が負担します）
■勉強会（月1回程度、中堅・ベテラン社員が講師となり実施。工事事例などについて学びます）
■社内イベント（社員旅行・暑気払い・レクリエーションなど）
■U・Iターン支援（借り上げ寮あり）
■特別賞与（日頃の頑張りを還元します）
■決算賞与
★即入居OKの借り上げ寮★
世田谷区三軒茶屋に借り上げ寮をご用意しています。光熱費なども込みで、家賃は【月3000円】！（※30歳未満）
布団や家具・家電は備え付けです。

＜年間休日＞
126日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）※現場によって土曜日出社の場合あり。その場合は代休を取得します。
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★9～11連休も取得可能！
現場が立て込んでいる時期を除けば、休みの調整はしやすいです。
地方出身の人が多いため、特に帰省シーズンにはお互いにスケジュールを調整しあっています。

★工期後にはリフレッシュ休暇を取得できます

東京都をはじめ官公庁が発注する工事は、業者のランクによって受注できる最大金額が決まっています。
片倉建設は最高位の「Aランク」を得ており、3億5000万円以上の大型案件も受注可能。
技術力に信頼が寄せられています。

基本的に有資格者（特に1級土木施工管理技士）が多いほど大きな工事を入札できるため、当社では合格者増に向けて会社全体で取り組んでいます。