株式会社TCL JAPAN ELECTRONICS
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社TCL JAPAN ELECTRONICSの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 5件あります!
株式会社TCL JAPAN ELECTRONICSの 募集が終了した求人
人事総務/経験を活かす/月給37万円以上/年休120日以上
- 正社員
- 転勤なし
採用、人事企画など、人事に関する全般の業務と総務業務を手がけていただきます/語学力も活かせます
具体的な仕事内容
人事総務業務全般をおまかせします。
【業務内容】
■人材採用、採用計画の立案
■人事制度の立案
■人件費予算作成・人事評価
■勤怠管理
■社会保険の手続き・給与の計算
☆基本社労士さんが行うため、社労士さんとの連携業務がメインとなります
■社員の健康管理 など
☆このほか、総務業務にも携わっていただきます。
具体的な業務は以下の通りです。
■備品、消耗品などの発注及び管理
■社内イベントの企画・実施
■ビザの申請・社宅管理
■各関連業者とのやり取り
■秘書業務 など
☆本社とのメールのやり取りがあります。
その際は、英語または中国語を使用します。
【入社後は…】
入社後1カ月はOJT研修を行い、経験豊富な先輩がしっかりサポートします。
幅広い業務がありますので、適性や経験、希望などを考慮して担当業務を割り振ります。徐々にできる範囲を広げてください。
【将来的には…】
マネジメントや管理職も目指せます。
いずれは是非チームを牽引するポジションにてご活躍いただければと思います。
面接の際は今後挑戦したい業務や興味のあるキャリアについて積極的にお聞かせください。
※入社後の職種変更なし
チーム/組織構成
社員の4割が外国籍ですので、異文化の雰囲気が混ざり合っています。外資系企業として、自分の考えをはっきり言える文化が根付いております。
自分の考えを明示しながら、前向きに業務に取り組む姿勢がなにより大切にされる、とても意見を言いやすいフラットな職場環境です。
今後、急成長を成し遂げるために、是非あなたの力をお貸しください!
★女性管理職も活躍中!
■組織名称:人事総務部
■男女比:30代女性:2名
【人事総務経験・語学力を活かす】世界的メーカーで人事総務としてさらなるキャリアアップ/業種未経験歓迎
【必須条件】
■4年制大学卒以上
■人事総務経験がある方
■ビジネスレベル以上の日本語力をお持ちの方
■PC、Office Softの基本スキルをお持ちの方
【歓迎条件】
■採用業務に長ける方
■社内制度の構築経験をお持ちの方
■日常会話レベルの英語または中国語力をお持ちの方
■外資系企業での就業経験をお持ちの方
【こんな方が活躍出来ます】
■人事総務としてキャリアアップしたい
■多彩な業務に挑戦しスキルを磨きたい
■グローバル企業で腕を試したい
■社内外問わずコミュニケーション能力を発揮し、能動的に業務に取り組みたい
■自分の力で組織を作り上げたい
■語学力を活かしたい
転勤なし!三越前駅から徒歩7分
【本社オフィス】
東京都中央区日本橋本町1-6-1丸柏タマビル3F
<アクセス>
・東京メトロ 半蔵門線、銀座線 「三越前駅」 徒歩7分
・JR 総武線(快速) 「新日本橋駅」 徒歩5分
・東京メトロ 東西線 「日本橋駅」 徒歩7分
・都営地下鉄 浅草線 「人形町駅」 徒歩8分
※受動喫煙対策:敷地内専用喫煙場所あり
9:00~18:00
(所定労働時間:8時間/休憩時間:60分)
■平均残業時間
20時間
以下
正社員
※試用期間6カ月間あり/条件に変動はありません。
月給37万円以上(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず、月45時間分を月9万4500円以上支給。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※最終的に経験・前職給与等を考慮し給与を決定します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費支給(月3万円を上限とする)
■インセンティブ(年2回)
会社業績及び本人の貢献度により、上期インセンティブと決算インセンティブが発生します。
■昇給
年1回
/※業績による
■入社時の想定年収
年収500万円
■社員の年収例
35歳/経験8年/年収650万円
30歳/経験5年/年収500万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格取得支援制度
■社内販売割引制度
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■5日以上の連休も取得可能!有給取得もしやすい雰囲気です!
TCLはブランド別の世界テレビ市場で2年連続世界2位を維持し、総出荷台数2526万台で市場シェアの12.5%を占めています(OMIDAのグローバルTVセットレポート2023による)。
今後は世界1位に向け、世界中に認められる家電メーカーとして、さらなる発展を目指します。
1981年に中国で設立され、160の国と地域にビジネス展開しているTCL。2015年に日本法人を設立し、今もなお売上を伸ばし続けています。
TCLの強みは液晶パネルやモジュールなど、自社で開発・製造しているところ!世界に42の研究開発センターと32の製造拠点を構え、自社生産できる体制が整っており、高品質な製品でありながら、リーズナブルな価格帯での提供を実現しています。
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)