株式会社メディパスの過去求人・中途採用情報

【運転免許があればOK！学歴・経験不問】歯科訪問診療サポート業務や事務業務★医療行為なし！
具体的な仕事内容
訪問診療コーディネーターとして、歯科医師、歯科衛生士とともに各種介護施設や個人宅を訪問し、歯科診療のサポート業務を行います。

＜主な業務＞
■訪問先への運転
医師や看護師が同乗する車を運転し、訪問先を巡回。
医療用品や薬などの荷物を用意、運搬

■診療サポート
・医療用品の受け渡しや患者さんの情報を電子カルテに入力
・診療場所まで入居者をご案内

■介護・医療施設との打ち合わせ
次回の診療に関する日程調整やご家族対応についてのすり合わせ

※採血など医療行為をお任せすることは一切ありません。
※将来的には事務長としてマネジメント業務メインでステップアップいただきます。

★入社後の流れ
◎未経験でも安心の環境／入社時に医療知識や経験は不要！
入社後は、訪問診療に同行しOJT研修を行います。先輩社員のもとで事前準備から打ち合わせ、訪問先での動き方など、基本的な仕事の流れを覚えていきます。およそ3カ月程度で担当のエリアを持ち、独り立ちできます。

チーム／組織構成
【未経験入社も多数！】
異業種出身者が多く、営業、美容師、販売職など前職はさまざま。

入社理由は、
「家族のために医療知識を身に付けたい」
「たくさんの人に感謝される仕事がしたい」
「社会的ニーズの高い仕事で長く働きたい」
など、人によって様々です。今では全員が第一線で活躍しています。今回採用する方についても、これまでの学歴・職歴などは一切関係なく、人柄を重視した採用を行います。

＜未経験歓迎／学歴不問＞普通運転免許をお持ちの方（AT限定可）　★人と接することが好きな方歓迎！
医療知識や医療業界での経験がない方も大歓迎！
第二新卒も歓迎！

■必須条件
・普通運転免許（AT限定可）
・基礎的なPCスキル必須（メール、Excel、Wordなど）

■活かせる経験・スキル
・医療事務および医療・福祉業界の経験
・コミュニケーション能力を活かした仕事の経験
・日常生活で自動車を運転している方

▽このような志向をお持ちの方にお勧め！
・人や社会の役に立つ仕事がしたい
・人と会話することが好き
・未経験からキャリアを開拓したい
・医療分野に興味がある
・安定した業界で長く働きたい

＜転居を伴う転勤なし！＞東京（立川・赤羽）埼玉（大宮・蕨）神奈川（横浜・藤沢）の各拠点
※ご希望と通勤時間を考慮し決定いたします。

◆立川事業所
東京都立川市幸町3-31-21 メゾン・ド・ソレイユ106

◆大宮事業所
埼玉県さいたま市大宮区桜木町4-193-2

◆蕨事業所
埼玉県蕨市塚越5-51－21 パークサイドハイツ101

◆赤羽事業所
東京都北区志茂2-39-9 ペアシティ秀華一番館　1-B

◆横浜事業所
神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎東3-22-4 ヤマヒョウD館101

◆湘南台事業所
神奈川県藤沢市湘南台1-15-22 ガーデンパレス湘南台302

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※横浜と湘南台、蕨と赤羽の事業所については兼務をお願いする予定です。

シフト制
（1）8：30～17：30（休憩60分）
（2）9：00～18：00（休憩60分）

＜1日のスケジュール例＞
8:30　ルートの確認・機材の積み込み
　▼
9:00　朝礼後、出発します。
　▼
9:30　介護施設へ訪問
　▼
12:00　お昼休憩
　▼
13:00　次の施設へ移動します
※終日ひとつの施設で診療することもあります。
　▼
15:00　個人宅へ訪問
（1日1～2件程度）
　▼
17:00　片づけ、事務作業
　▼
17:30　退勤！お疲れ様でした♪
■平均残業時間
20時間

以下

正社員
※試用期間3カ月あり（期間中、給与・待遇に変更はありません）

月給23万5000円～27万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、4万4940円～5万1600円支給
　上記を超える時間外労働分は追加で支給

★経験・スキルなどを考慮の上決定します。

■賞与
年2回
（1月、7月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収352万円
～405万円　※経験・スキルなどを考慮の上決定します。

■社員の年収例
年収420万円／入社5年／月給28万円(役職手当含)+ 賞与
年収380万円／入社3年／月給25万円(役職手当含)+ 賞与

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給（月5万円まで）
■定期健康診断あり（年1回）
■インフルエンザ予防接種補助あり
■ベネフィットステーションあり

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）※休日出勤時は振替休日対応
■祝日相当分の年間休日
■年末年始休暇
・7日付与（12/29～1/4）
■夏季休暇
・3日付与（7月～9月の間で消化）
■慶弔休暇
■有給休暇
・法定通り（入社半年後に10日付与）
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■子の看護休暇

現場でのOJT研修以外にも様々な研修制度があり、業務に役立つ知識や知見を豊富に身に付けられます。
＜研修制度例＞
■各種ミーティング・セミナー
■自己研鑽支援制度
■スキルアップ支援制度　など

ご自身の希望に応じて、歯科以外の科目の訪問診療にもチャレンジできます。また、さらに活躍していただいた方には、事務長やエリアマネージャーなど上級職への昇進を目指していただけます。今回採用する方にも、ぜひ上級職を目指し、地域医療の維持と発展に貢献していただきたいと考えています。