株式会社プラスワンの過去求人・中途採用情報

【フォロワー数85万超！】SNSの自社アカウント運用をご担当いただきます／充実研修で未経験でも安心
具体的な仕事内容
「Instagram」や「TikTok」、「YouTube」などSNSの動画編集や投稿をはじめ、運用全般をお任せします。

＜業務の流れ＞
▼画像・動画の編集
対象となるターゲットに向けて効果的な投稿画像・動画を編集＆作成します。
▼コメント作成・各種SNSへの投稿
画像や動画の内容に合わせたコメントを作成してアップします。
▼DM・コメント対応
こまめな返信でフォロワー数UPを目指します。
基本的な返信フォーマットはありますが、内容に合わせて改編も可能です。
◎仕事のポイント
それぞれの業務には、自身のアイデアを活かすことができます。
最近のバズリの傾向など、流行にアンテナを張ってフォロワー数UPを目指しましょう！

　SNSの基本から学べる！
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＜入社後の流れ＞
▽まずは、「SNSについて」を基本から学んでいきましょう。先輩社員と一緒にトレンドのアカウントなどを見ながら、人気の理由などを探っていきます。また、マーケティングについての仕組みなども同時に教育いたします。

▽基本を学んだあとは、先輩のアシスタントとして業務をスタート！画像への文字入れやトリミングなど、簡単な業務から始め、個々の成長に合わせながら徐々に難易度を上げていきます。

▽ひと通りの業務を覚えたら、いよいよ独り立ちです。経験を重ねて慣れてきたら、ゆくゆくは運用データの管理や分析、企画立案などにもチャレンジを！スキルを磨いて成長を目指しましょう！

場合によっては営業販売業務も並行して行っていただくこともございます。

チーム／組織構成
＼メンバー全員未経験スタート！／
配属先のSNS事業部には現在4名が在籍。その全員がSNS運用未経験でスタートしています。だからこそ初心者の気持ちに理解のあるメンバーばかりなのでご安心ください。

＼フルリモートでも“距離が近い”／
また、フルリモートとはいえ、チャットやWeb会議などのツールで「いつでも、どこでも」つながれる環境です。メンバー同士の距離が近く風通しも抜群！困ったこと、不安なことがあれば遠慮せずに何でもご相談ください。

～先輩たちの前職は？～
ITベンチャー、デザイナー、営業、庭師など、さまざまな業界・職種から転職しています。

■組織名称：SNS事業部
■男女比：1：1

【業界・職種未経験歓迎】ポテンシャル＆意欲重視の採用／学歴不問／第二新卒歓迎／ブランクOK
ご応募にあたって知識や経験は問いません。
お人柄やポテンシャルを重視した採用です。
SNSが好き／興味がある方で、
「新しいことにチャレンジしたい」という意欲があれば歓迎です♪

＼こんな方におススメ／
◎大好きなSNSを仕事にしてみたい
◎インフルエンサーに憧れている
◎暇があればSNSを見ちゃう
◎ワークライフバランスを実現したい
◎フルリモートで働きたい　etc.
◎全員に共通しているのは「SNSが好き」という気持ちです。

■30歳以下の方(3号のイ)　※長期キャリア形成のため
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

★フルリモートワーク（在宅勤務）も可能！
　全国どこにいても勤務可能です
★転勤ナシ

＜本社＞
住所／東京都港区北青山2-12-8 BIZSMART青山3階
アクセス／
・東京メトロ銀座線「外苑前駅」3番出入口より徒歩2分
・東京メトロ銀座線・半蔵門線・千代田線「表参道駅」A3番出入口より徒歩11分
・東京メトロ銀座線・半蔵門線、都営大江戸線「青山一丁目駅」1番出入口より徒歩11分

10:00～19:00（実働8時間）

★残業ほぼナシ！
定時退社の日が多く、残業があっても月10時間程度とかなり少なめ！
しっかりコミュニケーションをとりながらマネジメントしているため、事業拡大後もご安心ください。
■平均残業時間
10時間

程度

正社員
※試用期間6ヶ月は契約社員となり、期間満了後に正社員として雇用します。試用期間中の給与については下記の「給与欄」をご確認ください。

月給208,781円 + 交通費支給上限 20,000円+インセンティブ+賞与
※上記は最低支給額となり、経験・スキル等に応じて優遇します。
※上記金額には固定残業代（1万6800円～2万7500円／10時間分）を含み、超過分は別途支給します。

★実績に応じたインセンティブで収入UP！
投稿作成・動画作成の件数に応じてインセンティブを支給しております。 頑張りをしっかり評価するので高いモチベーションを維持していただけます！

＜試用期間6ヶ月（契約社員）の給与＞
月給202,700円 + 交通費支給上限 20,000円
※上記金額には固定残業代（1万6800円以上／10時間分）を含み、超過分は別途支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（全額支給）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■役職手当

■賞与
年2回
（6月・12月）※昨年度支給実績2ヶ月分

■昇給
年1回
（12月）

■入社時の想定年収
年収360万円
～500万円

■社員の年収例
年収380万円（24歳・経験1年）
年収400万円（27歳・経験1年）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（全額）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■役職手当
■入社後研修
■服装自由（私服勤務OK）
■社員旅行あり（参加は任意です）
■副業OK

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日）
■GW休暇
（7日）
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
★5日以上の連休取得OK！