株式会社昭和螺旋管製作所の過去求人・中途採用情報

【業界シェアトップクラス自社製品の営業】電気・ガス・水道などの配管製品を、既存・引き合い顧客に提案！
具体的な仕事内容
当社は、創業70年以上の歴史を持つ国内有数の配管メーカーです。あなたには、業界TOPクラスシェアを誇る自社製品を、既存・引き合いのお客様（大手ゼネコン、設備メーカー、官公庁など）へ中心にご提案いただきます！

【扱う製品】
電気・ガス・水道など、日常生活に欠かせないインフラを支える、自社製造の配管部品。業界トップクラスのシェアを誇ります。

【提案先】
大手ゼネコンや設備メーカー、官公庁といった既存のお得意様が中心。一部、紹介などの引き合いもあります。

【営業スタイル】
当社には、販売会社へのルート営業／メーカーへの提案営業という2パターンの営業スタイルがあります。

1）販売会社へのルート営業
常に一定のニーズがあるお客様へ向けて、スプリンクラーの配管や給水配管といった、決まった製品を提案する営業です。

2）メーカーへの提案営業
お客様のニーズを伺ったうえで、設計部など社内の関連部署と協力して商品の企画から手掛ける、オーダーメイド型の営業です。

【約半年間の入社後研修】
▼入社後まずは…
専門用語や製品の種類・特徴について実習でイチからお教えします！

▼理解が深まってきたら…
先輩の商談に同行して、営業の流れやコツを習得していきましょう。

【ここがポイント】
★社会インフラに関わる製品
需要が途切れることがない、これから先も求められ続ける仕事！

★既存/引き合い顧客中心
付き合いの長いお客様が多く、新規飛び込みや無作為なテレアポは一切なし！

★ニッチ分野でTOPクラスシェア
確かな技術と独自性の高い製品ラインナップで高シェアを獲得！

★あらゆる工程を自社工場でまかなえる
幅広い顧客のニーズに対応可能＝お客様に心から寄り添った提案ができる！

★営業手法は工夫してOK
提案方法や資料の構成などへの改善意見・提案は大歓迎です！

チーム／組織構成
配属先となる営業部は、社内でも一番若い組織です。最年長の部長で、今年48歳。メンバーたちも、20～40代が中心です。年代が近いためか、組織内の距離感も近く、仕事終わりにはみんなで飲みに行くこともしばしば。勤務中も活気のある、フレッシュな風土です。

【学歴不問、職種・業種未経験歓迎、第二新卒歓迎】要・普免（AT可）＋社会人経験◎営業経験者優遇
◎学歴不問
◎未経験、第二新卒歓迎
◎U・Iターン歓迎

【必須】
・普通自動車免許（AT限定可）
・社会人経験（業界・職種・年数不問）

【歓迎】
・人と話すことが好きな方
・社会貢献性の高い仕事に興味がある方
・メーカーでの営業経験者
・数字に苦手意識がない方
・業界を問わず法人営業の経験者
・管材、プラント、水道業界での営業経験者

第一に、営業に欠かせない「コミュニケーション能力」を重視します。次いで注目するのは、提案力や営業経験といったスキル面。「人柄や意欲」も加点評価となりますので、選考でもぜひアピールしてください！

■浮間工場／東京都北区浮間5-3-3

【アクセス】
JR埼京線「北赤羽駅」より徒歩12分

■8:30～17:20（実働8時間）
■平均残業時間
30時間

程度

正社員

■月給30万円～35万円＋残業代別途全額支給＋賞与年2回（昨年度実績：3ヵ月分）

【月収例】
月収35万円～40万円（月30時間分の残業代を含む）

※年齢・経験・能力等を考慮の上、給与を決定します。
※試用期間3ヵ月あり（期間中の待遇変更なし）

■賞与
年2回
（7月、12月／昨年度平均支給実績3ヶ月分）

■昇給
年1回
(8月）

■入社時の想定年収
年収525万円
～650万円

■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■退職金制度
■社員懇親会
■社員旅行（1年に1回）
■社員寮完備（独身寮の場合、個人負担1万円）
■福利厚生倶楽部加入（約350万種類の福利厚生サービスが利用可能）
　└リゾート施設の優待割引　
　└スポーツジムの優待割引
　└アミューズメントパークの優待割引
　└育児・介護等の生活支援・補助
　└各種ショッピングの割引　など

【各種手当】
■通勤手当
■時間外手当（全額支給）
■家族手当
■役付手当

＜年間休日＞
121日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
（原則休み）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇　

当社では、従業員が長期的に働きやすい環境を提供するため、充実した休暇制度を整えています。

年間休日121日を確保しており、完全週休2日制（土日）に加えて原則祝日休み、さらに年末年始やGW、夏季休暇も。また、育児休暇や介護休暇も取得可能で、ライフステージに合わせて柔軟に対応できる環境を整えています。

プライベートの時間をしっかり確保して、ワークライフバランスを大切にしながら働ける。これも、当社で働く大きな魅力です。

従業員一人ひとりの成果や努力をしっかりと評価するのが、当社の評価制度。年に1回の昇給機会があり、目標達成や業務の貢献度に応じて昇給金額が決定されます。

営業成績や提案力など、個々のパフォーマンスを正当に評価。モチベーションを高める環境づくりをしているほか、昇格のチャンスも豊富です。

今後はさらなる事業・拠点拡大を計画しているため、役職者の空きポジションも生まれます。早い人だと入社1～2年での昇格実績もありますので、これからキャリアを築きたい方にとっても魅力的な職場です。

大手ゼネコン、設備メーカー、官公庁などとの取引実績が長く継続依頼・ご紹介が多数。社会インフラを支える製品であるため、景気に左右されにくい安定ニーズがあります！

【主要取引先】※（株）略
三恵技研工業、タブチ、土井製作所、東芝エネルギーシステムズ、日邦バルブ、能美防災、ホーチキ、本田技研工業、前澤給装工業、三菱電機、ヨシタケ、三菱重工コンプレッサ、岡谷マート、日栄インテック、サステム、田島スチール、サンシン、山伸マテリアル、ナガイ、新幸、愛知県企業庁、神奈川県企業庁水道局、さいたま市水道局、千葉県水道局、東京都水道局、名古屋市上下水道局、福岡市水道局、横浜市水道局　など