株式会社ユニバーサル園芸社の過去求人・中途採用情報

【総合職】企画営業または植物のメンテナンスから、ご希望・適性に合わせてお任せします
具体的な仕事内容
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ご希望や適性を考慮し、以下いずれかのポジションにてご活躍いただきます。

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①企画営業
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植物やお花、人工樹木などを用いて空間デザインのトータルプロデュースを行ないます。マーケティングからセールス、納品までの一連の流れに携わります。

【自由度の高い提案が可能】
自らアイデアを考え、クリエイティブで自由な提案が可能。「この業界に、こんな提案をしたら面白そう！」「こんな空間にしたら、もっと人が集まる場所になる！」などのひらめきを活かせます。

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②植物のメンテナンス
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ご契約いただいているお客さまを定期的に訪問し、植物のメンテナンスや新たなご提案を行います。

※メンテナンス頻度：1社あたり月に1～2回
※メンテンス内容：葉の清掃、剪定、受け皿の洗浄・交換、お水やり、植木の交換など

【植物を通してお客さまとの関係が深まる】
お客さまから「この植物はなんて言うの？」「素敵なお仕事ね」なんて声をかけていただけるのも嬉しい瞬間です。また、会話を重ねるうちに、お客さまからご相談をいただく機会も増えるように。贈答用のお花や季節ごとのディスプレイなど、新しいご要望も引き出していきます。


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■お客さまは？
設計事務所、オフィス、商業施設、アパレルショップ、官公庁、病院、ホテルなど。取引先は大手企業をはじめ約1万社まで拡大し、知名度も抜群です。長年の実績と信頼があるため、ご提案のしやすさを実感できます。

■植物に関するあらゆるサービスが提案可能
例：屋内ディスプレイ、壁面緑化、屋上緑化、造園、ギフト、イベントディスプレイ　など
「商業施設のクリスマスツリーの装飾をお願いしたい」「YouTube広告に合う植物を教えてほしい」といった相談を受けることも。知識とアイデアを活かしながら、やりがいを感じられる仕事ばかりです！

★実際の施工事例は、ぜひ当社HPからご覧ください！

チーム／組織構成
20代・30代前半の若手層を中心に活躍中！
創業56年の歴史がありながらもベンチャー気質の文化があり、一人一人が主役となれる環境です。

★女性管理職も活躍中！

■男女比：5:5

【未経験歓迎！】植物に興味がある方、トップを目指し続ける会社で成長したい方歓迎！　
必須資格は普通免許（AT限定可）のみ！
育成前提の採用ですので、経験不問・人柄重視の採用です！

＼　このような方にぴったり！　／
■人と話すことが好きな方
■植物・自然・環境に興味がある方
■デザインやクリエイティブなことが好きな方
■トップを目指し続ける会社で成長したい方
■失敗を恐れないでチャレンジできる方

◎第二新卒歓迎！
◎学歴不問

【東京・埼玉・神奈川・大阪・滋賀・兵庫・愛知】
※勤務地は希望を考慮（職種によって異なります）

★事業拡大により5名以上の増員募集！
★拠点により車・バイク通勤可
★U・Iターン歓迎


■企画営業の勤務地
東京本社・大阪本社・横浜支店・名古屋支店

■植物のメンテナンスの勤務地
大阪本社・東京東支店・東京西支店・東京北支店・東京南支店・東京中央支店・目黒支店・両国支店・日本橋支店・大阪南支店・京滋支店・神戸支店


＜東京本社＞東京都中央区日本橋箱崎町5-11 ユニバーサルビル3F
＜大阪本社＞大阪府茨木市佐保193-2

※各拠点の住所詳細は、下記「勤務地一覧」をご確認ください

8:15～17:15（所定労働時間8時間　休憩60分）

正社員
試用期間3カ月あり　※期間中の給与・条件は変更なし

月給25万円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず42時間分を、月4万8,000円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

※上記は未経験の場合の最下限となります。ご経験をもとに決定いたします。

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～500万円　※ご経験やスキルにより異なります。

■社員の年収例
年収430万円（入社5年目）

■交通費（関東エリア：上限3万円／月、関西・中部エリア：上限2万5,000円／月）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（固定残業超過分を追加支給）
■家族手当
■役職手当
■社員持株制度（奨励金支給あり）
■バースデイプレゼント（本人・配偶者）
■社員寮（借上社宅制度、独身の方のみ※当社規定による。初期費用会社負担）
■独身者住宅手当制度 （関東：3万5,000円／月　関西:2万円／月　※新卒入社基準）
■資格取得支援制度
■各種クラブ活動
■園芸商品社員割引制度
■退職金制度（正社員のみ）
■文化祭（毎年10月開催）
■服飾手当　2,000円／月
■服装自由（ブランドイメージの範囲内）
【研修制度】
◎1年に1回、2泊3日の宿泊研修があります。講師は会長（創業者）や社長、役員など。全国の仲間と交流しながら、会社のことや仕事について改めて学べる貴重な機会です。

◎10月には「文化祭」と呼ばれる社内技能検定を実施。それぞれが自分のレベルに合った作品を制作し、審査をしてもらいながら技術を高め合っています。お客さまを招待し、展示会も開催します！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土・日）※月1回土曜出社あり。社内カレンダーに準ずる
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日以上）
■夏季休暇
（5日以上）
■慶弔休暇　
（社内規定に基づく）
■有給休暇　
（社内規定に基づく）
■産前・産後休暇
（社内規定に基づく・取得実績あり）
■育児休暇
（社内規定に基づく・取得実績あり）

入社1～3カ月は、先輩に同行して植物のメンテナンス業務を行いながら、種類や管理方法、お客さまとのやり取りなどを学びます。その後は各職種の業務をスタート。もちろん急に一人でお任せすることはなく、慣れるまでは先輩社員がサポートします。

「会社づくりは、人づくり」と考え、人材育成に力を入れています。
社歴の近い先輩が新人さんをフォローするメンター制度や、週に1回気軽に参加できる勉強会も実施。未経験からでもしっかりとスキルアップできる環境があります！

＜子会社＞
ビバ工芸
花守花の座
高島屋植物園
園芸ネット
小林ナーセリー
金子園芸
改良園
日生ウッドワークス
大多喜ハーブガーデン
泰成緑栄
金子園芸
改良園
日生ウッドワークス
大多喜ハーブガーデン
泰成緑栄
Nicolai Bergmann
インナチュラル
Rolling Greens Inc（アメリカ）
上海寰球園芸産品租賃有限公司（中国）
ミラージュグリーン（シンガポール）
※株式会社省略

＜店舗＞
the Farm UNIVERSAL
SOW the Farm UNIVERSAL
FARMER’S KITCHEN
花と緑と雑貨のお店　りこしぇ+
WORLD GARDEN

イオンモール(株)、(株)セブン＆アイ・ホールディングス、(株)日建設計、武田薬品工業(株)、清水建設(株)、富士ゼロックス(株)、キヤノン(株)、積水ハウス(株)、日清食品ホールディングス(株)、(株)オリエントコーポレーション、三菱電機(株)、NECマネジメントパートナー(株)、三井住友銀行、みずほ銀行、第一生命保険（株）、明治安田生命保険相互会社、野村證券(株)、大日本印刷(株)、オリックス(株)、イオンディライト(株)、(株)電通　など1万社以上