株式会社ライフケアの過去求人・中途採用情報

【新施設の開設が加速中！】人事・採用（新卒・中途）業務をお任せします。★残業月10h程度
具体的な仕事内容
────────
【主な担当業務】
────────
■キャリア・新卒採用業務
■採用戦略・採用計画の企画立案とオペレーション

▼具体的には…
・応募者管理
・面接対応
・会社説明会の開催
・就職イベントの出店・運営
・求人媒体の管理・分析
・人材紹介会社との折衝　など

─────────
【安心の教育体制】
─────────
入社後はOJTで手厚くサポートしていきます！その他、社内勉強会やセミナーなど学べる機会が豊富！未経験の方も安心してご応募くださいね！

────────────
【頑張りはしっかり評価】
────────────
中途入社のハンデは一切ありません！頑張りや前向きな姿勢を正当に評価しますので、スキルアップしていくことで収入も着実に増やしていくことができますよ！もちろん、キャリアアップも目指せます！

＜キャリアステップ＞
初級社員⇒中級社員⇒主任⇒管理者⇒マネージャー

チーム／組織構成
温かな雰囲気の職場で、未経験入社の方を優しくサポートする社風です。

＼グループ内の有休取得率は100％！／
お休みの取りやすさも特長のひとつ。企業主導型保育園を利用できたり、お子さんの急な体調不良にも柔軟に対応できたりと、家庭と仕事の両立もしやすい職場です。

■男女比：3：7
■年齢構成：20代～60代

【学歴不問／未経験歓迎】★採用業務に関心をお持ちの方／働きやすさも大切にしたい方
＼応募に必要な条件はナシ！／
未経験から採用業務のスキルを身につけたい方は、ぜひご応募ください。
業界知識も入社後に学べる機会がたくさんあります！
★人事・採用業務の経験がある方は大歓迎です！

＼こんな方にピッタリ！／
□ 誰かをサポートすることが好き
□ バックオフィスから社会に貢献できる仕事がしたい
□ オンとオフのメリハリをつけて働きたい
□ こつこつと頑張ることが得意
□ ライフステージが変わっても、長く安心して働きたい

※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上の方も歓迎

【大阪・東京／転勤なし／希望勤務地考慮します】東京支社・大阪本社・介護事業部いずれかに配属

■大阪本社 ★4月に移転した新オフィス！
大阪府大阪市中央区本町2-5-7 メットライフ本町スクエア1階
＜アクセス＞
大阪メトロ中央線「堺筋本町駅」徒歩3分
大阪メトロ御堂筋本線「本町駅」徒歩4分

■介護事業部
大阪府東大阪市吉田1-1-19　LCGビル2階
＜アクセス＞
近鉄奈良線「河内花園駅」より徒歩4分

■東京支社
東京都福生市志茂209-1
＜アクセス＞
JR青梅線「福生駅」より徒歩8分
JR青梅線「牛浜駅」より徒歩12分

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙

9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
■平均残業時間
10時間

程度

正社員
試用期間：6カ月
※試用期間中は契約社員としての雇用となり、7カ月目から正社員として雇用します。その他の条件・待遇に差異はありません。

月給24万円～40万円（固定残業代含む）
※入社6カ月後、月給1万円UP（規定あり）

※スキル・経験・能力を考慮して決定します
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間～40時間分を、月3万円～8万9000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給（公共交通機関は全額支給）
■時間外手当（固定残業超過分）

■賞与
年2回
（業績による）※昨年度実績2.5カ月分　※決算賞与あり

■昇給
年1回
（定期昇給制度あり）

■入社時の想定年収
年収330万円
～600万円

■社員の年収例
年収600万円／30代後半（月収30万円×12カ月＋賞与80万円×3カ月）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費規定支給（公共交通機関は全額支給）
■時間外手当（固定残業超過分）
■退職金制度
■資格取得支援制度
■再雇用制度あり（70歳まで）
■社員同士の親睦会費用一部負担
■入社祝い金5万円支給
（経験に応じて規定に基づき支給／入社半年後）
■企業主導型保育園（大阪市中央区、東住吉区）を利用可能
（社員割引・優先利用OK）
■各種研修制度（座学・OJT）
■定期昇給制度（対象：勤続1年以上）
■提携先歯科の医療費補助制度
（社員割引料金で当社が運営・提携する鍼灸整骨院や歯科を利用できます）

＜年間休日＞
114日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
(月9日休み　基本土日祝休み)　※シフトにより土曜日、祝日に出勤いただくこともございます。
■夏季休暇
（3日間）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社半年後に付与）◇グループ内の有給取得率100％！
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■冬季休暇
（3日間）

2010年の設立以来、全国にさまざまな福祉施設を展開してきた当社。
毎年6～10カ所の新規事業所を開設し、現在では全国約100カ所もの施設を運営しています。

さらに2年後には、2カ年計画で約40棟の新規高齢者住宅の開設を予定！
今後もますますの需要増加に伴い、事業を拡大していきます。