株式会社住環境ジャパンの過去求人・中途採用情報

【中途入社100%／お問合せへの対応／ノルマなし】ソーラーパネルや蓄電池設置のご提案
具体的な仕事内容
●未経験の方も安心●
ソーラーパネルの営業と聞いて難しそうだと思った方、ご安心ください。
実は、簡単な数値が分かれば一瞬でシミュレーションが出せるのと、商品の種類が限られている
ので、未経験でも始めやすいんです！
また、大手と比べると価格が安いため反響も多く売りやすいのもポイント！

簡単だからといって放置はしません。以下の研修でしっかりサポートします！
（1）入社研修
1週間以上の座学研修を実施
（2）商品研修
商品知識など、業務上必要な知識を学ぶ研修（座学で3日間程度）
（3）OJT研修
先輩に同行しながら業務の詳細を習得。2～3カ月程度で独り立ち

●既存のお取引先が中心です●
・ハウスメーカや工務店など、すでに取引のある法人のお客さまが中心
・HPなどからお問い合わせをしてくださる個人のお客さま
※法人と個人の割合は7：3程度

＜問い合わせ例＞
押し売りはせず、お客様のお問合せに合わせて提案をします。
☆法人の場合
・「新しく建てた物件にソーラーパネルの設置を検討しているんだけど…」
・「産業用太陽光発電に興味があるのですが、ご提案いただけませんか？」
☆個人の場合
・「電気代の高騰に頭を抱えていて、蓄電池に興味があるんだけど……」
・「新築の家にソーラーパネルの設置したいんですが…」

●働きやすさは抜群●
■直行直帰
営業アシスタントが在籍しているおかげもあり、事務処理の必要もないため、営業活動に集中できる環境を整えています。月あたりの残業時間は10時間以内に抑えられています。

■完全週休2日／有給休暇平均年10日消化
プライベートの時間もしっかりとることができます。子供の行事に参加したい、趣味に時間を使いたいなど自由に楽しんでください！

チーム／組織構成
【営業チーム】
営業：4名（＋営業アシスタント：2名）
中途入社率は100％！
未経験者も経験者も、各々が目標に向かってキャリアを築いていますよ。前職は、英語教室の運営や、企業向けシステムの営業など様々です！

☆女性活躍中☆
リーダーや主任、課長ポジションを担う女性社員もいます。男女関係なく、個々人のスキルを光らせながら活躍していますよ！

■組織名称：新エネルギー部／営業チーム（営業4名＋営業アシスタント：2名）
■男女比：女性：2名／男性：4名
■定着率：95％以上

【未経験歓迎／学歴不問】未経験から営業にチャレンジしたい方／安定企業で新しいスキルを身に着けたい方
★業種／職種未経験歓迎
★学歴不問
★人柄重視の採用です

＜歓迎条件＞必須ではございません！
・営業や接客の経験がある方（業界は不問）
・再生エネルギー業界に興味がある方
・電気やガスなど、エネルギーに興味がある方　

※第二新卒歓迎

～社員が入社を決めたきっかけ～
「面接で社員同士の会話を聞いて、雰囲気が良く楽しそうだったから」
「非常に気にかけてくれて、ここでなら営業に挑戦できると思った」

こんな声をたくさんいただいています！

【駅チカ☆徒歩3分】東京本社での勤務です。
東京本社：東京都世田谷区用賀2-29-24
［アクセス］東急田園都市線「用賀駅」／徒歩3分

※転勤なし
※直行直帰OK
※受動喫煙防止対策実施済（屋内全面禁煙）

9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩60分）
―・―・―
夜9時を過ぎると、PCが強制シャットダウン。残業しすぎないような取り組みが、積極的に行われています！
■平均残業時間
10時間

程度

正社員
3カ月間の試用期間があります
※期間中の条件に変更はありません。

・未経験者の場合：月給28万円～
・経験者の場合：月給35万円～50万円

●未経験者の場合：月給28万円～（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月5万円～支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
…………………
●経験者の場合：月給35万円～50万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、月7万円～10万円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

※経験・能力により優遇します
※詳細は面接にて、ご説明します

【年収例】
・550万円／入社4年（月給40万円+賞与）
・450万円／入社1年（月給32万円+賞与）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■資格手当
・1級電気工事施工管理技士：3万円
・2級電気工事施工管理技士：1万円
・第1種電気工事士：2万円
・第2種電気工事士：1万円
・1級建築士：4万円
・2級建築士：2万円

■賞与
年2回

■昇給
年2回
（査定あり）

■入社時の想定年収
年収380万円
～550万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（月額3万円まで）
■退職金制度あり
■退職者再雇用制度
■オフィスカジュアル

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
会社休日カレンダーによるシフト制（原則、火・水のどちらか、土・日のどちらか各1日をご自身で選べます）
■年末年始休暇　
（12／30～1／4まで固定休暇）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
入社時に10日付与／有給取得率83％以上
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
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★働き方改革を推進中
有給休暇や産休・育休の取得を推奨しています。ぜひ、制度を利用してプライベートを充実させてください。

半期に1回上司と目標設定を行います。数字的な目標だけでなく「チームの中でどんな役割を果たすか」など数字以外の定点観測的な目標も立てることで数値以外の成長も評価しています。

また、全社員の中で頑張っている方を投票しあう「全社員評価」を実施。上司からの評価だけでなく周りの社員からの評価も得られるため直すべきところは直し伸ばすべきところは伸ばすなどスキルアップが図れる上人間的にも成長できます！

「ちょっと話を聞きたい」といった、お客さまからのお問い合わせに対して、WEB会議システムを使用することもあります。たくさんのお客さまからのお声をキャッチするためにも、時間を上手に使っていきましょう。