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株式会社和光の募集が終了した求人

電気設備の施工管理／年休129日／土日祝休／月給32万円以上

正社員
転勤なし

仕事内容

【未経験歓迎／中部電力・関西電力など大手企業と取引】電気設備の施工および現場監督をお任せ
具体的な仕事内容
発電設備の改修工事で必要となる天井クレーンを中心に、電気設備の施工および現場監督をお任せします。

【　仕事の流れ　】
▼見積書の作成
▼施工図面の作成／資材の手配
▼協力会社・職人の手配
▼工程表の作成
▼着工前の書類作成・提出
▼安全・進捗管理
▼報告書提出
▼竣工

※1人2～3案件を担当。簡単な部品交換から新規設置まで幅広い案件をお任せします。

【　担当エリア　】
東海三県に加えて兵庫県や京都府などの関西、北陸エリアの現場もあります。中部電力、関西電力、北陸電力などから依頼を受けて、現地へ出張します。
遠方への出張の際は、現地のホテルをとり飛行機を手配します。仕事に必要な荷物は後から現地へ送るので、自分が必要な物だけ持って身軽に移動が可能です。

案件の規模によりますが、1案件あたりの出張期間は平均1～2週間。出張後は3日～1週間ほど事務所での作業期間となるため、連続して出張に行くということはありません。
※日帰りの案件もあります。

【　入社後の流れ　】
入社時研修では、天井クレーンに関する知識や仕事の流れについてレクチャーします。まずは先輩と一緒に現場に入りますので、未経験の方や経験が浅い方もご安心ください。OJTを通して丁寧に教えるので、分からないことがあれば何でも聞いてくださいね。

＜POINT＞
☆移動時間もしっかりカバー！
現場から会社に戻る時間も立派な「勤務時間」。移動で定時を過ぎた場合は、その時間も残業代として全額支給します。

☆土日は一時帰宅もOK！
「出張でホテルに宿泊しているけれど、土日の休みは自宅で過ごしたい」という希望があれば、移動費を全額支給のうえ一時帰宅も可能です。仕事とプライベートを大切にした働き方ができるように、フォロー体制を整えています！

チーム／組織構成
＼穏やかな社風が自慢の職場です！／
賑やかな人から黙々と取り組む人まで、メンバーのタイプはさまざま。共通しているのは穏やかで、困ったことがあると「一緒に解決しよう」と親身になってくれるところです。
お花見や忘年会などのイベントをはじめ社員同士で交流する機会も多く、拠点の垣根を越えてコミュニケーションを取っています。

対象となる方

【未経験歓迎】電気工事または機械の保守・メンテナンスの経験者優遇◆高卒以上◆要普免
【必須条件】
■高卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定不可）

＜活かせる経験＞
◎電気工事の経験
◎電気機器の保守・メンテナンスの経験
◎ネットワークの設定・構築の経験
◎その他施工管理業務の経験

＜活かせる資格＞
◎クレーン運転士
◎電気工事士（第一種・第二種）
◎電気主任技術者（第一種・第二種・第三種）
◎建築施工管理技士（1級・2級）
◎電気工事施工管理技士（1級・2級）

＼こんな方にピッタリです／
・収入を安定させたい
・ワークライフバランスを大切にしたい
・安定企業で腰を据えて働きたい
・資格取得を目指したい

☆業種・職種未経験歓迎
☆第二新卒・社会人経験10年以上の方歓迎

勤務地

【直行直帰可・車通勤OK】★本社は名古屋／東海・関西・北陸エリアを中心に案件を担当
本社／愛知県名古屋市港区入船2-5-14

☆1案件あたりの出張期間は平均1～2週間
出張期間は、最短2～3日から最長2カ月までさまざま。遠方へ出張の際はホテルへ宿泊します。ホテルは1人部屋なので、リラックスしながらゆっくり過ごせます！
出張後は3日～1週間ほど事務所での作業期間となり、無理のないスケジュールを組んでいます。
※日帰りの案件もあります。

☆土日は自宅に帰宅もOK！
「遠方の案件でホテルに泊まっているけれど、土日は家に帰りたい」という方には、移動費を全額支給！自宅でゆっくり休みたい方も、家族との時間を大切にしたい方もご安心ください。

※受動喫煙対策：あり

勤務時間

8:30～17:30（所定労働時間8時間　休憩60分）

※基本的に、現場作業による残業はありません。
※移動で定時を過ぎた場合も、残業代を全額支給します。
■平均残業時間
20時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月
※期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給32万円～40万円＋各種手当＋賞与年2回　※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
※残業代は別途全額支給します。

＜年収例＞
年収700万円／入社2年目・28歳
年収820万円／入社5年目・38歳

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業手当（全額支給）
■技能手当（月2000円／能力により支給）
■通勤手当（月8000円～1万5000円／距離に応じて支給）

■賞与
年2回
特別賞与（4月）、決算賞与（10月）

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収512万円
～650万円　※経験・能力を考慮し、決定いたします。

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（会社規定による）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度
■作業服貸与
■各種イベント
└暑気払い（焼肉）、お花見、忘年会など

休日・休暇

＜年間休日＞
129日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
（本年度実績：9日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
☆5日以上の長期連休も取得OK！
無理のないスケジュールを組んでいるため、周囲と調整のうえで柔軟に有給休暇を取得できます。「家族と旅行に行く」「趣味を楽しみながらリフレッシュする」など、一人ひとりがプライベートを大切にしながらメリハリをつけて働いています！