株式会社ホワイトパープルの過去求人・中途採用情報

株式会社ホワイトパープルの募集が終了した求人

営業職／年休122日／土日祝休／月給25万円以上／未経験歓迎

正社員
転勤なし

仕事内容

【既存顧客対応のみ！ノルマ・新規・飛び込みなし】★サイン営業／先輩営業スタッフのサポート・フォロー
具体的な仕事内容
北海道内のサイン・看板の企画から、デザイン、設置まで一気通貫で行う当社で、先輩営業のサポート業務や、現場管理業務をお願いいたします。

＞＞POINT
★多彩な案件
施設の案内看板から1億円超えの案件まで、大小さまざまなサインを手掛けられます。

★ゆっくり成長できる
先輩のフォロー中心なので、売上目標を気にせず営業スキルを身に付けることだけに集中できる環境です。

★新規、飛び込み一切ナシ
信頼関係を強固にすることで紹介や次の案件に繋がるため、新規発掘のテレアポや飛び込みは一切ありません。

★完全分業制
デザインから施工にいたるまで、自社内で完結。
完全分業制のため、一人で何もかもを抱えることはありません。
各部署にはその道のプロが在籍しており、協力しながらタイムリーな企画提案が可能。営業に集中できる環境があります。

【あなたにお願いすること】
・見積もり、発注書などの業務サポート
・問い合わせ対応
・既存顧客へのアプローチ
・設置の立会い　など

先輩との同行を繰り返し、お客様に顔を覚えて貰うところからスタート。
目標数字を持ち営業として独り立ちするまで、3年程度を想定しています。
専門用語も多いため、知識を増やすことが好きな方、お客さまに寄り添い、信頼関係を築く営業をしたい方にはピッタリです。

※北海道内全域を担当します（道内の出張あり）
※早朝や夜からの作業になることもあります。その場合には、直行直帰やお休みを調整するなど、柔軟な勤務体系を確立しています。

先輩のサポート業務を通して、お客様とのリレーション作りやさまざまな業務プロセスが学べる環境です。

チーム／組織構成
＼高定着率！勤続年数10年以上のメンバーが多数在籍／
★年休122日
★残業月20～30時間程度
★有給休暇は高消化率

働く環境も制度として整えています。
大型案件の場合は時間に追われることもありますが、終わった後は全力で休むなど、メリハリを持った働き方が可能です。

■定着率：75％以上（直近1年以内）

対象となる方

【未経験歓迎／学歴不問】★お人柄重視の採用です！モノづくり、商材に興味がある方歓迎します！
＜必須＞
■自動車普通免許（AT限定可）
■基本的なPCスキル（Excel、Word）

＜このような方、歓迎します！＞
□建設業界や広告業界の営業経験をお持ちの方
前職での経験を活かして、即戦力として活躍できます。

□信頼関係を築く営業がしたい方
これまでのお付き合いを大切にしていきたいと考えています。
お客様との信頼関係をゆっくりと築いていけます。

□モノづくりに興味がある方
「作ってカタチにすることが好き」「自分が携わったものが残る仕事がしたい」
など、まずは興味が大切だと思っています。

育成前提の採用！時間をかけて成長できる環境です。

選考のポイント

仕事内容などは、面接時に詳しく説明しています。
応募する時は、知識がなくても大丈夫！
興味のある方は、ぜひご応募ください。

勤務地

★マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場完備）
本社／北海道札幌市白石区流通センター 5-4-28

※希望しない転勤なし
※社用車の貸与もOK
※受動喫煙対策あり

勤務時間

8:30～18:00（所定労働時間8時間　休憩90分）
※現場状況により、変動あり

＜メリハリつけて働いています＞
案件により、店舗が閉店してからの交渉や立会いなども発生します。
納期が近い時などは、どうしても残業になることもありますが、
ダラダラと残業になるということは一切ありません。
自分時間も大切にしながら、オンオフのメリハリをつけて働いています。
■平均残業時間
20時間

～30時間程度

雇用形態

正社員
試用期間：3カ月（給与・待遇に変更ありません）

給与

月給25万円～40万円＋賞与年2回
※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

【年収例】
・年収750万円（部長職）
・年収610万円（課長職）
・年収460万円（主任職）

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収350万円
～560万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■退職金制度
■資格取得支援制度
■ユニフォーム支給
■研修制度（入社時研修、工場研修　など）

休日・休暇

＜年間休日＞
122日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
12/29～1/3（6日）
■夏季休暇
（3日）
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
＼有給休暇の消化率は高め／
上からとやかく言われることはありません。
スケジュール管理も、個人の裁量に大きく委ねられています。
そのため、有給休暇と合わせて、5日以上の連続休暇も取得可能。
プライベートも大切にできる環境です。