株式会社エムイーエスの過去求人・中途採用情報

【定着率95％以上】残業月20h程度／車のトラブル解決！自社工場での整備士・板金塗装
具体的な仕事内容
新しく出来た自社工場にて、下記どちらかの業務を専属で担当していただきます。
今後、より多くの受注に対応できるよう工場を拡張予定です。
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具体的な仕事内容
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■自動車整備
・在庫車整備
・納車前点検
・一般修理
・車検対応　など
■鈑金（板金）・塗装
・傷や凹みを板金で元の状態に修復
・表面を塗装して仕上げ　など

▼POINT▼
＼お客様対応なし／
お客様対応は、基本的に販売スタッフが担当。自分の業務に集中できる環境です。
もちろん、販売ノルマなどもありません。
＼技術力アップ／
多種多様な車両・サービスの対応を通して、自身のスキル向上に繋がります。
国家認定2級・3級のプロの整備士も多いので、身近でスキルを学べます。

▼車種▼
軽自動車、スポーツカーからトラックまで、作業を行う種類はさまざま。
珍しい車種や、ダイナミックなトラックまで幅広く取り扱っているため、飽きがきません。

▼入社後の流れ▼
経験者の方は、即戦力として業務をお任せします。
未経験や経験の浅い方は、タイヤ・オイル交換といった業務から始め、出来る事を増やしていきましょう。
基本的な研修と、業界経験の長い先輩が、マンツーマンでサポートするので安心してください。
入社後の職種変更はありません。

【資格取得支援制度あり】
大型自動車免許など、会社が必要と認めた資格に関しては、費用は金額会社負担。
他資格も、業務時間内に講習参加など、頑張るあなたを応援します！
取得した資格は手当として還元されるので、スキル向上にもモチベーションが上がります。

チーム／組織構成
全体で30名。整備部門は男性7名・板金部門5名が在籍しています。
平均年齢35歳。20代・30代の若手からこの道10年以上のベテランも幅広い世代が活躍しています。

チームワークを大切にしており、社長とも距離が近く、気軽に話せる雰囲気。
全員中途入社なので、すぐに馴染める環境です。

■男女比：8:2
■定着率：3年以上の定着率95％以上！

《業種・職種未経験歓迎！経験者優遇》環境を変えて整備の仕事を続けたい方、新しい知識を積極的に学べる方
◆業種・職種未経験歓迎
◆学歴不問／第二新卒歓迎

＼必須／
・普通免許（AT限定可）

＼歓迎する経験・スキル／
・自動車整備や鈑金塗装の経験
・自動車整備士資格
・トラック整備の経験
・車のカスタム経験
・ガソリンスタンドでの勤務経験
他、機械整備や自動車関連での経験

＼こんな方歓迎／
・明るく挨拶が出来る方
・コミュニケーションを大切にできる方
・新しい知識を積極的に吸収できる方
・車や機械作業が好きな方
・手に職をつけたい方
・地域に根差してキャリアを築きたい方
・モクモクと作業に集中できる方

組織強化の為、大量採用！
今後の当社の成長に携わる、腰を据えて長く働いていただける、フレッシュな方を採用したいと考えています。
「自分の経験が活かせるのか」等不安な方もお気軽にご応募ください。

■バイク・自転車・車通勤OK
■転勤なし

【勤務地】※全て徒歩10分圏内です。
■エムイーエス本店：埼玉県狭山市水野441-5
■エムイーエスセカンド店：埼玉県狭山市北入曽1444-1
■ラビット狭山入曽店：埼玉県狭山市南入曽1021-1
■鈑金塗装自社工場：埼玉県狭山市北入曽1444-5
■大型整備工場：埼玉県狭山市北入曽1444-6

【アクセス】
■「入曽駅」徒歩9分～20分
■「所沢駅」車約20分
■「狭山ヶ丘駅」車約15分
■「入間市駅」車約20分
■「川越駅」車約30分
■「ふじみ野駅」車約30分

・9:50～18:50（実働8時間／休憩1時間）
■平均残業時間
20時間

（特に繁忙期はなく、年間を通して月20時間程です）

正社員
【試用期間】
1～３ヶ月（待遇に変更はありません）
※最短1ヵ月で終了

▼自動車整備の経験、整備資格がある方▼
月給25万円～35万円以上＋各手当＋賞与
※固定残業代を含む
※前職の給与等を考慮し、当社規定により決定

▼未経験の方▼
月給20万6,500円＋各手当＋賞与
※固定残業代を含む
※前職の給与等を考慮し、当社規定により決定

▼固定残業代▼
2万6,500円以上/20時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する固定残業代を含む

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■資格手当
■住宅手当
■子供手当（1人につき月3000円～6000円。大学卒業まで支給）
■通勤手当：上限2万円（月）
■役職手当

■賞与
年3回
（2月／7月／12月）
※業績に合わせて支給。
※直近支給額、年最低100万円以上！

■昇給
年1回
※初年度のみ、2～3回

■入社時の想定年収
年収350万円
年収450万円

■社員の年収例
550万円／入社3年　経験者（月給30万円＋諸手当＋賞与）
380万円／入社2年　未経験者（月給22万円＋諸手当＋賞与）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■退職金制度
■産休・育休取得制度
■UIターン支援制度
入社のため、引っ越しをされる方には、月2万円を給与に上乗せして支給します。（最大6か月）
■交通費規定支給（上限2万円／月）
■賞与年3回
■昇給年1回
■資格手当
■住宅手当
■子供手当（1人につき月3000円～6000円。大学卒業まで支給）
■役職手当
■健康診断
■有給休暇
■制服貸与
■社員旅行
■引っ越し支援

＜年間休日＞
113日
（+有給5日で実質年118日休み）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日含む希望シフト制／月休8日～9日）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
：取得実績あり
■育児休暇
：取得実績あり
■介護休暇
＜休日・休暇補足＞
有給や通常休暇と合わせて、5日程度の連休取得可。
土日休みや連休など、希望には最大限寄り添います。

当社では、スタッフがモチベーション高く働ける環境づくりを進めています。
仕事の効率化、安全性や質向上のため、年々新設備を導入。
現在エアコンの設置も進めています。

お休みは土日含む希望休の相談OK。
各季節長期休暇もあり、プライベートの時間を確保できます。
年休は118日ですが、年々増加中。人員が増えれば更に増える予定です！
残業も月20時間程。
年間を通じて仕事量が安定しており、繁忙期と言われる1月～3月の真冬に夜遅くまで残業をする事もありません。

「今の働き方に不安がある」
「私生活を大切に出来ない」
「この仕事は好きだけど…」
――そう諦める前に、当社で新しい一歩を踏み出しませんか？