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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社飯田産業

住宅(ハウスメーカー)

東京都武蔵野市境2-2-2

株式会社飯田産業の過去求人・中途採用情報

募集している求人が 197件あります!

株式会社飯田産業の 募集が終了した求人

施工管理(経験者優遇/完全週休2日/賞与実績4.0カ月以上)

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

★土日休みの完全週休2日制★自社ブランド住宅(木造戸建)の施工管理◆プライベートと両立
具体的な仕事内容
飯田ブランドの木造戸建て住宅の工事にあたり、「スケジュール通りに進んでいるか」「安全に工事ができているか」「図面通りに造れているか」といった管理業務をお任せします。

※実際に作業をするのは工事を担当する職人さんなので、施工管理が手を動かすことはありません!

【具体的には】
……………
■現場の進捗、工程管理
■工事に必要な資材の見積、発注
※基本的に同じ会社に発注することが多いため、職人さんの顔ぶれも大体同じになってきます。
■図面と現場を見比べてチェック、写真撮影
■危険な場所がないか確認、対策を実施
…など。

\ここがPOINT/
★業務効率化を推進
飯田産業独自のアプリを使って、施工管理業務は全て会社支給のタブレットで管理します。書類作成などで業務が増えやすい施工管理も、ペーパーレスを追求することで現場の管理に専念できる環境です。

実際に施工管理の経験者の方からは「前職よりも残業が減った!」と嬉しい声があがることも♪

★頑張りはしっかり還元
施工管理ひとりあたりの対応棟数は3年目のメンバーで大体40~60棟。対応する棟数が増えるにつれ、賞与とは別にインセンティブで還元しています!

★業界では珍しい『土日休み』
プライベートも充実させてほしいという思いから、当社では業界では珍しい完全週休2日&土日休みを採用。土日と繋げて連休も取得できるので、メリハリをつけて働けます。

【入社後の流れ】
……………
入社後は先輩についてまわりながら、一連の業務の流れを理解していきましょう。工事の際にチェックするポイントや職人さんとのコミュニケーションの取り方まで、しっかり教えるので未経験~微経験の方でも安心です!

※本人の希望がない限り、基本入社後の職種変更はありません。

チーム/組織構成
■20~30代がボリュームゾーン!中堅層の定着率も良いためジェネレーションギャップが生まれにくくコミュニケーションが取りやすい職場です。

■人当たりのやわらかいメンバーが多いのが特徴!コロナ前は社員旅行でラスベガスに行ったことも!

■週末はアウトドアな趣味を持つ社員が多く、ゴルフ、スキー、野球、フットサル、子どもと遊ぶパパもいます。

対象となる方

【経験者歓迎】ものづくり・家づくりに興味をお持ちの方を歓迎します! ※面接1回のみ※
【必須条件】
■普通自動車免許(AT限定可)
■高卒以上

【歓迎条件】(必須ではありません!)
■明るい対応ができる方
■何らかの施工管理経験者(リフォームや電気工事分野から転職した方も活躍中!)
■建築系の実務経験、基礎知識がある方
■学校で建築を学んだ方、基礎知識がある方
■施工管理技士や建築士の有資格者

【こんな方にぴったり】
■大手企業で安定した生活を手に入れたい方
■プライベートを大切に働きたい方
■モノが出来上がる工程を面白い!と思う方 など

★意欲・人物重視、面接1回のみのスピード採用
★未経験・第二新卒の方も歓迎

選考のポイント

お人柄や意欲を重視した採用をしております!経験や専門知識がなくても問題ありません。お気軽にご応募くださいね!

勤務地

★積極採用エリア/東京、千葉、埼玉、神奈川

<施工管理>
東京/本社(武蔵境)、綾瀬
神奈川/新横浜、戸塚
埼玉/大宮
千葉/柏
栃木/宇都宮
宮城/仙台
静岡/静岡
愛知/名古屋
大阪/新大阪
沖縄/那覇

※受動喫煙対策あり

勤務時間

8:00~17:00(実働8時間/休憩60分)

★勤務地によって異なる場合がございます。
★事務所に寄らず、直行直帰も可能なため、無駄な時間が省けます。

雇用形態

正社員
試用期間6カ月(条件に変更なし)

給与

月給25万円~40万円+残業代+賞与+インセンティブ+各種手当(施工管理)
※前職および年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給(上限月5万円)
■資格手当(二級建築士、一級建築施工管理技士:月2万円ほか)
■役職手当
■報奨金

<報奨金制度とは?>
年間通して活躍した技術者を表彰する制度です。
受賞者には最大100万円のインセンティブをを支給しています。

■賞与
年2回

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収450万円
~800万円

■社員の年収例
年収700万円(32歳/経験6年)
※内訳:月給30万円+残業代7万円+賞与180万円+報奨金、各種手当
年収650万円(28歳/経験3年)
※内訳:月給28万円+残業代6.5万円+賞与170万円+報奨金、各種手当

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■従業員持株制度
■再雇用制度(65歳まで)
■社宅あり(応相談)
■保養所(箱根、河口湖)
■社員旅行(年1回/コロナ禍前はハワイ・バリ・オーストラリア・グアムなどへ!国内外の複数選択肢から行きたいところを選べます。 ※業績・感染状況による)

休日・休暇

<年間休日>
115日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
土・日※上棟等業務によって休日出勤の可能性有(その際は振替休日を取得)
■年末年始休暇 
■夏季休暇
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(男女ともに取得実績あり)
■介護休暇
(取得実績あり)
■看護休暇
(取得実績あり)
■特別休暇
(慶弔など)
■その他、会社が定める日

<5日以上の連休取得可能!>
有給休暇が取りやすく、家族イベントや子どもの行事、リフレッシュなど自由に休みが取れます。コロナ前は海外旅行へ行っていた社員も!

飯田産業の施工管理の特長とは?

\1棟現場から100棟を超える大型現場まで、活躍の場は広がります!/
飯田産業の施工管理職は、1つの現場で何棟もの住宅を施工することが多いため、1つの現場で集中的かつ効率的に仕事ができます。
現場での経験を積んだ後には、施工部門のマネジメントや全国の施工管理を統括する業務、設計職とともに工法開発にかかわる業務などさまざまなキャリアパスが広がっています!

戸建住宅のニーズの増加!

昨今、「おうち時間をもっと充実させたい」「自宅に十分な仕事スペースがほしい」など、「戸建住宅」のニーズが高まっています。都心のマンションから郊外へ移住する方も増え、今まで以上に幅広いお客さまから問い合わせがある状態です。

時代変化に強い体制!安定した住宅の供給

円安の影響で、海外からの建材の仕入れ価格が高騰しています。しかし、当社は年間契約などで大量に材料を仕入れているため、ダメージは最小限に抑え、高品質な住宅供給を実現しています。


出典:doda求人情報(2024/10/14〜2024/12/8)

株式会社飯田産業の 募集している求人

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出典:doda求人情報(2024年12月時点)

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