株式会社ネクステージの過去求人・中途採用情報

【空調完備で夏も冬も快適！】車の修理や点検などをお任せ。まずはアシスタントからスタート！
具体的な仕事内容
納車前整備や一般修理、車両整備などをご担当いただきます。幅広い車種を扱えるため、知識の幅が広がります。また教育研修制度も整っており、軽整備がほとんどですので、経験が浅い方や実務未経験の方も歓迎です！

■具体的には
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・不良個所の修理
・在庫車の整備
・納車前に行う点検
・車検の対応
・カーナビ等の取り付け など

＜入社後の流れ＞
★まず整備アシスタントからスタート！
先輩に教えてもらいながらタイヤ・オイル交換といった業務から始め、少しずつできることを増やしていけばOKです。時間をかけて育てていくため、未経験の方もご安心を◎

※経験者はできる業務からお任せします
※重整備はほとんど外注しているため、体への負担も少なめです！

＼＼ここがPOINT／／
【多様な車種に触れ、一流の整備士に！】
軽自動車からセダン、SUV、スポーツカーまでさまざまな車種を取り扱っています。だからこそ、様々な車に触れて技術を磨けるため、一流のメカニックを目指せるのです。国産車・輸入車ともに全てのディーラー出身者が在籍しているので、安心して新たなチャレンジを楽しむことができます。

【早期キャリアアップが可能】
毎年の出店を計画しているため、ポストが豊富なのもネクステージの特徴です。そのため、最短1年でチーフ、最短2～3年で工場長へ昇格した実績もあります。チーフに上がれば年収500万円以上が可能です！
＜キャリアアップ＆年収アップ事例＞
1年目／一般 年収420万円→2年目／チーフメカニック 年収530万円→3年目／工場長 年収600万円　※諸手当込み

【ワークライフバランスも充実】
年間休日数120日にアップ！業界高水準の年間休日数を用意しているため、プライベートもしっかり大切にできます。また、月2回は土日祝休みの取得もOK。家族や友人とも予定を合わせやすいのもポイントです。

チーム／組織構成
「車や機械いじりが好き」
「キャリアアップしたい」
「家庭とのワークライフバランスを大切にしたい」

…など、先輩たちもいろんな理由からネクステージに転職してきています。前職はカー用品店スタッフやガソリンスタンドスタッフなどさまざま。

【実務未経験歓迎／学歴不問】手に職をつけ、年収アップを目指したい方歓迎！
＜必須条件＞
・普通自動車運転免許
・1級、2級、3級／自動車整備士の資格保有者

＜歓迎条件＞
・自動車ディーラーや自動車量販店で整備士の経験
・電装、用品取付、タイヤ交換の経験
・自動車板金塗装の経験
・自動車検査員の資格

＜こんな方はぜひご応募ください！＞
・車が好き
・整備士資格を持っているけど活かせていない
・キャリアアップを目指したい
・将来のためにも安定収入を叶えたい
・ワークライフバランスも整えたい

『未経験だから続けていけるか心配…』
と思っている方もご安心ください。じっくり育てていくため、資格があれば、経験や学歴も不問です。

※5名以上採用

★全国に年間約25店舗オープン中／配属地の希望考慮

【新規出店予定】
愛知（名古屋）、香川（高松）、山形（鶴岡）、千葉（木更津）、宮崎（延岡）、石川（野々市）、神奈川（横浜、相模原）、大分（大分）、岐阜（大垣）、沖縄（読谷）

【3つの働き方から選択可能！】
全国で転勤あり※全国職
　or
エリア限定で転勤あり※中域
　or
転居を伴う転勤なし※地域

を選んで働けます！

※クルマ通勤OK（一部除く）
※受動喫煙対策：あり

9:30～19:00（休憩1時間30分）

＼ 過度な残業をさせないための管理を徹底！／
★正社員平均残業時間：月17時間程度
★20時に完全退社（土日祝は21時完全退社）

また業界では珍しく、土日祝の中で月2日、お休みを取得することができます。
■平均残業時間
17時間

程度（正社員の平均）

正社員
※試用期間なし

【全国転勤ありの場合】
月給27万3,000円～34万3,000円
※上記月給には、みなし残業代30時間分（4万8,000円～5万1,000円）を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。

【エリア内転勤の場合】◎関東・関西・東海など、決まったエリア内での転勤となります。
月給25万5,000円～32万4,000円
※上記月給には、みなし残業代30時間分（4万5,000円～4万7,000円）を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※エリア内転勤でも、店長への昇格が目指せます。

【転居を伴う転勤なしの場合】
月給24万3,000円～31万2,000円
※上記月給には、みなし残業代30時間分（4万3,000円～4万5,000円）を含む。上記を超える時間外労働分は追加で支給。
※転居を伴う転勤はありません。

※ご年齢、ご経験・能力（整備経験年数・資格保持）を考慮の上、加給・優遇いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
※以下の手当を追加で支給
■残業手当
■通勤手当（上限月5万円）
■資格手当（1級整備士：2万5,000円、2級整備士：2万円、3級整備士：5,000円、自動車検査員：3万円）
■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月3,000円 ※社内規定有）
■住宅手当（月5,000円～2万円 ※社内規定あり）
■転勤一時金（規定あり、7万円から）

■賞与
年2回
（7月・12月）

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収340万円
～737万円（上限金額は、全国転勤ありの場合）

■社員の年収例
3年目／工場長：600万円～　※年収幅：最低511万円～最高737万8,000円
2年目／チーフ：530万円～　※年収幅：最低511万円～最高737万8,000円
1年目／一般：420万円～　※年収幅：最低382万円～最高480万2,000円

＜各種手当＞
■残業手当（みなし残業代超過分を1分単位で支給）
■通勤手当（上限月5万円）
■家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月3,000円 ※規定あり）
■住宅手当（月5,000円～2万円 ※規定あり）
■資格手当（1級整備士：2万5,000円、2級整備士：2万円、3級整備士：5,000円、自動車検査員：3万円）
■転勤一時金（規定あり、7万円～※家族帯同の場合20万円）

＜各種制度＞
■社会保険完備
■確定拠出年金
■退職金（確定給付型）
■社員割引制度
■結婚祝い金（3万円～5万円）※入社1年後より適用
■出産祝い金（3万円）※入社1年後より適用
■赴任補助（単身赴任手当として2万円、住宅補助として3万円～）
■引越補助（引越し代は会社全額負担※規定あり）
■賃貸契約費用補助
■各種表彰制度
■社用車あり
■定年後再雇用（65歳まで）
■社員紹介制度あり
■社員持株会制度（月々6％の奨励金付き）
★E-ship制度導入中！　※2025年10月終了予定
　→持株会で積み立てすることで、株価上昇に応じて分配金が受け取れます！
　＝給与だけではない資産形成を「自社で」「気軽に」できます！

＜年間休日＞
120日
＋計画年休5日（合計125日）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
★2024年8月から、年間休日数が増加。さらに、月2日は土日祝休みが取得可能です！（シフト制）
■年末休暇
■有給休暇
　★5日分（40時間）は、1時間単位で使用可能
■慶弔休暇
■産前産後休暇・育児休暇（取得・復帰実績あり）

◎5日以上の連続休暇取得可能

ネクステージでは、車両販売や整備、買取などの店舗業務において「チーム制」を導入しています。
チーム内で役割分担をして、一人ひとりの強みを伸ばし、貢献実感を得ることで、よりお客様への価値提供を強化すると同時に社員のやりがいが生まれています。
また、チームリーダーを担う社員が増え、将来的に管理職として活躍するための土台となっています。

社員が前向きに働くため、ネクステージでは「働き方改革」を積極的に推進しています。

例えば…
◎年間休日日数増加
　…2024年8月から年間休日120日＋計画年休5日（合計125日）へ！
◎残業削減への取り組み
　…月の残業時間は17時間へ改善！効率的に仕事ができる仕組みづくりも継続中です。
◎ダイバーシティへの取り組み
　…目標として「女性管理職比率10%以上」「男性育児休業取得率100％」の目標を掲げました！

この他にも、さまざまなワークライフバランス充実への取り組みを推進しています。

【1日のスケジュール例】
8：40～　出社
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8：50～　着替え
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9：00～　全体朝礼
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9：15～　洗車
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9：30～　ピット清掃
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10：00　部門朝礼
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10：10　作業開始
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12：00　昼食
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13：00　午後の作業スタート
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18：30　退社