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【未経験・第二新卒歓迎】リフォーム会社向けの自社マッチングサービスの営業及びHP提案販売
具体的な仕事内容
ユーザーが自分に合ったリフォーム会社を探せる専門サイト『リフォームガイド』及び自社で企画開発したHPが、あなたの提案する商品

専門コンシェルジュによる電話ヒアリングとAIを活用した高精度のマッチングを強みとし、雑誌やTVなどで取材を受けたりしている注目のサービスです。

＼圧倒的な商品力／
◎当社サービスのリピート率は8割超！
残りの2割はサイトの品質を保つためにこちらから更新をお断りしており、売る側である当社が掲載企業を厳選できるほどに“売り手が強い”とても珍しいコンテンツです。圧倒的な価格パフォーマンスがあり、競合他社を凌駕しています。

★入社1年目の毎月の平均契約数は3～5件と、未経験スタートでもしっかり契約が取れています★

◎自社開発による専門サイト
HPは建築業界に精通したあなぶきグループが監修したリフォーム業に特化したHPを自社で企画開発し、圧倒的な価格パフォーマンスを実現

★実績のあるサービスを、自信を持ってご提案できるからこそ、お客さまから喜ばれることにやりがいを実感できます★

＼未経験でも安心／
◎充実研修でイチから育成
仕事の流れを覚えるために、最初のみアポイント獲得からスタート
未経験でもアポイント専門部隊のスタッフがトークから教えるので心配はいりません。

◎初めは上司が同行しながらお客様へご提案
アポイント研修で培った商品知識に加え、IT・建築業界知識や営業トークも基礎から学べるので営業として着実に成長できます！

◎アポイントは別動隊が獲得
当社では営業とは別にテレアポ専任部隊を配置。
企業の特色やニーズを引継いだうえであなたにバトンタッチします。

★弊社のサービスに対してメリットを感じていただいた企業様にだけアポイントを取ります★

チーム／組織構成
＼◆若い感性を大切に事業拡大中◆／

管理職や役員以外のメンバーはほぼ全員が20代と、若手が活躍する活気のある職場です。

「テレアポなんて非効率なことしたくない」というメンバーの声からテレアポ部隊が生まれるなど、まだ小さい会社だからこそ自分たちのやりやすいように組織を変えていけるのが当社の良いところ。
あなたの声も、ぜひ聞かせてくださいね！

■男女比：3:7　女性活躍中（役職者在籍）
■年齢構成：平均年齢27.6歳
■定着率：95.4%（1年以内）

【学歴不問／未経験・第二新卒歓迎】働きやすい環境でお客さまへの提案を楽しみたい方を歓迎します！
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◎経験不問・人物重視の採用です！
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当社が採用において大切にしているのは、
人に対して明るく真摯に向き合う姿勢だけ。
つまり、あなた自身の人柄です。
実務経験はもちろん、転職回数なども問いません。
成果重視より、働きやすい環境で長く続き続けたい
という方をお待ちしています！

＼◆このような方はぜひご応募ください◆／

◎1日の最後に「今日も楽しかった」と思える仕事がしたい
◎会社も自分自身も、仲間と一緒に楽しく成長させたい
◎仕事もプライベートも充実させたい
◎居心地の良い環境で長く働き続けたい

【転勤なし／渋谷駅徒歩1分】
◆東京都渋谷区道玄坂1丁目13番5号　MST渋谷ビル2階

9：00～18：00（実働8時間）

＼◆業務を調整して定時で退社◆／

「1日は24時間しかないのに、
10時間以上も会社に縛られるなんてもったいない！」
というのが、あなたの上司の考え方。
そんな職場だから、
メンバーが8：58頃にぞろぞろと出勤し、
9：00から業務をスタートするのが
あたりまえの光景です。

管理職が進んで定時退社するため、
月の残業も月10時間以下。
スケジュールを上手く調整しながら、
効率よく仕事を進めましょう！
■平均残業時間
5時間

～10時間以下

正社員
試用期間3カ月
※その他待遇などに変動はありません

■試用期間中の月給25万6850円（首都圏本拠地手当・営業手当含む）
※月給28万200円の月給の場合

月給28万200円～40万円（手当含む）＋賞与
※経験・スキルに応じて決定します！
※手当：首都圏本拠地手当・営業手当を含んでおります

■賞与
年2回
（2月・8月）
※業績による
※入社後勤続年数6カ月以上の社員が支給対象

■昇給
年間評価により、年1回の基本給の昇給あり！

■入社時の想定年収
年収350万円
～560万円（年2回の賞与含む）※昨年度の賞与実績や月収により変動する

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（定期は月額3万円上限／1日ごとの通勤手当は日額1500円上限）
■首都圏本拠地手当（一律月2万円支給）
■営業手当（一律月4万6700円支給）
■導入研修（ワーク型研修）
■セミナー参加費会社負担
■書籍購入費用会社負担（資格取得・業務に使用する書籍など）
■副業OK（規定あり）
■在宅勤務制度
■資格取得支援制度（希望があれば、資格の取得もサポートしています）
■服装自由（ビジネスカジュアルまたは社内勤務の際は私服OK）

＼◆あなたらしく働ける職場◆／

営業はみんなスーツで働いていますが、
その理由は「服を選ぶ時間が勿体ない」から。
会社としては、ポロシャツ×スラックスでも
まったく問題ありません。
特に夏場は見ていて暑苦しいので、
スーツの上着は着させないのが上司の方針です。
枠にとらわれない自由な環境で、
あなたらしく働いてください！
＼◆メンバーの交流を会社がサポート◆／

会社側では月の1回の食事会を企画！
もちろん、食事代は会社が全額負担します。
さらに目標を達成した月には、
ご褒美として食事代1万円分をプレゼント！
使い方は自由なので、
メンバーとのランチや豪華ディナーなど、
あなたの好きに使ってOKです！

現在はコロナの影響で控えていますが、
ほかにも四半期に一度のさまざまなイベントも実施。
費用は全額会社負担のため、
お財布を気にせず参加できます！

＜年間休日＞
122日
　◎加えて最低年5日の有休を必須取得！

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日祝日は休日）
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社6カ月後に10日間付与）

■GW休暇
■夏季休暇
■アニバーサリー休暇
※上記3つの休暇は有休を使って自由に休んでください。

※5日以上の連休取得も可能です！

＼有休は100％承認しています／
有休取得は、遠慮なくどうぞ！
『泊まりでライブに行ってきます』
『旅行に行きたいから3連休を取りたい』
など、自分が大事にしたいものを、ちゃんと優先して働ける環境です。

当社の提供する『リフォームガイド』は一般的な見積サイトとは違い、
専門コンシェルジュが電話でお客さまの希望を細かくヒアリング。
AIも活用した高いマッチング精度により、およそ5割のお客様が現地調査へと依頼を進めます。

月40万円の広告費を投じて2～3件の集客という業界常識からすると、
紹介料無で月5～6件集客できる当社のサービスは従来では考えられない程の圧倒的な価値を提供可能です。

この確かな効果とリピート率8割超という実績は、提案の場でも大きなメリットに。
お客さまが前のめりに話を聞いてくれるこれ以上ない状態でスタートできるため、
入社1年目の新人でも月に3～5件の契約を獲得しています！