Ｑａｓｅｅ株式会社の過去求人・中途採用情報

DX推進・工数管理自動化システム『Qasee』のセールス業務をお任せします。
具体的な仕事内容
==【『Qasee（カシー）』とは？】==
業務PCから実際の業務データを自動的に抽出し、業務の正確なコストやプロジェクトごとの正確な利益率を算出できるシステム。組織や業務の課題を可視化して、業務効率化やDXを推進します。

==【さらなるサービス拡大がミッション！】＝＝
現在の導入社数は約200社。国内のみならず、ゆくゆくは海外展開も視野に入れています。エンタープライズ向け顧客に対し、どんなアプローチが適切かなど、戦略から考えて実行していただきます。トライ＆エラーを繰り返しながら、『Qasee』のシェアを拡大していってください！

==【具体的な業務】==
★リード獲得の方法や営業手法を自分で考えて実行！
マーケティング活動から見込み顧客のデータを獲得。それをもとに、電話やメール、Webなどでのアプローチを行ないます。新規顧客だけでなく、一度お問い合わせをいただいて接点のある顧客への対応も行ないます。

★メンバーの取り組み事例
サービスのお問い合わせをいただいたお客様へのメール文面を一新。サービスの導入事例や機能がわかるリンクを入れたことで、アポイント獲得数が増加しました。さらに、MAツールを使った運用を開始。現在は改善を繰り返しながら成果を作っていくフェーズです。

★営業チャネル
・Webマーケティング
・オンライン／オフラインのイベントや展示会等
※新しいチャネルを社内で提案して賛同を得られたら、中心となってプロジェクトを動かしていただくことも可能です！

==【入社後の流れ】==
入社後は3日間の研修で、コンプライアンスやサービス・各部門の概要を学びます。3日目以降からは先輩のOJTで業務を覚えていきましょう。経験等にもよりますが、2カ月目以降から目標を持っていただきます。

チーム／組織構成
＜今ならポジションも空いています！＞
セールスは2名の組織。これからもっと組織を拡大していく予定なので、今入社すれば、実力次第で役職にも就けます！リーダー、シニアリーダー、マネージャー、シニアマネージャー、ディレクター、執行役員へのキャリアアップの道があります。

■男女比：男性1名、女性1名
■年齢構成：20代
■定着率：直近1年以内の定着率95％以上

【業界未経験歓迎／学歴不問】★ベンチャー企業で、裁量を持ちながら成長したい方
＜必須要件＞
■営業経験がある方（業界・商材不問）
※SaaS、IT、ソフトウエアに携わった経験がある方は特に歓迎です！

＜こんな方は、ぜひご応募ください！＞
★アイデアや意見をアウトプットできる方
★お客様の課題解決につながるコンサルティング営業の経験がある方
★自分で考えて主体的に行動したい方
★責任あるポジションを経験したい方
★将来は独立を目指している方

※下記いずれかでの勤務となります。
東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー 32F
・JR山手線・京浜東北線、都営三田線・浅草線「田町駅」から徒歩5分

東京都港区芝5-32-12 シャーメゾンステージ田町 7F
・JR山手線・京浜東北線、都営三田線・浅草線「田町駅」から徒歩3分、都営三田線「三田駅」から徒歩1分

★業務に慣れてきたら在宅勤務もOK！
入社から1カ月～2カ月は仕事を覚えるために出社となりますが、その後はリモートワークメインの働き方が可能です！既存の社員は8：2でリモートワーク多めの働き方をしています。

※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所有

フレックスタイム制
フレキシブルタイム/8:00～11:00、15:00～20:00
コアタイム/11：00～15：00を含む6時間以上
標準的な勤務例/10：00～19：00
■平均残業時間
10時間

以下

正社員
6カ月の試用期間あり（期間中の給与・待遇は変わりません）

月給25万円～70万円（固定残業代含む）＋インセンティブ
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万7000円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■賞与
あり（業績による）

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収350万円
～980万円

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（上3万円迄／月）
■役職手当
■副業可（要相談）
■リモート勤務／フレックス制度（※就業規則に準ずる）
■オフィスグリコ、コーヒーマシン、ウォーターサーバーあり
■服装自由
＜スキルアップ支援・評価制度＞
■インセンティブ制度（※ポジションにより異なる）
■資格取得支援制度
■各種研修制度
■学習用書籍購入支援
■セミナー、イベントその他勉強会の出席費用支援
■週次ミーティング開催
■社長、役員陣との1on2ミーティングを定期開催

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日／社内カレンダーに準ずる）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（3日）
■夏季休暇
（2日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■特別休暇
◎5日以上の連休取得も可能です。