エキップ社会保険労務士法人の過去求人・中途採用情報

大手上場企業のグループ企業をはじめとする顧問先に対する社会保険労務士・労務管理業務全般
具体的な仕事内容
顧問先企業の人事・労務領域での課題解決に取り組んでいただきます。

◆社会保険手続き
◆給与計算業務
◆法改正対応等の提案業務
◆社労士コラム執筆
◆労務相談
◆就業規則作成
◆労務デューデリジェンス
◆人事制度設計

社会保険手続きや給与計算業務等については
チェックリストや手順書等が充実しているため
ご安心ください。
顧問先担当として一人立ちできるまで
じっくり成長をバックアップします。

10社程度の顧問先を担当するのが基本スタイル。
企業規模等にもよりますが
主担当＋サブ担当のチーム体制のもと
質の高いサービスを実現しています。

給与処理や手続き業務だけでなく
就業規則の作成や労務相談、
労務デューデリジェンスや人事制度設計といった
コンサルティング業務にも幅広く携わることができます。

【先輩たちの経歴はいろいろ】
「人事経験しかないけれど、社労士資格を活かして労務のプロをめざしたい」
「これまでは手続き業務が中心だったけれど、相談や提案業務にも幅を広げたい」
という思いで当事務所を選んだ先輩スタッフも多数！
未経験者にもキャリアのある方にもやりがいのある職場環境です。

チーム／組織構成
代表・リーダー・メンバーが、担当顧客やプロジェクトにより役割を持って大小のチームを編成し業務に取り組んでいます。

●社会保険労務士試験に合格している方●社労士試験受験生、人事労務経験者●業界不問
◆社会保険労務士合格者及び受験生は職種経験不問
◆人事労務経験者は業界経験不問
◆要PCスキル

ーーーこんな方を求めていますーーー

■人事労務のプロとして活躍していきたい方
■幅広い仕事領域で経験を重ねてスキルの幅を広げたい方
■将来的に社会保険労務士試験の合格を目指している意欲的な方

渋谷区恵比寿西1-12-12　ルネスE.B.I　3階

フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分

フレキシブルタイム/7:00～22:00
コアタイム/なし
（本採用後は在宅勤務も可能です）

※試用期間中は原則9:00～18:00勤務
■平均残業時間
15時間

程度

正社員

月給：25万2000円以上

※一律手当（通信手当）を含む
※経験・スキル等を考慮し決定
※時間外手当全額支給(定額時間外手当ではありません)

【手当】
資格手当(社会保険労務士) 2万円別途支給
一律通信手当（チョイ連手当） 2000円(固定給に含む)

■賞与
年2回
※業績に応じて支給

■昇給
年1回
※業績に応じて

■入社時の想定年収
年収400万円
～550万円

■社員の年収例
430万円 入社1年目　※社労士資格有（月給27.2万円＋賞与2回＋時間外手当）
510万円 入社3年目　※社労士資格有（月給30.2万円＋賞与2回＋時間外手当）
580万円 入社5年目　※社労士資格有（月給32.2万円＋賞与２回＋時間外手当）

・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・通勤手当全額支給
・チョイ連手当（外出先からの連絡のための通信費補助手当。
　チョイチョイ連絡してほしいという意味で「チョイ連手当」と命名）
・グッドランチ（昼食代補助）
・確定拠出年金
・在宅勤務あり
・社労士会費全額事務所負担
・所内研修（毎月）
・社外研修受講可（事務所負担のセルフインプルーブメント制度）

＜年間休日＞
122日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
土日祝
年末年始
その他事務所の定める日
年次有給休暇
慶弔休暇
マイニコ・メリハリ休暇（年3日）

年間休日
120～125日（2024年：122日）