群馬総合スタッフ株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
群馬総合スタッフ株式会社の過去求人・中途採用情報
群馬総合スタッフ株式会社の 募集が終了した求人
派遣営業・派遣コーディネーター/未経験歓迎/月給30万円~
- 正社員
【ニーズ拡大中!】人材が欲しい企業への提案と、仕事を探している派遣スタッフのサポートをお任せします。
具体的な仕事内容
「人材が欲しい」企業と「仕事を探している」派遣スタッフの間に入り、コーディネートをしていきます。企業と人を繋げる架け橋として、世の中に新しい「働く」を増やしていくポジションです!
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具体的な業務内容
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◆企業への提案業務
◇人材ニーズのヒアリング
◇採用計画の提案
◇面接日程の調整や条件の交渉
◇新規開拓
◆派遣スタッフのサポート業務
◇派遣スタッフの面接
◇スキルや希望条件のヒアリング
◇仕事の説明・マッチング
◇悩みや相談などのアフターフォロー
☆★ココが魅力★☆
<築き上げた信頼関係がやりがいに>
企業向けの業務と派遣スタッフのサポート業務は2:8くらいの割合です。スタッフの面接からアフターフォローまでを担うため、一人ひとりにじっくり寄り添えるのが特徴。「どんな言葉が響くかな?」「次のステップに進むためには何が必要かな?」など、真剣に向き合い信頼関係を築いていきます。
<成長すればするほど高まる自分の価値>
企業の人材不足が解消され、スタッフがイキイキと働いてくれる。そんなWin-Winの関係をコーディネートしていくのが私たちのミッション!企業やスタッフからの感謝の言葉が原動力となり、自分たちが介在する価値を実感できます。
<どこでも活かせるスキルと経験を得る>
多くの人と関わることで、自然と「人を見る目」が養われていきます。そのスキルはあなたが生きていく上で必ず役に立つはず!また人材を扱う者として、第一種衛生管理者などの資格取得支援制度もあるので、意欲次第でスキルUPが叶う環境が整っています。
【入社後の流れ】
入社後2日間は会社概要や派遣業界に関すること、システムの操作方法などを理解することからスタート。3日目から先輩に同行し、実際の現場の様子や業務の流れを習得していきます。4カ月目を目途に一人立ちできるようサポートしていきますので、未経験からでも安心してチャレンジしてください!
※入社後の職種変更はありません
チーム/組織構成
30代~40代を中心に50名が在籍。最近では20代の若手や女性管理職も活躍中です。
同じ業界から転職した先輩もいれば、異業種(製造業やサービス職など)からの転職者も。
【学歴不問/未経験歓迎】★第二新卒歓迎 ★基本的なPCスキルをお持ちの方 ※要普免(AT限定可)
▼必須条件はこの2つだけ!
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
・基本的なPCスキルをお持ちの方(Word・Excelの基本操作程度)
<こんな方を歓迎します!>
■人と接することが好きな方
■誰かのために頑張ることにやりがいを感じられる方
■「役に立っている」と実感できる環境で活躍したい方
■仕事を通じて、スキルUPがしたい方
■法人営業の経験がある方(年数・業界不問)
■タスクやスケジュール管理が得意な方
業界の知識や経験は一切問いません!「人柄」や「意欲」を重視した採用を行います。面接はお互いを分かり合う場にしたいと思っています。
【勤務地は希望を考慮/マイカー通勤OK】
■土浦営業所:茨城県土浦市下高津1-19-41
<アクセス>
土浦駅より徒歩20分
受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙所あり)
8:00~17:00(実働8時間/休憩60分)
<1日のスケジュール例>
8:00~/派遣スタッフと待ち合わせ・入社対応
8:30~/派遣スタッフの勤怠状況を確認
9:30~/面接
10:30~/エントリー・登録
11:00~/事務作業
12:00~/お昼休憩
13:00~/現場見学やアフターフォロー
16:00~/事務作業
17:00~/派遣スタッフの勤怠状況を確認
正社員
試用期間3カ月(期間中の給与は給与欄を参照。待遇に差異はありません)
月給30万140円~+賞与年2回
※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。
※上記月給には固定残業代(月60時間分、月9万1140円~)を含みます。超過分は別途支給します。
■試用期間中の給与
月給27万780円~
※経験・年齢・スキルを考慮の上、決定します。
※上記月給には固定残業代(月45時間分、月6万6780円~)を含みます。超過分は別途支給します。
■賞与
年2回
(6月・12月)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収380万円
~400万円
■社員の年収例
入社3年目/係長/450万円
入社5年目/課長代理/500万円
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(※社用車通勤の場合支給なし)
■研修制度(入社時研修など)
■役職手当
■社用携帯支給
■社用車貸与
■資格取得支援制度(第一種衛生管理者など)
■マイカー通勤OK
<休日・休暇>
■週休二日制
(土・日)※年に11回程度土曜日出勤があります。
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
(半年後、10日付与)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
★5日以上の連続休暇OK!