株式会社ゆめデリカの過去求人・中途採用情報

株式会社ゆめデリカの募集が終了した求人

生産管理／広島市／未経験歓迎／イズミグループ／社宅・手当充実

正社員

仕事内容

【惣菜製造の管理業務】「ゆめタウン」「ゆめマート」などで販売！2～3ヵ月の研修からスタート！
具体的な仕事内容
煮物、麺・スープ、サラダ、ご飯ものなど、惣菜の種類に応じて部門が分かれており、いずれかの部門にて製造ラインの管理をしていただきます！勤務時間は、配属先の部門によって変わります。

＜主な仕事内容＞
●工程管理
1日の製造計画に沿って、工程や各ラインの進捗をチェックします。

●原料の受発注・在庫管理
1日・1週間・1ヵ月のスパンで予測をもとにした製造スケジュールを立てます。そのスケジュールに沿って原料の受発注を行います。

●シフト管理
製造スケジュールに沿ってスタッフのシフトを作成します。

●教育指導
新しいスタッフへ作業の進め方や仕事のコツなどをレクチャーし、継続的にフォローを行います。
管理するアルバイト・パートスタッフは約10～20名。7～8割が女性スタッフです。

●ヘルプ業務
繁忙期や欠員が出た際には、ヘルプとして製造業務に入ることもあります。

＜入社後の流れ＞
▼製造体験
まずは各工程の実際の動きを学ぶことからスタート。2～3ヵ月間は実際に惣菜づくりに携わります。

▼生産管理としてひとり立ちを目指す！
配属先部門のラインについて、先輩社員のもとで工程管理について学びます。
スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしていますので、工程管理だけでなく信頼関係の構築もポイントです！

チーム／組織構成
現在、生産管理のメンバーは50名ほど。20～50代と幅広い年齢層が活躍しており、その多くが未経験からのスタートでした！前職の色とりどり。農業従事者や販売スタッフ、営業職など様々な経歴を持つメンバーが、今では後輩を育てる頼もしい存在に成長して頑張ってくれています！

志望理由も様々ですが、「ゆめタウンを知っていて、規模や安定性に惹かれた」「自分のこれからを考えた時に安心だと思った」といった理由で入社し、腰を据えて働いている社員が多いかもしれません。

対象となる方

【学歴不問】★未経験歓迎◎基本的なPC操作・入力ができればOK！食品製造に携わった経験は歓迎！
学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎
社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK

●基本的なPCスキルをお持ちの方（入力ができればOK！）

★社会人未経験の方・社会人経験10年以上の方も歓迎！
★食品製造に携わった経験をお持ちの方歓迎！（職種・年数不問）
┗経験によって即戦力として優遇します。

勤務地

【広島県安佐北区での募集！マイカー通勤OK】
※希望と適性を踏まえて配属先を決定いたします。

●本社・深川第二工場
広島県広島市安佐北区上深川町635-2
┗JR芸備線「上深川駅」より徒歩7分

●深川第一工場
広島県広島市安佐北区上深川町638
┗JR芸備線「上深川駅」より徒歩6分

★駐車場完備
★U・Iターン歓迎
┗単身・既婚者不問で住める、自己負担額は月2万円～の社宅をご用意しています！

勤務時間

●5:00～20:00（シフト制／実働8時間、休憩1時間）

※配属部門によって変わります。
■平均残業時間
23時間

※会社全体で残業を減らす取り組みをしています！

雇用形態

正社員
※試用期間3ヵ月あり（同条件）

給与

●月給21万円以上+諸手当+賞与年2回

※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
●通勤手当（社内規定あり）
●残業手当
●役職手当
●資格手当（中級食品表示診断士など）
●家族手当（扶養内の配偶者:1万円／子1人につき:7000円／月※3人目から2000円）
●住宅手当（1万円／月）※社内規定あり
●奨学手当（1万円／月）※子の大学・短大進学時。最大4年

■賞与
年2回
(8・12月／昨年度実績4ヶ月分)
★決算賞与あり(業績による)

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収350万円
～600万円

■社員の年収例
430万円（月収26.0万円／20代／入社6年／扶養なし）
530万円（月収31.0万円／30代／入社8年／扶養なし）※主任
610万円（月収36.5万円／40代／入社14年／扶養あり）※係長
650万円（月収41.0万円／40代／入社15年）※課長
780万円（月収46.0万円／50代／入社8年）※次長

待遇・福利厚生・各種制度

●各種社会保険完備
●社宅制度（自己負担額:2万円～／月※年齢で変動。単身・既婚者は不問）
●社員持株
●お祝い金(結婚祝金や出産祝金など)
●退職金あり
●社員優待制度
●福利厚生倶楽部
●ゆめ図書館
●通信教育講座受講料補助制度
●GLTD保険
●社員食堂
●服装自由
●制服貸与
●社内禁煙
●マイカー通勤OK(駐車場完備)

休日・休暇

＜年間休日＞
113日
※今年5月より年休111日→113日に！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制／月9～10日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇

キャリアアップの流れ

▼主任昇進へ向けた研修を受講！
主任（各部門の責任者ポジション）を目指して、毎月（8月・12月以外）行われる「主任候補研修」を1年間受講します。

▼主任になる権利を獲得！
1年間の研修を終え、最終試験に合格すると、主任に挑戦できる社内資格「主任ライセンス」を取得。この時点で月5000円の手当が収入にプラスされます！

▼ついに主任へ！
上司からの推薦・部長からの承認を受け、役員・工場長の面接に挑戦！合格すると晴れて昇進です！係長や課長にも同様の流れで挑戦し、着実にキャリアアップしていくことができます！