株式会社スリー・シップスの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 2件あります！

株式会社スリー・シップスの募集が終了した求人

ストレスフリーな営業職／月給30万円～／社会人未経験でも歓迎

正社員
転勤なし

仕事内容

お客さまへのご提案／人材採用・コーディネート業務／自社スタッフの管理・フォロー業務
具体的な仕事内容
弊社のビジネスは、簡単に言うと「工事現場で働きたいスタッフ」と、
「工事現場で人が欲しい企業」をつなげるお仕事です！

こんなお仕事をおまかせします！
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★現場で働くスタッフの採用
★企業様からの問い合わせ対応やご提案
★稼働スタッフへのフォロー
★新規の提案先の獲得(問い合わせメイン)

具体的には…
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▼お仕事の紹介
お客様からの依頼内容(場所・時間・内容など)を確認し、
スタッフに希望とマッチするようにお仕事を紹介します。

▼登録スタッフへのヒアリング・フォロー
・採用面接（登録）
・希望条件のヒアリング
・教育サポート
・アフターフォロー

スタッフの採用から条件や希望の確認、
お仕事後のアフターフォローまで、
充実した仕事ができるようにサポートします。

未経験の方は初めてのことが多いと思いますが、
研修も含めてベテランの先輩社員がフォローするので少しずつ覚えていきましょう！

▼電話営業が減りました！
企業交流会やビジネスマッチングサイト、WEBからの流入が増えたため、
営業職でストレスの感じやすい新規獲得の負担が減少しました。
※新規顧客からの受注割合(社数)は問い合わせがメインになっています。
そのため、スタッフのフォローや顧客対応に注力しやすい環境になっています。

チーム／組織構成
現在、設立8年目の若い会社を動かしているのは、20～30代半ばの若いメンバー。
同年代の仲間が揃っているので、新人でもすぐ職場に馴染める雰囲気です。

※入社後の職種変更なし

■年齢構成：20代～30代中心

対象となる方

【経験＆学歴、一切不問！】未経験から正社員になりたい方／とにかく環境を変えたい方／
◆学歴・経験不問
◆社会人デビューも歓迎
◆フリーター・第二新卒・未経験歓迎

◎安定して成長中の会社で未経験からチャンスをつかみたい方
◎経歴に不安があっても「現状を変えたい」と思っている方
◎分からない時に自分から質問できる方
◎コミュニケーションを取ることに抵抗が無い方
◎流れ作業ではない仕事をしたい方

業種・職種・学歴に関係なく未経験でもしっかりと知識を身につけられるように丁寧に教えていきます。
社会人経験も問いません。人柄やポテンシャルを見て採用いたします。
＼活躍する社員の前職は様々／
営業からの転職はもちろん、保育士やカメラの製造業など異業種からの転職で活躍している社員も多数！

勤務地

本社／東京都新宿区百人町1-22-24　朝日ビル3F

池袋支店／東京都豊島区池袋2丁目53-12　ノーブル池袋8階

勤務時間

10:00～19:00（実働8時間／休憩1時間）
■平均残業時間
10時間

雇用形態

正社員

給与

月給30万円～50万円
※あなたの経験・能力を考慮の上、決定いたします。

■賞与
決算賞与あり

■昇給
年4回
給与改定／年4回

■入社時の想定年収
年収360万円
～450万円

■社員の年収例
713万円／33歳／マネージャー／経験5年
428万円／29歳／経験1年

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備
■交通費規定支給
■役職手当
■各種インセンティブ手当
■報奨金制度
■オフィスカジュアルOK
■チームの目標達成で達成会あり(参加は任意です♪)

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上（会社カレンダーによる）

＜休日・休暇＞
月9日以上（シフト制）
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■5日以上の連続休暇OK
主体性を尊重する当社では、希望休が取りやすく連休や土日休みも取得可能です。また、シフト制にすることで月9日以上の休日を確保しています。残業も月平均10時間以内と非常に少なめになっており、ワークライフバランスを重視した働き方が叶います！
土日休みよりも平日の方が色々空いていることが多いから、予定が立てやすいという声も。

入社後の流れ

1~2か月目
⇒座学による研修で業界の知識を学んでもらった後に、OJTによる研修を行いながら、少しずつ業務に慣れていってもらいます。

2~3か月目
⇒少しずつ管理業務にも触れていただくことになります。先ずは先輩の面接を参考に、所属しているスタッフの方々の特徴を把握しつつ、最適な仕事を紹介します。

3~6か月目
⇒自分の顧客を増やしつつ、所属スタッフのマネジメントを行い、管理する案件を増やしていきます。

6か月以降
⇒ある程度自身の顧客や所属スタッフを増やした段階で、徐々に一人での仕事をお任せしていきます。

フォロー体制も充実！

人材系・営業系の会社は一般的に離職率が高い傾向にありますが、
弊社は創業メンバー以外全員が未経験からスタート。そのため、新入社員が不安に感じることは素早くキャッチし「大丈夫？」と声をかけてくれるので、高い定着率を維持しています。優しいメンバーが揃っているので、わからないことや困ったことがあればどんどん頼ってくださいね！
常にお客様のニーズが高く、それに比例して成約率が高いため、仕事の成果・満足感を感じやすいという点がこの仕事の特徴です。
新規顧客獲得も仕組化によってかなり営業職の負担が減ったので、ストレスも少なく働ける環境だと思います。

学歴・職歴・社会人経験一切不問！

今回の募集は、安定して成長している当社で長く一緒に働いてくれる「今後の柱」の募集になります。
ですので学歴や職歴、社会人経験は一切問いません。「長く一緒に働けるか」に重きを置いて、人柄やポテンシャルを見て採用します。
「今までフリーターだけどそろそろ正社員になりたい…」
「このままの環境じゃダメだ…」
経歴などに自信がないけどチャレンジしてみたい、そう思っている方にこそ、弊社に応募いただきたいです。
面接では気負わず、あなた自身の魅力を見せていただきたいと思っています。