環協株式会社の過去求人・中途採用情報

【座学研修あり】お客様のライフラインを守る設備点検【チーム配属は希望を最大限考慮】
具体的な仕事内容
建物一件につき共有部は1～2名、
専有部は2～10名程度のチームで行動します。

部門ごとに分かれて役割分担しているため、
希望や適性に応じて配属先を決定しています。
応募時・面接時の希望も可能です！
※配属後に希望しない異動はありません。

【仕事内容】
■設備点検
└ マンションやビルにおける共用部の点検
　 電気・給排水などが正常に動いているかチェック
■消防点検
└ 建物の専有部を中心とした消防設備特化の点検職
　 一軒ずつ回り火災報知器などの稼働確認
■排水管清掃
└ 専有部にてシンク下の排水管などを高圧洗浄
■貯水槽清掃
└ 飲料水に使用される貯水槽の水質チェックや槽内洗浄
■工事・修繕
└ 自社管理の建物にて給排水設備や消防設備、
　 集中管理システムの基盤など全般的に担当

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＼入社後研修実施／
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設備に関する知識や技術は
専門的ながらも汎用性が高く、
いろんな形で活かせるスキルです。

入社後は専属トレーナーがつき、
3～6ヶ月ほどをかけて丁寧な研修を行います。

基本はOJTで進めていきますが、
入社後や資格取得を目指す際にはOff-JTも実施。
独り立ちの前に必ず資格が取得できるような
体制を整えています！

＼豊富なキャリアプラン／
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昇進は立候補制で、全社員がチャレンジOK！
最短で入社半年の昇進も可能です♪
キャリアアップ先は《技術職》《管理職》と
自分が歩みたい道を選べます。

また、役職に関わらず毎年給与改定を実施。
日々の頑張りを細かく評価し、
できることが増えればその分お給料に反映します。

そのため、毎年ほとんどの社員が給与アップ◎
努力が給与として還元される会社です。

チーム／組織構成
幅広い年代の社員が協力しあって活躍中。
一昨年社内コミュニケーションツールを導入し、
他部署・他事業所とも気軽に交流ができるようになりました♪

■中途入社＆未経験入社90％以上
■20代＆女性の管理職登用実績あり

【社員の9割が未経験スタート】普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方
＼必須要件は《普通自動車免許（AT限定可）》だけ！／
■未経験歓迎
■第二新卒・ブランクOK
■前職・学歴不問

当社は中途＆未経験入社が9割超え！
業界未経験のメンバーがほとんどのため、
知識や技術よりも人柄を重視しています。

「実際どんな働き方をしているんだろう？」
「まずは話を聞いてみたいな」といった
気軽な理由でエントリーOK。

当社のこともあなたのことも、
面接を通してお互いに知っていきましょう！

【転勤なし】京都・神戸のどちらかに配属【UIターン支援あり】

■本社
京都府京都市伏見区下鳥羽東芹川町50番地
■神戸営業所
兵庫県西宮市中前田町1-25 和成ビル3F

《マイカー・バイク・自転車通勤可》
マイカー通勤の場合、駐車場代は自己負担です。
└ 京都本社：5,000円／月

《引越サポートあり》
転居を伴う入社の場合、規定に準じて支給します。
└ 【住宅補助手当】入社後1年間：3万円／月

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■本社
《電車でのアクセス》
・京阪／近鉄「丹波橋」駅より徒歩約20分
・近鉄「伏見」駅より徒歩約20分
・近鉄「竹田」駅より徒歩約20分
・市バス「油小路丹波橋」停留所より徒歩約3分
・市バス「パルスプラザ前」停留所より徒歩約3分

《車でのアクセス》
・久御山町から約15分
・山科区／宇治市／八幡市／向日市／長岡京市から約20分
・城陽市から約25分

■神戸営業所
《電車でのアクセス》
・阪神電鉄「西宮」駅より徒歩10分
・JR「西宮」駅より徒歩10分
・阪急神戸線「西宮北口」駅より徒歩18分

8:30～17:30（実働8時間／休憩1時間）

正社員
試用期間：3ヶ月
※期間中の待遇変更なし

月給：24～30万円
※上記には固定残業代（4万8,000円以上／30時間）を含む。
※超過分は別途全額支給。

■月収例
入社1年目：26～30万円（手当含む）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費（月3万円まで）
■時間外手当
■家族手当（配偶者：月5,000円、子一人：月2,000円）
■資格手当（各資格につき月1,000円～1万円）
■業績手当（月最大1万5,000円）
※上記金額は一般社員の場合
■特別手当
■住宅補助手当（月3万円／入社後1年間／規定あり）

■賞与
年2回
：基本1.5ヶ月分～業績に応じて変動

■昇給
年2回
：人事評価に基づき、半年に1回査定
※月5,000円から3万円ほど昇給する社員多数！

■入社時の想定年収
年収300万円
～
年収400万円

■社員の年収例
年収480万円／係長 経験4年
年収460万円／係長 経験3年
年収380万円／一般 経験3年
年収360万円／一般 経験2年

■社会保険完備
■制服貸与
■資格取得支援制度
■退職金制度（在籍10年以上）
■各種慶弔金制度（結婚／住宅購入／出産／見舞金他）
■表彰制度（永年勤続表彰／優秀社員表彰）
■社内禁煙（屋外喫煙所あり）
■胃部・大腸の内視鏡検査補助（社員／40歳以上）
■配偶者健康診断補助（配偶者／年齢40歳未満）
■定年再雇用制度
■永年勤続休暇制度
■マイカー・バイク・自転車通勤OK
■サークル活動助成（野球／フットサル）
■レクリエーション
■提携リゾート施設割引
※函館／箱根／由布院／石垣島／天橋立など
※同居家族や関係者との利用可
☆資格取得を応援しています☆
会社が推奨する資格に挑戦する場合、
取得費用は会社が全額負担。
また、取得後には毎月資格手当がプラスされます！

▼資格例
・消防設備点検資格者
・消防設備士（乙種・甲種）
・給水装置工事主任技術者
・第二種電気工事士　など

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
※年間計画有休取得制度あり（本人が5日以上日を指定して取得）
■産前・産後休暇
（取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（取得・復帰実績あり）
■介護休暇
■永年勤続休暇
☆5日以上の連続休暇取得OK

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産育休が取得しやすく、
男女問わず年に4～5名程度が利用。
現在も2名の社員が制度を活用しています。

休暇期間は1週間から約1年半と
それぞれの希望に合わせ柔軟に対応。
ライフイベントを経ても働き続けられる職場です。

■8:30
　出社・案件先へ移動

■9:30 - 15:00
　各チームごとに点検やメンテナンスを実施

■16:00
　作業が終了次第帰社

■17:30
　報告書の作成、翌日の準備など

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基本的にはチームでまとまって行動しますが、
遠方や連日同じ建物に伺う場合などには、
効率性を重視して直行直帰も可能。
柔軟な対応を行っています。