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アプリケーション・リードアーキテクト／システム設計・開発

正社員
上場企業

仕事内容

【開発・プログラミング経験を活かす】ソフトウェア開発／業務アプリケーションの設計から導入
具体的な仕事内容
アプリケーション・リードアーキテクトとして、ポータビリティの高いソフトウェア開発スキルをもとに業務アプリケーションの要件定義・設計から導入までをおまかせします。
所属は技術組織となり、技術面において様々な教育や人的サポートが手厚く、また、公共・社会基盤分野の様々なプロジェクトにかかわることで大きく成長できる環境と自負しています。

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■具体的な仕事内容
・要件定義・設計
複雑化する顧客要件を抽出し、それを高い品質レベルで実現できる設計を行います
・開発
高い信頼性だけでなく、拡張性・再利用性といった効率面も考慮した開発を行います
・試験・導入
試験の計画策定から実施までを行い、品質を確保するとともに、顧客システム環境への導入を行います

※詳細は以下サイトに情報をまとめています。ぜひご覧ください。
https://pub-apsp.nttdata.com/recruit/

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■アピールポイント
＼開発エンジニアとして成長できます／
公共分野における様々なプロジェクトに関わることができ、アプリケーション開発エンジニアとして成長していく上で良い経験を積むことができます。

＼経験豊かな先輩がフォローします／
アプリケーション開発エンジニアとして成長することをサポートするための育成体系を整備しており、未経験分野があっても経験豊かな先輩によるフォローが受けられます。

＼技術者と仕事をすることでキャリアが研鑽できます／
同じ組織内にソフトウェアアーキテクチャ、クラウド等の基盤に関する技術者と一緒に仕事をする機会あり、仕事ぶりを間近で見ることで様々なキャリアにつなげられます。

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エンジニアのキャリアアップにぴったりの環境をご用意しています。
ぜひ積極的にご応募ください！

チーム／組織構成
社内コミュニティ（グループチャット）などもあり、交流や相談も盛んに行われています。

対象となる方

システムの設計、開発経験をお持ちの方
【必要条件】
■システムの設計経験
■プログラミング経験
■大卒・高専卒以上

【歓迎条件】
・業務モデリング経験
・データモデリング経験
・クラウド開発経験

＜活かせる資格／必須ではありません＞
・応用情報技術者試験
・AWS認定SAA/SAP
・Oracle Certified Professional, Java EE 7 Application Developer
・Oracle Certified Java Programmer, Bronze SE
・Certified ScrumMasterR
・TERASOLUNA認定プログラマ
・TERASOLUNA認定アーキテクト

勤務地

豊洲本社、または主に首都圏各地のプロジェクト先での就業となります。
※配属プロジェクトによりテレワーク可能

本社所在地／東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル

勤務時間

フレックスタイム制（1日の標準労働時間：7時間30分）
フレキシブルタイム/7:00～10:00、15:00～22:00
コアタイム/10:00～12:00/13:00~15:00
標準的な勤務例/9：30～18：00
■平均残業時間
20時間

未満

雇用形態

正社員

給与

月給33万円～42万円
※経験・能力などを考慮し、当社規定により支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■残業代支給
■通勤費（実費）
■住宅補助（独身者：月4万円、独身者以外：月7万円） ※首都圏の場合
■扶養手当
■リモートワーク手当

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
年1回
（評価などに基づき昇給）

■入社時の想定年収
年収650万円
～900万円 ※役職により支給

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■財形貯蓄
■社員持株会
■企業年金
■退職金制度
■持家取得支援
■育児・介護支援
■健康管理（定期健康診断、健康相談、人間ドックなど）
■テレワーク制度
■短時間勤務制度
■再採用制度

【研修制度】
■トレーナー制度
■ビジネススキルトレーニング
■プロフェッショナルスキルトレーニング
■自己啓発支援
■海外留学制度
など
【プロフェッショナルCDPによる人財育成】
NTTデータでは、社員が高度な専門性と変化対応力を有するプロフェッショナルな人財となることを目的に「プロ
フェッショナルCDP（Career Development Program）」を導入しています。
「プロフェッショナルCDP」により、社員に現在の到達レベルの認定や能力開発の方法をわかりやすく提示し、一
人ひとりの自律的な成長を支援しています。

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■有給休暇　
（入社半年経過時点10日／最高付与日数20日）
■産前・産後休暇
（取得実績多数）
■育児休暇
（取得実績多数・最長3歳まで）
■介護休暇
（最長1年6カ月まで）
■病気休暇
■特別休暇（慶弔など）
※平均有給休暇取得率84.6％（2021年度実績）
※育児休職からの復職率99.2％（2021年度実績）