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東急ビルメンテナンス株式会社

設備管理・メンテナンス

東京都世田谷区太子堂4-1-1キャロットタワー 19F

東急ビルメンテナンス株式会社の過去求人・中途採用情報

東急ビルメンテナンス株式会社の 募集が終了した求人

事務総合職/土日祝休み/賞与年2回/20代・30代活躍中

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【やりがいあるポジション】管理業務・営業企画・総務・経理・人事のいずれかをお任せします
具体的な仕事内容
管理業務部門・営業企画部門・総務部門・経理部門・人事部門にて、いずれかをご担当いただきます。

【◆具体的な業務】

■管理業務部門
・顧客対応
・受発注業務
・各種書類・資料の作成
・データ入力・支払い処理・経費管理
・清掃業務に関する仕様・予定管理
・管理物件の訪問
・従業員の勤怠管理

■営業企画部門
・顧客対応
・協力会社対応
・建物管理業務の受注提案
・新規案件の見積作成業務

■総務部門
・社内規程・文書管理
・株主総会・取締役会の運営サポート
・BCP(事業継続計画)の推進
・広報・社内コミュニケーション
・ガバナンス・リスク管理のサポート

■経理部門
・入出金管理
・売掛金・買掛金管理
・決算業務
・親会社決算報告 他

■人事部門
・採用及び人材育成計画に関する業務
・面接対応
・求職者対応

\3つのPOINT!/

【1】業界未経験の方も大歓迎!
社員の約8割が業界未経験からスタート。基礎からじっくり学べる研修に加え、先輩がしっかりサポートしてくれるので、業界知識がなくても安心してチャレンジできます。着実に成長していける環境です!

【2】多彩なキャリアパス
年1回の昇格チャンスがあるほか、管理職や専門職など幅広いキャリアを描けるのが魅力です。さらに、2~3年ごとのジョブローテーションでさまざまな業務を経験できるため、スキルアップや将来の可能性を広げられる環境です!

【3】プライベートも充実
年間休日120日&土日祝休みに加え、月の平均残業は20時間程度と働きやすさも抜群。仕事と私生活をしっかり両立しながら、前向きにキャリアを築いていけます。

【◆充実の教育体制】
入社後はまず、業界の基礎知識からしっかり学んでいただきます。その後はOJT研修を通じて、先輩と一緒に業務の流れを習得。独り立ちまでは約3カ月を想定しており、焦らずステップアップできる環境です。さらに、不明点があればチャットでいつでも質問できるので、安心してスキルを磨いていけます!

チーム/組織構成
20~30代を中心に、異業種から挑戦した社員が多数活躍中です!
職場は和気あいあいとした雰囲気で、困ったときにはすぐ相談できる風通しの良さがあります。また、平均勤続年数は11年と、安心して長く活躍できる環境です。

対象となる方

【大卒以上/未経験歓迎】未経験から成長したい方◆安定企業で長期のキャリアを築きたい方
★大卒以上
★未経験歓迎

【必須条件】
■基本的なPCスキルをお持ちの方

【歓迎条件】※必須ではありません
◎不動産管理業界でのご経験をお持ちの方
◎簿記2級資格をお持ちの方(経理部門)

【こんな方をお待ちしています!】
◎未経験から学び、成長していきたい方
◎新しいフィールドで自分の可能性を広げたい方
◎安定基盤のある会社で長期的に働きたい方
◎新しいことに意欲的にチャレンジできる方

選考のポイント

面接はお互いを理解する場だと考えていますので、どうぞ肩の力を抜いてお越しください!「実際の働き方」「教育体制」など気になる点があれば、どんなことでもお答えします。お気軽にご質問ください。

勤務地

<本社>
東京都世田谷区太子堂4-1-1 キャロットタワー19階
<アクセス>
各線「三軒茶屋駅」より徒歩2分
└東急世田谷線「西太子堂駅」より徒歩4分

※受動喫煙対策あり:オフィス内禁煙

勤務時間

9:00~18:00(実働8時間 休憩60分)

★安定した環境で、着実にキャリアを築く!
鉄道や不動産などで広く知られる「東急グループ」の一員として、盤石な安定基盤を誇ります。だからこそ平均勤続年数は11年と長く、多くの社員が腰を据えて活躍中。幅広い業務を経験しながら、自分のキャリアをじっくり育てられます!
■平均残業時間
20時間

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月(期間中の給与・待遇に変更はありません)

給与

月給20万円~25万円+各種手当+賞与年2回
※経験や年齢などを考慮の上、優遇いたします。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費(全額支給 ※規定あり)
■時間外手当(全額支給)
■役職手当

■賞与
年2回
(6月・12月)

■昇給
年1回
(4月)

■入社時の想定年収
年収360万円
以上

■社員の年収例
平均年収445万円

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■東急グループ共済組合制度
■資格取得支援制度
■保養所有
■入社後研修あり
■従業員持株会
■オフィス内禁煙
■退職金制度(勤続3年以上)
■定年60歳
■スライド勤務制度
■シェアオフィス活用制度
■オフィスカジュアル制度
■フリーアドレス制度
└オープンスペース・BOXシート・個室など好きな座席を選べます!部門の垣根を越えた交流が生まれています!

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇 
■有給休暇(取得率85%)
■産前・産後休暇 ※取得・復職実績あり
■育児休暇
■介護休暇
■慶弔休暇
■創立記念日(10月1日)


出典:doda求人情報(2025/9/15〜2025/11/9)

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