株式会社永井運送の過去求人・中途採用情報

大型トラックを運転し、大手メーカーの拠点間における部品・製品の輸送をご担当いただきます。
具体的な仕事内容
配属先の営業所によってご担当いただく［輸送品目］や［運行ルート］が異なります。“ある程度”固定されたルートをご担当いただく想定のため、道路事情などはすぐに頭に入ると思います。

例えば…
■広島営業所
［品　目］自動車部品（M社）
［ルート］滋賀県 ～ 福岡県北九州市

［品　目］住宅設備機器（T社）
［ルート］兵庫県伊丹市 ～ 福岡県北九州市

■広島第二営業所
［品　目］食品（Y社）
［行　先］福岡県古賀市／岡山県総社市
　　　　　島根県松江市／山口県

■広島第三営業所
［品　目］自動車部品（M社・T社）
［行　先］山口県防府市／兵庫県三田市
　　　　　福岡県北九州市

★配送の合間には、大切な“相棒”である大型トラックの洗車や点検、簡単な整備なども行います。
★いずれの営業所でも、繁忙期をはじめお客様の状況に応じて臨時便を出すケースがあります。
★積み下ろしではフォークリフトを使用するため、体力負担は最小限に抑えられます。

※大型運転免許やフォークリフト免許をお持ちでなければ、入社後の取得で問題ありません。

チーム／組織構成
現在、広島の3営業所では、女性も含めて20代から50代まで幅広い年齢層のドライバーが在籍しています。ただし、中心となっているのはベテラン勢のため、今後の当社を引っ張っていただける意欲的な若い世代に期待しています。

要普通自動車運転免許／運転が好きな方／学歴・職歴不問／ブランクがある方も大歓迎
一生懸命さと仲間を大切にする気持ち、
そして普通免許があれば未経験者でも大歓迎！
ぜひ面接であなたの“本気度”をお伝えください！

※大型運転免許やフォークリフトの免許は入社後に取得すればOK。
※大型運転免許の取得費用は7万円の補助が出ます。

↓↓こんな方が入社しています↓↓
「運転が大好き！大型トラックを運転したい！」と入社前に大型免許を取得し、入社後に短期間で独り立ちするドライバーもいる一方で、入社時に大型運転免許を取得していない方でも、多くの場合は３カ月前後で免許を取得して独り立ちしています。どんな方でも全力でバックアップし、丁寧にサポートしていきますのでご安心ください。

一生懸命に仕事に向き合い、仲間のドライバーや事務所のスタッフと協力しながら会社を成長させていってくれる方。そんな期待感を抱かせてくれる方をお迎えしたいと考えています。

下記のいずれかの営業所への配属となります。現在のお住まいなどを考慮の上で決定しますが、まずはご希望をお聞かせください。

■広島営業所　　　
　広島県三次市下志和地町100-3

■広島第二営業所
　広島県安芸高田市八千代町下根1085-1

■広島第三営業所
　広島県広島市南区出島1-33-22

★いずれも［転勤なし］［マイカー通勤可（無料駐車場有）］となります。

1年単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間（シフト制）

＜シフト例＞
［日勤］6:00～16:00（休憩120分）
［夜勤］18:00～翌4:00（休憩120分）

ルートごとに設定された運行スケジュールに合わせて稼働し、日勤と夜勤があるルートは原則として交替制です。ただし、勤務時間帯や時短勤務などのご要望があれば柔軟に対応します。
■平均残業時間
25時間

正社員
※3カ月間の試用期間があります。

下記は交通費・無事故手当・精勤手当・家族手当を除いた金額
月給30万円～35万円（固定残業代・一律手当含む）
※経験・能力等を考慮の上で決定。

【固定残業代・一律手当】
■固定残業代（30時間分：一律月3万8000円）
⇒30時間を超過した分の固定残業代は追加で全額支給します。
■車両手当（月5000円）
■正運転手当（月2000円）
■生活手当（月5000円）

【その他手当】
■通勤手当（実費支給／月1万円まで）
■無事故手当（月5000円～7000円）
■精勤手当（月5000円）
■家族手当（配偶者：月1000円、子ども1人につき：月7000円）


【試用期間中について】
試用期間中は日給10000円。これに加え、同乗する正社員ドライバーに支給される手当の25％の金額を「運行手当」（概ね2500円程度）として稼働日ごとに支給。交通費（日額500円）も日給とは別に支給します。

■賞与
年2回
（8月・12月）
※前年度実績：３カ月分

■昇給
年1回
（業績による）

■入社時の想定年収
年収426万円
～539万円

■社員の年収例
・年収450万円（入社1年目・30歳）
・年収588万円（入社3年目・26歳）

■社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
■資格取得支援制度（大型運転免許取得に向けた補助あり）
■再雇用制度（70歳まで）
■マイカー通勤可（無料駐車場完備）
■制服貸与
■健康診断（年1回）
■インフルエンザ予防接種
■受動喫煙対策／屋内喫煙可能場所あり
■「社員会」制度
⇒相互扶助のための積立金制度（1000円／月）。冠婚葬祭時の会社からの一時金や、忘年会などの社内イベントの費用として活用しています。

＜年間休日＞
95日
※会社カレンダーによる

＜休日・休暇＞
■シフト制（月6日以上）
■年末年始休暇　
（10日前後）
■GW休暇
（10日前後）
■夏季休暇
（10日前後）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（入社から6カ月経過後に10日分付与）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
★5日以上の長期休暇も取得可能。頑張った分だけプライベートの時間も楽しめます。
★社員やその家族を大切にする会社です。子供の行事ごとや、家族の介護などは柔軟に対応していきます。

新たな運行ルートの開拓をはじめ、物流企業が成長するためのカギになるのは、ドライバーが受ける現場での評価です。ただし、プレッシャーをかけたいわけではありませんのでご安心ください。経営陣や事務所のスタッフは、当社の“顔”として最前線で頑張ってくれるドライバーを誰よりも大切にし、どんな些細な要望にも応えていきます。

また、ドライバーとしての配送実務を経て、運行管理や配車担当などの職種に異動するケースもあり、現場を知っているからこそ適切な指示ができる貴重な人材として、社内でも高く評価されています。ぜひドライバー経験を積んだ後に、ご自身が思い描く多様なキャリアを当社で実現させていってください。