株式会社クロニクルの過去求人・中途採用情報

【最大3カ月の研修＋段階的なフォロー】アプリ・ゲーム・Webサイトなど希望に沿った開発業務
具体的な仕事内容
アプリ・ゲーム・システム・Webサイトの開発やネットワークの設計……
幅広いプロジェクトの中から、あなたの希望に沿った業務をおまかせします。

【★ 当社ならではのポイント】
◎育成前提／研修後も着実に成長できるサポート体制！
◎完全未経験で入社した先輩社員たちが多数活躍中！
◎豊富なプロジェクトから希望に沿った分野を選択可能！

【★ 育成前提の充実したサポート体制】
入社後はビジネスマナーから学べる最大3カ月の研修を実施しています。
簡単なプログラミングなど実践的なカリキュラムを通して、開発に欠かせないスキルや知識を身につけていきましょう！

――でも、研修だけでエンジニアデビューできるとは思っていません。
そこで研修後も2つのステップを設けています。

＜STEP1　～業務に慣れることから～＞
先輩社員のサポートや業務レポートの作成など、無理なくはじめられる作業を担当。
まずは現場での業務に慣れることからスタートします。

＜STEP2　～できる業務範囲を拡大～＞
習熟度に応じて少し頑張ればできる業務を担当。
研修で学んだことを活かしつつ、徐々にできる業務を増やしていきましょう。

―■業務例■―
・ゲームアプリのテスト（バグが発生しないかチェック）
・システムの保守（エラー内容の確認・修正）

こうして着実にスキルを身につけることで、あなたが希望する分野で活躍できるよう後押ししていきます！


【★ 実際に携わるプロジェクト例】
■Webサイトの構築
■ゲームアプリの企画・開発
■スマホアプリの開発
■企業で使用する業務システムの開発
■ロボットAIの開発
■企業向けサーバの設計・構築　など

※自社ゲーム開発案件や、在宅勤務可能な案件もございます！

チーム／組織構成
営業やサービス業など、入社するまでIT業界に触れたこともなかったという先輩社員たちが、今では一人前のエンジニアとして活躍中！
完全未経験からの育成実績が豊富なので、ぜひ安心してご入社ください。

◎20～30代の社員が多数在籍！
◎社長や上司にも気軽に希望を伝えられるフラットな職場！

今活躍している先輩は、事務職や営業職など、あらゆる異業種・異職種から転職した人がいます！

【学歴不問／未経験歓迎】ゲームやアプリをはじめITに関わる仕事をしたい方／ゲームやPCが好きな方歓迎
＼職歴や経験、学歴を問わない人物重視の採用です！／
1人でも多くの方とお会いしたいと考えています。

【こんな方を歓迎します】
◎ITに興味があり仕事にしたいと思っている方
◎チームでやり遂げることに面白さを感じる方
◎積極的に学び、新しいことにも挑戦できる方
◎自分の好きな分野で活躍していきたい方
◎着実に成長できる職場をお探しの方
◎好きなことには夢中になれる方

【経験をお持ちの方は】
PG、SE経験をお持ちの方ももちろん歓迎します！実績や経験に応じて、あなたの希望に沿った案件を新たに獲得することも可能です。
※経験年数や担当フェーズ、ブランクは問いません

面接では「どの分野に携わりたいか」をお聞かせください！もちろん、入社後に見つけたいといったお話も大歓迎！未経験入社者を多く育成してきた実績をもとに、ITエンジニアとして活躍できるようサポートします。

【転勤なし／リモートワークあり】本社（秋葉原）または、東京・埼玉・千葉・神奈川のプロジェクト先での勤務となります。
※プロジェクト先は東京23区内がメインです
※受動喫煙対策：あり

10:00～19:00（実働8時間）
※プロジェクトにより異なる場合があります
■平均残業時間
10時間

正社員
試用期間あり（3カ月）
※期間中の待遇に変動はありません

【未経験】
月給20万円以上＋インセンティブ
※上記給与には固定残業代として8時間分、月1万2000円～を含む
※8時間を超える時間外労働分は追加で支給

【PG経験者】
月給25万円以上＋インセンティブ
※上記給与には固定残業代として18時間分、月3万1000円を含む
※18時間を超える時間外労働分は追加で支給

【SE経験者】
月給40万円以上＋インセンティブ
※上記給与には固定残業代として20時間分、月5万5000円を含む
※20時間を超える時間外労働分は追加で支給

【★ 活躍中の社員たちをご紹介！】
当社では20代後半で年収1000万円を超えるメンバーも在籍中。
その他、未経験から入社3年でグループ会社の社長に就任した人もいます。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当
■深夜手当
■休日手当
■資格手当

■賞与
決算賞与あり

■昇給
昇給随時

■入社時の想定年収
年収240万円
～（未経験の場合）
年収300万円
～720万円（経験者の場合）

■社員の年収例
年収820万円／PM／経験8年（40歳）
年収550万円／SE／ 経験5年（32歳）
年収420万円／PG／経験3年（25歳）
年収300万円／PG／経験1年（25歳）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度
■独立支援制度
■慶弔見舞金制度（結婚・出産・弔慰）
■スキルアップ研修
■サークル活動あり（e-sports部など）
■無料でのeラーニング受講可能

＜年間休日＞
125日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
■育児休暇
（取得実績あり）
※5日以上の連続休暇も取得可能！
※プロジェクトにより異なる場合があります

当社は直近で3社のグループ会社を立ち上げました。
その背景には、以下の3つのポイントからエンジニアの満足度を高めたいという狙いがあります。

まず1つ目は、今以上にエンジニアの選択肢となるプロジェクトを増やすこと。クロニクルは業界内でゲームアプリ開発の印象が強いこともあり、グループ会社と協力することで、業務システムやインフラに関わる案件の拡大を目指しています。

2つ目は、社内での開発案件の割合を8割まで増やすこと。3年以内に持ち帰りや受託での開発を増やし、社内開発8割を実現したいと考えています。

3つ目は、エンジニア以外の選択肢を増やすこと。実際に入社3年目で新社長に就任した社員もいます。