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希望条件にマッチした求人とは

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株式会社スリーワンコンサルティング

不動産仲介

東京都新宿区余丁町4-10

株式会社スリーワンコンサルティングの過去求人・中途採用情報

株式会社スリーワンコンサルティングの 募集が終了した求人

不動産コンサル/インセン高還元率/年休125日/企業拡大中

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

不動産の売買仲介/仕入れをお任せ。スタートアップの仲介部署でコアメンバーとして活躍!
具体的な仕事内容
\前職から年収UP実績あり!/
例)前職で売買仲介の経験がある方
前職:年収870万円(経験2年)
入社後1年で年収1800万円に!

不動産の売買仲介営業、
仕入れ営業に従事していただきます。
今までのご経験に合わせて、
活躍できる環境をご用意いたします。

≪ お仕事の流れ ≫
▼情報収集
┃ 不動産業者や物件オーナーなどと
┃ 信頼関係を構築し、情報を収集します。

▼調査・検討
┃ 仲介できそうな物件や
┃ 仕入れられそうな物件があれば、
┃ 役所調査や現地調査を行います。

▼仲介・仕入
  問題がなければ、実際にお客様と交渉。
  売却先の提案や
  建設部門への引き渡しを経て
  プロジェクトは終了です。

╋━━━━━━━
 もっと稼げる、もっと輝ける。
 スリーワンコンサルティングの魅力!
           ━━━━━━━╋
【No.01】営業パーソンのために
スリーワンコンサルティングは
誰もが知る大手不動産企業で
トップセールスを経験したメンバーが
設立した企業です。

営業パーソンの気持ちを理解しているから、
成果を出しやすい、モチベーションが続きやすい
職場環境を作り上げています。

【No.02】拡大成長に関わる
新卒採用もスタートし、
企業としての拡大成長期に突入した
スリーワンコンサルティング。
今回配属となる売買仲介の事業は、
まさしく“これから”の部署です。

会社と共に成長し、企業の中核を担う実感を
味わえる環境で、刺激的な日々を送ってみませんか?

【No.03】働きやすさも
集中できる環境は、
充実したプライベートから生まれるもの。

年間休日125日以上&完全週休二日制を
実現し、社員ひとりひとりが幸せな生活を
送れるような環境を作り上げています。

チーム/組織構成
現在、売買仲介事業部は
社長を中心とした少数精鋭のチームです。
仕事の進め方やスケジュール調整なども
裁量権高く決定できるので、
今まで磨いてきたスキルを
120%活かせる環境です。

対象となる方

【不動産業界での営業職経験者】会社の中核で共に成長したい方歓迎!経験を活かしたい方、成長したい方も◎
“稼ぎたい”志望動機はそれだけでOK! もちろん学歴不問です。 
「業界経験はあるけど、経験にそこまで自信が無い…」
がないと思っている方も大歓迎。
「もっと稼ぎたい」「経験値をもっとあげたい」
と考えている方は、是非一度お話しましょう!
キャリアプラン・仕事スタイルを一緒に考えていきましょう!

【歓迎項目】
・不動産業界での営業職経験(年数不問)

【こんな方はピッタリ】
・売買仲介営業の経験
・仕入営業の経験
・マネジメントの経験

★★マッチするマインド★★
・一流の営業パーソンへ成長したい
・企業の中核を担うポジションで働きたい
・年収UPを実現したい
・自分発信で仕事を生み出したい

選考のポイント

経験・スキルに自信がない方も、まずはお気軽にご応募ください。
あなたの個性やお人柄を見て、活躍できる環境を用意したいと考えています。
まずは面接で、当社とあなたの想いの摺合せをできればと思います!

勤務地

【東京本社】
〒103-0015
東京都中央区日本橋箱崎町34-2
UT日本橋ビル

【新宿曙店】
〒162-0055
東京都新宿区余丁町4-10
ヒルズ京栄5番館1階

勤務時間

10:00-19:00(実働8時間/休憩60分)

雇用形態

正社員

給与

月給45万円~60万円
固定残業代代(40時間分/6万円)を含む。
※超過分は別途支給いたします。
※経験・能力を十分考慮した上で、決定いたします。

★インセンティブについて★
高率インセンのため、不動産営業経験者が稼ぎやすい環境を整えています。
契約金額によって、インセンティブ還元率も変動します。

《実例》
今回の支給タイミングでの会社最高額は、一発2000万円!!
(40代男性/経験3年)

■賞与
年2回
(7月/12月)

■昇給
年1回
(随時)

■入社時の想定年収
年収800万円
/入社1年・30歳(月給35万円+インセンティブ+諸手当)

■社員の年収例
2000万円/入社3年・30歳(月給80万円+インセンティブ+諸手当)
1400万円/入社2年・29歳(月給60万円+インセンティブ+諸手当)
1000万円/入社1年・25歳(月給45万円+インセンティブ+諸手当)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■通勤交通費手当
■営業交通費手当
■残業手当
■各種資格手当
■健康診断
■研修制度
■時短勤務制度
■役職手当
■インセンティブ制度

休日・休暇

<年間休日>
125日
以上

<休日・休暇>
■完全週休2日制
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■その他特別休暇

フランチャイズ加盟で安定成長

不動産サービスのフランチャイズ、
「ハウスドゥ」に加盟しています。

誠実に成長してきた
スリーワンコンサルティングの
ネームバリューに加え、
ブランド力で幅広い層にアプローチ可能です。

お客様からの信頼も厚く、
自然と成果を挙げやすい環境が
出来上がっています。

営業パーソンが成果を挙げやすい環境こそ、
会社としての成長につながると信じているのです。

文化を創る喜びを

スリーワンコンサルティングには、
これといった社風は“まだ”ありません。

これからご入社いただくあなた、
その一挙手一投足が社風を創っていくのです!

誰かが作った文化や仕組みに乗って生活するより、
自分の行動が後世に引き継がれる環境の方が
面白いと思いませんか?

会社をあなた色に染める、ここでしか
味わえない喜びに挑戦したい方を
お待ちしています。

三つの目標

スリーワンコンサルティングでは、
三つの目標を掲げています。
どれか一つでも興味を持った方には
マッチする環境かもしれません。

【★】どこでも通用する人材の育成
どんな環境・職場でも成果を残せる前向きな姿勢と
思考力をもった人材へ成長できる環境を
用意しています。

【★】誰かのための不動産事業
「売って終わり」「買って終わり」では
意味がありません。
関わる人すべての幸せを創出するため、
丁寧なアフターフォローを行います。

【★】スキルアップと成長戦略
“共に育つ”という実感を味わえる環境は、
そう多くないはずです。
社員発信のアイデアと共に
成長していきたいと考えています。


出典:doda求人情報(2024/10/3〜2024/11/27)

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