オルグロー株式会社の過去求人・中途採用情報

【法人営業★早期昇格・昇給実績あり】企業様へSEOを用いたWEBマーケティング戦略の提案を行います。
具体的な仕事内容
様々な法人企業に向け、WEBサイトの分析を行い、WEBマーケティングの課題を解決するSEOの提案を行います。
WEBサイトごとに課題は異なるため、課題を導き出し、最適な施策を提案することが求められます。

＼SEOとは？／
Google検索の「Search Engine Optimization」の略で、”検索エンジン最適化”という意味。最適な分析や施策を行うことで、自社のサイトをGoogleの検索結果の上位に表示させ、PV数を上げるために役立ちます。


【具体的には】
■アポイントを獲得
ニーズのあるリストに絞ってアプローチをしていきます。WEBマーケティングの課題をヒアリングし、目指す方向性のすり合わせを行います。
■提案（電話・ZOOM）
WEBマーケティングの課題を解決するためにプロジェクト案をご提案します。
■契約
契約後は顧客対応のカスタマーサクセスチームへ引き継ぎます。分業制にすることで、それぞれの分野においてプロフェッショナルを目指せます。


【入社後の流れ】
＜アポインター＞
▼入社後3カ月は、自社サービスやSEO、営業についてOJT形式で学びます。
▼OJT期間中は企業へのアポイントをメインに行います。自身が獲得した案件は上司にパスして、提案の場に同席。資料の作り方や提案の仕方など、業務のイメージを掴みます。

＜コンサルティングセールス＞
▼自分で獲得したアポに対して提案～契約までを行います。
▼ZOOM商談の場には上長も同席し、フィードバックを貰いながらスキルアップしていきます。

＜クローザー＞
▼基準を達成した場合は、自分の案件だけではなく、問合せやアポインターが獲得したリードのクロージングもお任せします。

チーム／組織構成
20代～30代を中心に、さまざまな業界出身者が在籍。年齢より実績を重視する社風で、風通しの良い環境です。
※入社後の職種変更はありません

■組織名称：WEBマーケティング事業部　セールスチーム
■男女比：6：4（女性管理職活躍中）

【未経験歓迎／学歴不問】自分の成長と向き合いWEB業界でスキルアップしていきたい方を歓迎します！
自分の成長と向き合いWEB業界でスキルアップしていきたい方、お待ちしております！

【こんな方は特に歓迎します】
□責任感を持って業務に取り組める方
□キャリアアップに前向きな方
□未経験から営業力を身につけたい方
□働きやすさと高収入を手に入れたい方　

【以下の経験があれば活かせます】※必須ではありません
□無形商材の営業経験
□IT業界の経験がある方
□WEBマーケティングを独学でも学んだことがある方

◎業種・職種未経験歓迎
◎学歴不問

今後どのようにキャリアアップしていきたいか、どのような目標を掲げて達成していきたいかなど、お話しできればと考えております。

【渋谷の綺麗なオフィス／転勤なし】
＜住所＞東京都渋谷区神泉町10-10　VORT渋谷神泉ビル6F

＜アクセス＞
［渋谷駅］より徒歩13分／［神泉駅］より徒歩3分

※受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

10:00～19:00（所定労働時間7時間30分　休憩90分）
■平均残業時間
20時間

　※遅くても21時には完全退社しています！

正社員
※試用期間あり：3カ月（最長6カ月。その間の給与・待遇・雇用形態に差異なし。)

月給30万円（固定残業代含む）＋各種インセンティブ＋各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月7万1429円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

※年齢、能力やスキルを考慮の上、加給・優遇いたします

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
【毎月のインセンティブ制度について】
個人インセンティブだけではなく、様々なインセンティブを用意。
■部署達成インセン（目標値を達成した場合、部署全員に支給）
■大貢献賞インセン（部署の数字に対して、規定の数字を一人で入れた場合に支給）
※上記に加え四半期ごとに、評価に応じたインセンティブも支給します

■昇給
年4回
（目標数値を達成した場合、最低でも月2万5000円ずつ昇給します）

■入社時の想定年収
年収420万円
～480万円　※年齢、能力やスキルを考慮の上、加給・優遇いたします

■社員の年収例
年収720万円／30歳・入社1年目・営業経験者
年収750万円／35歳・入社6年目・営業未経験者
年収420万円／23歳・入社2年目・営業未経験者

■交通費全額支給（バス規定あり）
■インセンティブ制度
■徒歩通勤手当(月5万円)※徒歩経路が2km以内
■家賃手当(月2万円上限)※試用期間終了後から支給。勤続年数によって変動あり。
└徒歩通勤手当と併用可能のため、合計7万円まで支給
■配偶者扶養手当(月5000円)
■子供手当(子供1人月5000円)
■役職・職能手当
■各種社会保険完備
■関東ITソフトウェア健保
■結婚祝い金支給（10万円）
■出産祝い金支給（1人あたり10万円）
■産休育休制度（取得実績あり）
■子育て支援制度（時短勤務）
■親孝行制度（帰省交通費を半額支給）
■インフルエンザ予防接種
■私服勤務可
■ウォーターサーバー完備
■オフィス内禁煙
■研修旅行（タイ・ベトナム・ハワイ実績あり）
＜各種研修制度＞
▼座学研修（4～5日）
入社後数日間は座学研修にてSEOや自社サービスなどの基礎知識を学びます。インプットだけではなくアウトプットの場を設けることで、学んだことをしっかりと身につけられる体制を整えています。

▼OJT研修
研修後は実際に企業にテレアポを行います。自身が獲得したアポイントは先輩社員が対応するので商談に同席し、WEBサイトの分析方法やクロージングについて学びながら、独り立ちするための基盤を整えていきます。

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
※5日以上の連休取得OK
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（取得しやすい環境です）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■特別休暇

★有給休暇の取得を推進しています。プライベートも大事にできる環境です。

＼チーム・部署を牽引するリーダーポジションを目指せます／
オルグローでは更に会社を成長させるため、チームを牽引するリーダーポジションを育てていきたいと考えています。
年齢や社歴ではなく実力で評価をするので、責任感を持って業務に向き合える方であれば、早期昇格も可能です。