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マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
株式会社クリアの過去求人・中途採用情報
募集している求人が 3件あります!
株式会社クリアの 募集が終了した求人
総務事務/未経験者歓迎/服装や髪型・ネイル等自由!
- 正社員
- 転勤なし
■総務■郵送等の事務作業や契約書関連の手続きなど社内事務業務全般をお任せ◎
具体的な仕事内容
<主な業務内容>
〇社内備品の管理
→貸与物、備品管理、PCキッティング
〇契約書関連のお手続き
→さまざまな契約書類の確認対応◎
〇郵送等の事務作業
→郵送物の作成や、発送を対応◎
〇助成金の手続き
→助成金にまつわる書類や手続き対応◎
〇求人スカウト業務
→転職活動中のエンジニアさんに向けてスカウトメール送信◎
〇社内イベント企画・運営
→周年パーティーや式典の企画や手配
①はじめは、現在の担当者と2人で作業を担当していただきます。
②その後、習得状況の様子を見ながら主担当となっていただきます。
③最終的には1人で作業を担当していただきます。
<■ポイント■>
社内事務作業をお任せするのでこれこそ縁の下の力持ち!
職場は、男女ともに20代~30代と比較的若い世代で形成されていますので、仕事の相談から雑談に至るまで、とても話しやすい環境です!
<■1日の仕事の流れ■>
◎10時~12時:メールの確認、求職者へのスカウト送信
◎12時~14時:郵送物の作成、発送対応
◎14時~15時:ランチタイムを避けて行列回避!
ビル内のカフェスペースでまったり休憩
☆昼休憩のタイミングは自由☆
◎15時~18時:契約書類の確認、オリエンテーション対応
◎18時~19時:求職者へのスカウト送信、1日の整理(日報)
◎19時:退勤!
チーム/組織構成
社内メンバー(20名)と一緒にお仕事をしていただきます。
各メンバーが、それぞれ丁寧にお教えさせていただきますので未経験でも全く問題ありません!
未経験者歓迎◎学歴不問◆チームワークを大切にできる方歓迎します!
<こんな方歓迎です>経験者・未経験者歓迎!
◎35歳以下の方
◎臨機応変に対応できる・行動できる方
◎コミュニケーション力を活かしたい方
◎たくさんの方と関わること、新しい交流をすることが好きな方
◎コツコツした作業が得意な方
◎分からないことは素直に質問できる方
◎将来性と安定性のある企業で、腰を据えて働きたい方
◎実力次第でステップアップできる環境で頑張りたい方
◎丸の内エリアで働きたい方
★世代間ギャップは薄く、馴染みやすいメンバー構成です!
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
■本社
東京都千代田区丸の内二丁目6番1号 丸の内パークビルディング6F
└丸の内線「東京駅」より直結
└各線「二重橋前駅」 より徒歩1分
10:00~19:00
※実働8時間・好きな時間に休憩1時間
■平均残業時間
9.2時間
以内
正社員
試用期間:3カ月
※期間中の給与・待遇に変更はありません。
月給23万円~35万円(固定残業代含む)
※上記月給には月40時間分の固定残業代(54,800円~83,400円)が含まれます。超過分は別途支給致します。
■昇給
年1回
(1月)
■入社時の想定年収
年収300万円
年収420万円
■社員の年収例
年収500万(業界経験4年)
年収420万(業界経験2年)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■ノートPC貸与
■社員紹介制度
■副業・兼業OK
└当社への申請は一切不要!「YouTuber」「Webライター」などエンジニア以外の仕事をしている社員も。
■髪型・服装自由
■ビル内にオシャレなカフェスペース
<年間休日>
124日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)※シフト制あり ご希望を教えてください!
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★5日以上の連続休暇OK
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出典:doda求人情報(2025年1月時点)