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株式会社ATECアジア人材交流事業団

人材紹介・職業紹介

大阪府大阪市西区立売堀1-7-18 国際通信社ビル6F

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海外人材の提案営業・コーディネーター/未経験歓迎/賞与年2回

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

【人手不足に悩むクライアントさまへ人材の提案】分業制度で働きやすい/外国語スキル不要
具体的な仕事内容
人手不足で悩む日本企業に対し、外国人求職者のご紹介をお任せします!
外国人求職者の対応は専任のコーディネーターが居るため、営業に専念出来る環境です。

【主な仕事内容】
・クライアントさまへのアポイント取得
・課題や要望のヒアリング
・ヒアリング内容をコーディネーターに引継ぎ
・既存顧客のフォロー

まずは既存顧客の対応やフォローがメインですが、ゆくゆくは新規顧客の獲得も挑戦していただきたいです。

少子高齢化が進み人手不足が深刻化する昨今、提案が通りやすい環境ですのでご安心ください!
未経験からの挑戦でも、お客さまとの商談のハードルは高くありません。

【こんな提案をします】
飲食やホテル、製造業や清掃、ときには翻訳・通訳などさまざまな分野のクライアントさまへ外国人求職者の活用をご提案。

外国人求職者に対し、法律上義務付けられた支援を始め、在留資格の申請取次などワンストップでフルサポートしているため、ご提案が通りやすい環境が整っています!

【当社の強み】
ネイティブ話者の社員が多数在籍しており、多言語でのきめ細やかな対応が可能なこともクライアントさまから選ばれる理由の一つ。

ベトナム・中国・ネパール・インドネシア・フィリピンなど、社員の7割が外国人です。
さまざまな国の文化や考えに触れる機会が多く、刺激を受けながら楽しく活躍出来ます♪
※外国語スキルは一切不要です!

【研修制度】
まずは入社後、OJTを通じて派遣営業の基本的なことを学んでいきましょう。
先輩の商談に同行したり、専任コーディネーターと外国人求職者の面談に同席したりするなど、仕事の流れを丁寧にお教えします。

【事業の将来性】
事業における重要度の高さから、単純に人材を紹介するだけでなく将来的にはコンサルティングとしての事業拡大も視野に入れています。
クライアントさまの経営課題を解決出来る、やりがいのある仕事です!

チーム/組織構成
20代~40代まで幅広く活躍中!
社員の7割が外国人といった環境なため、さまざまな文化や考え方に触れながら活躍出来ます。

クライアントさまへの営業部門とは別に専任のコーディネーターが居るため、コーディネーターへ引継ぎを行った後は自身の仕事に専念出来る環境です!

★女性リーダーも活躍中です

対象となる方

【未経験歓迎★外国語スキル不要】成長企業でキャリアアップしたい方/社会貢献度の高い仕事をしたい方
学歴不問、人柄重視の採用♪
営業未経験でもご安心ください!

【応募資格】
・普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)

【こんな方に向いています】
・海外と接点のある仕事がしたい方
・お客さまの課題解決に貢献したい方
・社会貢献度の高い仕事がしたい方
・未経験からでもキャリアアップしたい方
・プライベートが充実する働き方がしたい方

★何かしらの営業経験がある方は優遇します!

勤務地

★転居を伴う転勤はありません
★どの拠点も駅チカで通いやすい!
勤務地は【東京都】【大阪府】【名古屋】いずれかの営業所です。

・東京営業所
東京都港区芝3-15-13 YODAビル5F

・愛知営業所
愛知県名古屋市中区錦1-17-13 名興中駒ビル709・710号

・大阪営業所
大阪府大阪市西区立売堀1-7-18 国際通信社ビル6F

※屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩60分)
■平均残業時間
5時間

程度

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり
※この間の給与や待遇に差異はありません

給与

基本給は、経験や能力を考慮し決定します。

【東京営業所】
月給24万円~40万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万1,900円~月5万3,100円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

【愛知営業所】
月給23万円~40万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万600円~月5万3,100円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

【大阪営業所】
月給23万円~40万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万600円~月5万3,100円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■インセンティブ制度
■職能手当
■交通費全額支給
■家族手当
■住宅手当

■賞与
年2回
(6月・12月)※査定により決定

■昇給
年1回
(11月)※査定により決定

■入社時の想定年収
年収350万円
~550万円

■社員の年収例
【年収570万円】月給38万円+賞与2回+インセン+各種手当/39歳(入社3年)
【年収350万円】月給24万円+賞与2回+インセン+各種手当/25歳(入社1年)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■退職金制度
■時短制度
■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき月3,000円)
■住宅手当(月5,000円)
■職能手当
■オフィスカジュアル(極度に派手でなければネイル・髪型自由)
■永年勤続表彰有(5年以上)
■社用車あり
■資格取得支援(費用を全額会社負担)
■系列医療機関の優待制度(健康診断無償等)
■保養所あり(淡路島・岡山)

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)※一部例外あり
■祝日休み
■年末年始休暇 
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(消化率100%)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
★5日以上の連休取得も可能です!


出典:doda求人情報(2024/10/17〜2024/12/11)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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