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株式会社バックスグループ

人材派遣

東京都豊島区東池袋4-5-2

株式会社バックスグループの過去求人・中途採用情報

募集している求人が 14件あります!

株式会社バックスグループの 募集が終了した求人

オープンポジション/未経験歓迎/PayPayの営業他3職種

  • 正社員
  • 転勤なし
  • 5名以上採用
仕事内容

スマホ決済サービス「PayPay」の提案営業、消費財系販売の店舗運営など計4ポジション
具体的な仕事内容
◆以下の<1>~<4>いずれかのポジションをお任せします。
配属は本人の希望を考慮/ほぼ100%の方が希望通りのポジションでご入社しています

<1>スマホ決済サービス「PayPay」の提案営業
スマホ決済サービスPayPayを、未設置の企業やお店にご提案します。知名度も高く、設置や利用方法が簡単なので、お店の方にもお話を聞いていただきやすい商品です。

<2>消費財系販売の店舗運営
自分のアイデアを活かしながら、店舗作り(販売商品やレイアウトチェック)、売上UPに向けたアイデアの企画立案・実施、店舗運営におけるアドバイス、各店舗の売上管理、スタッフの育成、マネジメントなどをお任せします。

<3>ACE直営店での店長候補
トラベルからビジネスまで様々なアイテムを幅広く取り揃えるブランドのエース直営店で、バッグ、リュック、スーツケースなどの販売を担当。経験やスキルに応じて、接客や商品管理、ディスプレイ、レジなどの業務をお任せします。

<4>『T-fal』直営店での店長候補
全世界150カ国で愛用されている『T-fal』の製品の店舗運営業務(接客・販売、在庫管理・売り上げなどの金銭管理、スタッフの育成・シフト管理、経費精算などの事務処理、テナント商業施設内の会議参加、クライアントとの折衝 など)をお任せします。入社3カ月~半年後には店長になっていただく予定です。

● 経験を重ね、キャリアアップも可! ●
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着実にキャリアアップできる制度・体制が整っています。マネージャーとして活躍する先輩や営業・店舗運営から、研修トレーナーなどへジョブチェンジを叶える先輩も!思い描くキャリアに向かって、ぜひチャレンジしてください。

● 頑張りはフェアに評価する風土 ●
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社歴や年齢より実力を正当に評価してくれる社風が魅力です。博報堂グループの正社員という安心感のもと、新たなキャリアをぜひ当社で手にしてください。

チーム/組織構成
■20~30代が中心で若年層が活躍している環境です。
■産休・育休も取りやすく、多数の先輩社員が職場復帰し活躍しています。

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問】※研修制度充実! ※人と接する仕事に興味ある方、経験者は歓迎します!
☆以下のいずれかに当てはまる方、歓迎いたします。
■何らかの営業経験のある方
■店舗での接客・販売経験のある方
■以下の商材に興味のある方
・IT商材
・家電
・調理器具
・アパレル、雑貨

勤務地

<1><2>東京都、埼玉・神奈川・千葉県いずれかの拠点
<3>兵庫県神戸市(ACEEBAGS&LUGGAGE MOPマリンピア神戸店)
<4>東京都武蔵村山市(ティファールストア イオンモールむさし村山店)

★本人の希望を考慮し決定します★
★いずれも転勤なし★
★U・Iターン大歓迎★
当社は全国に拠点を展開しているため、一つの勤務地にとらわれず、拠点間を移動しながら長く働き続けられるのがポイントです。

■受動喫煙対策/屋内禁煙

勤務時間

<1>9:00~18:00/10:00~19:00
<2>シフト制
※勤務時間帯例
・9:00~18:00
・10:00~19:00
・11:00~20:00
<3>シフト制/9:15~20:30の時間帯で実働8時間
<4>シフト制/9:00~21:30の時間帯で実働8時間

※いずれも所定労働時間8時間、休憩60分
■平均残業時間
10時間

以下

雇用形態

正社員
※試用期間3カ月あり(期間中の給与・待遇は変更ありません)

給与

<1>月給25万円~30万円(固定残業代含む)
※固定残業代(月10時間分/1万9000円~2万1000円)

<2><3>月給22万円~30万円(固定残業代含む)
※固定残業代(月10時間分/1万7000円~2万1000円)

<4>月給25万円~30万円(固定残業代含む)
※固定残業代(月10時間分/1万7000円~2万円)

※上記のいずれも固定残業代の超過分は全額支給
※経験・年齢・能力等を考慮の上、基本給額を決定します

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
<1>は別途インセンティブあり
最大月15万円のインセンティブ事例もあります!

■昇給
あり

■入社時の想定年収
年収309万円
~年収360万円 ※入社1年目

待遇・福利厚生・各種制度

■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■職能手当
■健康診断
■各種割引制度
■研修制度(新入社員導入研修/階層別研修/博報堂グループの研修参加)
■慶弔見舞金制度
■携帯電話貸与
■業務端末支給
■U・Iターン支援あり

休日・休暇

<休日・休暇>
■週休二日制
※シフト制(<2>は月8日~12日休、<1><3><4>は月8日~10日休)
■慶弔休暇 
■有給休暇 
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■生理休暇
■特別休暇

★1週間の連続休暇取得可能!

★しっかり休めて、メリハリがつけられます。
週休2日制で、さらに有給休暇の消化を奨励しており、相談してもらえれば融通も利かせます。産休・育休の取得実績もあるので、将来的に家庭を持っても安心して働ける環境です。

安心して長く働けるキャリアアップ施策

大手広告代理店の「博報堂」という安定基盤に加え、着実にスキルアップできる環境が整っているのが、当社で働く魅力です。実力に応じてキャリアアップのチャンスは豊富で、キャリアパスも多彩。営業、販売の現場で経験を重ね、実践的に学びながら、ゆくゆくは「フィールドマーケティングのプロ」として活躍できるチャンスがあります

最大月15万円のインセンティブ事例あり

頑張りはフェアに評価する風土です。社歴や年齢より実力を正当に評価してくれる社風が魅力です。博報堂グループの正社員という安心感のもと、新たなキャリアをぜひ当社で手にしてください。


出典:doda求人情報(2024/10/24〜2024/12/18)

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出典:doda求人情報(2025年1月時点)

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