公益財団法人神奈川県下水道公社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
あなたが保存した希望の条件(「職種」「勤務地」「年収」)に合致した求人が表示されます。
公益財団法人神奈川県下水道公社の過去求人・中途採用情報
公益財団法人神奈川県下水道公社の 募集が終了した求人
下水処理場の電気職/未経験歓迎/土日休み・残業少なめ
- 正社員
<未経験OK>下水処理場を適切に運用するための業務をお任せ!研修も充実しています。
具体的な仕事内容
下水処理場における維持管理業務、市町村支援業務など
【詳細】
・処理場・ポンプ場を運用するための工事や委託の設計・管理監督
・機器の劣化度調査
・処理場の施設見学や、小学校への出張教室、市町イベント対応などの広報活動
・工事や委託などに伴う関係各所との調整
・処理場電気設備の定期点検(停電停止)などの管理監督
業務の1つ、「設計・管理監督」のお仕事の流れをご紹介!
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<計画>
定期点検の結果や設備の重要度に応じて、様々な予定を立てます!
↓
<設計>
発注図面の作成や工事仕様の決定など、工事の発注に向けて、各種設計を行います。
↓
<施工(監督)>
現場施工の開始に向けて、設備停止や他工事との調整。
施工計画が定まったら、現場施工にはいります!
↓
<検査>
報告書が提出されたら、適正に工事が行われていたか書類や現場の確認を行います。
検査の結果、良好に施工されたことが確認できたら、無事すべての工事が終了です!
チーム/組織構成
幅広い年代の男女スタッフが活躍中!
今回は体制強化のため新たな職員を募集いたします。
●男性の育児休暇取得率100%!
●出産後の復職もしやすい環境です!
<40歳未満の方>職種・業種未経験歓迎!電気系学科や電気関係の学校を卒業した方
★経験ゼロからのスタートをサポート★
<必須>
※40歳未満の方(例外事由3号のイ/長期キャリア形成のため)
※高校・高専・大卒以上
・高等学校(電気系学科)卒業
・工業高等専門学校(電気系学科)卒業
又は2025年3月までに卒業見込み
・4年制大学(電気関係の専門 課程)卒業
又は2025年3月までに卒業見込み 以上
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合
平塚市、茅ヶ崎市、小田原市のいずれかで勤務
■四之宮水再生センター/平塚市四之宮4-19-1
■柳島水再生センター/茅ヶ崎市柳島1900
■酒匂水再生センター/小田原市西酒匂1-1-54
■扇町水再生センター/小田原市扇町6-819
※車通勤OK!
勤務時間:8:30~17:15
(休憩1時間/実働7時間45分)
■平均残業時間
15時間
正社員
高卒:月給191,700円
大卒:月給227,100円
※給料月額・手当等は神奈川県職員に準じています。
※経験や能力に応じて給与考慮
※試用期間6か月/同条件
<他手当あり!>
・期末/勤勉手当(6月及び12月の年2回、令和5年度実績:年間4.50月)
・通勤手当
・時間外勤務手当等
※「公益財団法人神奈川県下水道公社職員給与規程」に基づき、それぞれの条件に応じ支給します。
<月収例>
高卒又は大卒後の職務経験が5年を超える場合の給与例
(高卒/正社員経験がある場合)
◆月収約260,000円 (経験10年)
◆月収約279,000円 (経験15年)
(大卒/正社員経験がある場合)
◆月収約279,000円 (経験10年)
◆月収約289,000円(経験15年)
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収300万円
~
◆健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備
◆資格取得支援制度
【手当】
◆期末・勤勉手当(昨年度実績:4.50ヶ月分)
◆交通費(月4万5000円迄)
◆時間外勤務手当
<年間休日>
120日
以上
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
20日(採用年:15日)
■育児休暇