サンヨーホームズ株式会社の過去求人・中途採用情報

戸建住宅の提案営業／カスタマイズ性の高い住宅（自由度の高いプレハブ工法） のため、柔軟な提案が可能！
具体的な仕事内容
当社の営業は、住宅展示場での営業だけでなく、各地域の提携法人様やオーナー様に直接訪問してお客様をご紹介いただく営業活動を推進中。「人と話すのが好き」という方が活躍できる、“会いに行く”営業スタイルです。
※飛び込み営業ではありません。

＜仕事の流れ＞
▼集客活動
提携法人様やオーナー様に訪問する、資料請求から接点を持つなど、住宅展示場以外の独自ルートでお客様を探します。

▼打ち合わせ
予算、希望の間取り、家族構成、ライフプランなどをヒアリング。
簡単な間取り図を作成します。（詳細設計は専門スタッフが担当するのでご安心ください！）

▼受注・事務手続き
契約締結、住宅ローン関連手続のお手伝い、各種申請業務の代行業務などを行います。

▼お引渡し
完成した住宅をお引渡しします。


＜入社後の流れ＞
OJT形式で当社の仕事の流れを覚えていただき、独り立ちを目指します。


☆「住まいの総合プロデューサー」に
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
注文住宅が中心の営業なので、柔軟な提案が可能。お客様の抱えているお困りごとを解決するための提案ができます。お客様の住まいの総合プロデューサーとして活躍できます。


☆親子2代でご利用いただくことも
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
サンヨーホームズでは、「末永いお付き合いをする」という想いでお客様と向き合っています。
「本当に私たちのためになる提案をしてくれる！」と高い評判をいただく機会が多く、親子2代で当社の住宅をご利用いただくことも珍しくありません。住宅の質・営業の質ともに胸を張れる営業です。

チーム／組織構成
☆チームで提案するから安心
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
営業社員を中心に、設計担当・インテリアコーディネーター・工事担当の4名でチームを組んでご提案します。
技術面（法規制や構造ルール）や内装（インテリア） などを各担当者に確認しながら進められるので、安心して提案を進めていけますよ。

※女性管理職活躍中

★ワークライフバランスを充実させたい方歓迎★学歴不問
＜応募条件＞
■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

＜歓迎する資格・経験＞
■営業経験（商材・年数不問。不動産営業経験は尚歓迎）
■宅地建物取引士
■ファイナンシャルプランナー2級以上

★成長意欲がある方のポテンシャル採用も行っています。未経験からチャレンジしたい方はぜひご応募ください。

＼＼こんな方はぜひ／／
■安定した企業でキャリアを築きたい方
■ワークライフバランスを大切にして働きたい方
■自信を持っておすすめできる商材を扱いたい方

※学歴不問
※職種・業種未経験歓迎

【原則転勤無し】
東京・愛知・大阪・福岡の各事業所
★勤務地は希望を考慮します。
★社用車での通勤OK

■東京本店
東京都千代田区一番町13番地3 ラウンドクロス一番町4階
＜アクセス＞
「半蔵門駅」徒歩1分

■中部事業所
愛知県名古屋市千種区内山3丁目30番9号 nonoha千種7階
＜アクセス＞
「今池駅」徒歩3分

■大阪本店
大阪府大阪市西区西本町1丁目4番1号 オリックス本町ビル7階
＜アクセス＞
「本町駅」直結

■福岡支店
福岡県福岡市中央区渡辺通2丁目4番8号 福岡小学館ビル8階
＜アクセス＞
「薬院駅」徒歩2分

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）
■平均残業時間
15時間

正社員
試用期間：3カ月（待遇の変動なし）

月給290,000円～472,800円（固定残業代含む）+インセンティブ+各種手当

※年齢や経験などを考慮の上、支給額を決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず14時間～17時間分を、月30,000円～45,000円支給。上記を超える時間外労働分は追加で支給。

■賞与
年2回
（会社業績、個人業績に応じて支給）

■昇給
年1回
（業績査定に応じて支給）

■入社時の想定年収
年収515万円
～710万円

■社員の年収例
780万円/管理職/40歳
650万円/リーダー/35歳
580万円/アドバイザー/30歳

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得祝金制度
■社用車貸与
■退職金制度（定年到達後、社内基準に基づき継続雇用制度あり／定年：60歳）
■財形制度・住宅融資制度・従業員持ち株会・従業員向け株式報酬制度
■中途入社者向け研修

＜各種手当充実＞
■通勤手当（全額支給）
※原則、社用車を貸与します。（通勤での利用可）
■育児手当（1人目10,000円・2人目30,000円・3人目以上40,000円）
■住宅手当（10,000円）
■役職手当
■業績手当
■休日手当
■残業手当（固定残業時間超過分）
■深夜手当

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（火・水）
■年末年始休暇　
（約7日）
■夏季休暇
（約5日）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日～20日）※入社半年後に付与
■産前・産後休暇
（実績あり）
■育児休暇
（男女ともに実績あり）
■時短勤務（育児のための時短勤務・小学校3年生までの間、最大2時間／日）
■家族出産休暇
■結婚休暇
■家族看護休暇

★有給休暇の半日取得制度あり
★5日以上の連続休暇OK