株式会社アートフリークの過去求人・中途採用情報

株式会社アートフリークの募集が終了した求人

デザイン会社の企画営業職／フレックス制導入／年休120日以上

正社員
転勤なし

仕事内容

イベント空間やセールスプロモーションに関わるプロジェクト管理を担当
具体的な仕事内容
主に企業向けの展示会イベントの出展ブースを中心に、BtoBやBtoC向けの販促活動全般における空間プロデュースをサポートしています。
お客さまと打ち合わせを行い、プロジェクトの企画提案～納品・撤去までを一貫して携わる、プロジェクトリーダーとして活躍していただきます。

【入社後について】
まずは基礎研修にて当社の業務の流れをレクチャー。その後、先輩社員のサポートを受けながら一人ひとりのスキルや経験に合わせて業務をお任せします。各プロジェクトはチームで進行するため、わからないことがあれば、周囲のメンバーへ気軽に相談してくださいね！

【具体的な業務内容】
▼営業活動（新規・既存）
▼打ち合わせ
　「どんなイベントなのか」「どんなデザインにしたいのか」などお客さまへヒアリング。
　デザイナーなどと相談しながら企画案を練り上げ、企画書を作成して提案します。
▼案件受注
　企画案のOKが出たら受注。デザインの制作がスタート。
▼納品～撤去（イベント現場対応）
　運営のサポートや設営・撤去時に現場管理として立ち会うこともあります。
　撤去時には、「無事イベントを終えられた」という達成感も味わえます！
▼アフターフォロー
　納品後、実際の効果など評価をヒアリング。売って終わりではなく、お客さまのパートナーとして長期的な　お付き合いができるポジションです！

＼ここがポイント！／
★効率性を重視した働き方！
状況に応じた直行直帰や、フレックス制のもと柔軟な働き方ができる環境です。
お客様との打ち合わせはリモートが中心で、オフィスにはリモート専用ブースも完備しています。

★自分にしか創れないモノを生み出せる！
展示会、POPUPストア、商空間、映像やWebの制作等、様々なプロモーションツールを提案・納品する為、必然的に多くの企業と関わっていきます。同じデザイナーでも営業担当が違えば、同じものは完成しません。あなただからこそ創れた「この世でたった一つのモノ」を生み出すやりがいと達成感を味わえます！

チーム／組織構成
プランナーや3D・2Dデザイナー、製作管理など、各部署のチームメンバーと一緒に業務を進めていきます。
休みの日はアニメを観たり、英語教室に通ったり、スポーツを楽しんだりと趣味を堪能している社員ばかりです。

対象となる方

【学歴不問／未経験歓迎／第二新卒歓迎】デザイン業界でお客さまと長く付き合える仕事がしたい方
＜このような経験・スキルが活かせます＞
・営業等での顧客折衝経験
・複数のタスクや仕事を並行して進めた経験
・基本的なPCスキル（powerPoint／Excel等）
・デザイン進行や制作の管理経験
・販売・接客など人と関わる経験　など
※必須ではありません

＜このような方をお待ちしています＞
・人とコミュニケーションを取るのが好き
・お客さまと長期で密に付き合えるような仕事がしたい
・経験を活かして、新しいことに挑戦したい
・企画やデザインを武器に課題解決をしていきたい
・チームで仕事がしたい

勤務地

★通勤に便利な駅近オフィス★
茅場町駅より徒歩1分！駅直結予定の好アクセス！

【茅場町オフィス】
東京都中央区日本橋茅場町2丁目12-10 PMOEX日本橋茅場町9F

◎転勤なし
◎受動喫煙対策：オフィス内禁煙

勤務時間

フレックスタイム制（標準労働時間/1日8時間・休憩1時間）
コアタイム/10:00～15:00
フレキシブルタイム/6:00～10:00、15:00～22:00
■平均残業時間
30時間

以下

雇用形態

正社員
試用期間6カ月
※試用期間は9:00～18:00（休憩1時間）の勤務となります

給与

月給25万円～32万円＋各種手当
※残業代は実費にて支給します。
参考例：25万円＋残業月20時間分（38,600円）／月
◎ご経験や能力を考慮の上、決定します。

■賞与
年2回
（6月・12月）／業績による

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収400万円
～600万円

■社員の年収例
年収400万円(player）
年収500万円（main player）
年収560～700万円（leading player）
年収700万円～（manager）
※仮想定の賞与、残業代を含む

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■通勤交通費手当（上限：月50,000円）※対象：15歳3月まで
■子ども手当（子1人につき月5,000円）※対象：15歳3月まで
■ひとり親手当（子1人につき月5,000円）
■永年勤続表彰金
■慶弔見舞金
■企業型確定拠出年金制度
■育児・介護における時短勤務制度（実績あり）
■ウエルカムランチ制度
■各種部活動（フットサル、マラソン、野球、ボードゲームサークルなど）
■福利厚生施設の利用可能（フィットネスクラブ／月2回）※毎年3月に内容更新
■服装自由（オフィスカジュアル）
■ドリンクサーバー完備
■PC／社用携帯付与、ポケットWifi、ipad支給
■研修制度（新入社員研修・スキルアップ研修など）

休日・休暇

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（土曜、日曜／休日出勤の場合、振休制度有り）※ただし製作スタッフに関しては1カ月あたりのシフト勤務
■祝日休み
■年末年始休暇　
（12/31～1/3）
■夏季休暇
（有給休暇から使用）
■慶弔休暇　
結婚／忌引（最大3日）
■有給休暇　
（初年度10日～最大20日　※付与日数は入社月により変動あり
■産前・産後休暇
（男女ともに取得・復帰実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得・復帰実績あり）