株式会社槌屋の過去求人・中途採用情報

「世の中に無いんだったら、創りましょう！」 モノづくりを支えるのは創造と挑戦を続ける営業でした
具体的な仕事内容
自動車・航空機・電子機器・住宅・建機など、あらゆる業界の顧客に対して、モノづくりに使われる化成品をご提案していきます。

◎当社の営業職の特徴
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・幅広い提案が可能
1000社以上の仕入れ先から自由に仕入れと提案
・ノルマなし
個人でのノルマはなく、チームでの目標達成を目指します
・深耕営業
1人1社～10社を担当。1つの会社の複数部署と関係を作っていくので、担当社数は多くありません
・文系出身者も安心
理系の知識がなくても技術研修など、基礎から学べる手厚い研修をご用意しています！
・自由度の高い営業スタイル
独り立ちした後は、基本的には各自でスケジュール管理していただきます
・メーカー機能の技術力
当社はメーカー機能も持っており技術部門が社内にいるので、専門的な知識も身に付きます

また当社の営業では
既存の製品でお客様の要望を満たすものが無ければ、どの営業も“では創りましょう”と提案をします。
専門的なことは技術部門が商談に同席し、提案することもあります。
ゼロから創り出し、採用された時の嬉しさは他では感じられません！


◆取り扱い製品◆
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◎お客様が作っている製品の一部となる材料：
└塗料／テープ／接着剤／樹脂／断熱材／吸音材 など

上記はほんの一例。
1000社以上の仕入れ先から、どの製品を仕入れるか、あなた自身の裁量で自由度高く決められます。

◆営業方法◆
――――――
・既存顧客への情報収集＆案内
└1日に2~3件程度実施、オンライン商談も導入
・新商品のご提案
└トップクラスのシェアを誇る槌屋オリジナル商品も多数納品しています
・商品拡販のためのイベント参加・新規顧客開拓

※ご経験や適性に合わせ、ルート営業・新規営業いずれかの部署に配属をします。

チーム／組織構成
＼社内コミュニケーションは活発です／
◎各課・室には、約7～8名のメンバーが在籍！30代を中心に活躍中！
◎製品知識など聞きたいことがあれば、先輩社員が丁寧に教えます！

◎チームで目標達成を目指す！
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目標数字はありますが、個人ノルマはありません。部門毎の目標達成に向けてチームで協力し、営業展開を図っていきます。

■定着率：1年以内の定着率：95%以上

【業界経験不問／大卒以上】◆要普通自動車免許(AT)◆経験を活かし、提案力・営業力を高めたい方歓迎
【 必須条件 】
■大卒以上
■要普通自動車免許(AT)
■下記いずれかの業務経験をお持ちの方
営業経験もしくは、技術職として何らかの開発経験
└経験年数は問いません。いずれかの経験でOKです。

【 歓迎条件 】
■新規開拓営業のご経験がある方
■自動車部品や化成品などの開発経験のある方

＼＼こんな方も、お待ちしています／／
◎営業として、提案力を高めたい方
◎顧客のニーズに寄り添った価値の提供を行っていきたい方
◎仕事もプライベートも充実したい方

【名古屋・知立／希望を考慮して決定】※リモート勤務有 ※フレックス勤務可

■本社：愛知県名古屋市中区上前津2-9-29
地下鉄名城線・鶴舞線「上前津駅」より徒歩3分

■知立営業棟：愛知県知立市山町東並木北22-4
名鉄三河線「三河知立駅」より徒歩7分

※U・Iターン歓迎！
※将来的なキャリアアップのために転勤する可能性がございますが、異動の際は事前に相談の上決定いたします。

8:30～17:30（実働8時間　休憩60分）

＜フレックスタイム制＞※社会人経験1年以上の方対象
コアタイム：10：00～15：00　
フレキシブルタイム：07：00～10：00／15：00～20：00

★一人一人の裁量が大きい環境です。
家庭の事情に合わせて急遽リモート勤務に変更なども可能です。

★フレックスタイム制で柔軟な働き方を！
プライベートの予定がある日は、業務を調整し、早帰りをするなど柔軟な働き方が可能です。

★毎週水曜日はノー残業day！
本社は21:00に「完全閉館」となっています。
自分で業務を調整できるため、ノー残業dayではない日も予定があれば定時で帰宅することもできます！
■平均残業時間
7時間

※営業部で20時間程度

正社員
※試用期間3カ月（給与・待遇の変動はありません）

月給23万円～31万円 ＋ 時間外手当＋ 各種手当
★賞与4.5カ月支給
※これまでの経験やスキルを考慮し、規定に従って優遇いたします。

★頑張りを正当に評価
ノルマはありませんが、目標管理シートを活用して定量・定性面から頑張りはしっかり評価します！一人ひとりの目標達成具合を評価し、等級がアップ！等級が上がるにつれて、給与もアップします。これまでの頑張りが目に見える形で反映されるため、モチベーションにつながります！

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当（規定あり）
■職務手当
■資格手当
■役職手当
■時間外勤務手当

■賞与
年2回
（7月、12月）※約4.5カ月分

■昇給
年1回
（4月）

■入社時の想定年収
年収400万円
～600万円

■社員の年収例
500万円／入社1年目・営業経験あり
580万円／入社3年目・営業経験あり

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■独身寮（規定あり）
■確定拠出年金制度
■財形貯蓄
■結婚祝金支給
■忘年会補助
■産業カウンセラーとの面談
■営業職全員iPad貸与
■会員制リゾートクラブ（蓼科）
■各種ゴルフクラブ無記名会員権
■空港ラウンジ利用可能（国内外30カ所）

【手当】
■通勤手当（規定あり）
■職務手当
■資格手当
■役職手当
■時間外勤務手当

【プライベートも大切にできる制度】
■リモートワーク(随時ご状況よって相談可能)
■フレックスタイム制(子供のお迎えなどがある日は、早く退勤する社員もいます！)
■時短勤務制度
■永年勤続表彰（リフレッシュ休暇制度 勤続年数15年、25年、35年）
■ノー残業day（毎週水曜日）
■有給休暇（入社時5日、半年後10日付与）

【スキルアップに役立つ制度】
■職制別スキルアップ研修
■資格取得の費用補助（★外部研修への参加を積極的に応援しています）
働く環境について
完全週休2日制（土日休）・年間休日120日・残業も少なめ、さらにフレックスタイム制もあるため、働きやすさは◎
営業は、WEB商談を取り入れたり、柔軟な働き方を実現しています。前職より、プライベート時間が増えたという方が多数！

＜年間休日＞
120日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
(土・日)
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
入社時5日、半年後10日付与（時間単位で利用可能）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■リフレッシュ休暇
（15年勤続：3日／25年勤続：4日／35年勤続：5日　の特別休暇）

■有給休暇
★有給取得率83％以上！

★入社時に有給5日分を付与します！
「半年間、有給無しで働くのは少し厳しい環境では？」
ある社員が発したことから、この制度は生まれました。

社員のワークライフバランスに気を配っている当社。心地よく働ける制度を、これからも取り入れていきます！

まずは、OJT研修で先輩社員の営業に同行しながら、業務の流れや製品知識を習得します。その方の習熟度に合わせ、3～6カ月かけて、独り立ちを目指しますので、ご安心ください♪
その他にも、選択式で工場実習やeラーニングを使ったWeb研修など、必要に応じて随時研修をご用意しています！

トヨタ自動車株式会社
株式会社デンソー
株式会社アイシン
ダイハツ工業株式会社
ブラザー工業株式会社
日野自動車株式会社
三菱自動車工業株式会社
三菱重工業株式会社
三菱電機株式会社
キヤノン株式会社
日本電気株式会社
京セラ株式会社
株式会社リコー
富士フイルムビジネスイノベーション
ソニー株式会社
セイコーエプソン株式会社
YKK AP株式会社
株式会社LIXIL　など

まずは営業メンバーとしてご入社いただき、営業としての独り立ちを目指していただきます！
ゆくゆくは新人メンバーの教育や育成、マネジャーといった管理職の道へのキャリアはもちろん、「キャリアデザイン制度」を使って、他の職種に挑戦する、海外で仕事をするなど幅広いキャリアを築いていくことが可能です！

＜社員例＞
・入社2年目　社員の希望により営業部から情報システム部へ異動
・入社4年目　営業職で課長補佐へ昇進