シンクドッグ株式会社の過去求人・中途採用情報

【最長3カ月間の研修でしっかり基礎固め】【継続的なキャリアアップ】ITインフラの構築や維持に挑戦
具体的な仕事内容
【まずは最長3カ月間の研修でエンジニアとしての基礎固めを】
▼前半は座学スタイルの一斉研修
◎エンジニアに必要な「タスク管理能力」「報告の仕方」などをレクチャー
◎チームを組んで「サーバ構築」などの実践業務にトライ
▼後半はマンツーマン指導
一人ひとりの特性や、携わる予定の仕事にマッチしたテーマを学びます。

【配属後も様々なサポートを受けてキャリアアップできる】
◎リーダー・先輩によるOJT
◎理想のキャリア実現に向けた「1対1ミーティング」を定期的に実施
◎各種研修への参加や資格取得支援あり
◎独自のキャリアコンサル支援
などで継続的に支援します。

【経験の浅い方が最初にチャレンジする業務】
「社会人としてのマナー・仕事の進め方」が学べる仕事からお任せ！
基本的には最初、まずITインフラの構築や維持に関わる業務からスタートして、
その後はシステムやアプリの開発などにもチャレンジできます。
初期配属先が「AWS（世界的に有名なクラウドサービス）」を扱う
プロジェクトだった先輩もいますよ。

【将来のキャリアパスは？】
インフラ/や開発やクラウドなど人それぞれのキャリアがあると思います。
その中でも、プロジェクトを取りまとめる「リーダー」や要件を顧客と折衝する「SE」など
会社と二人三脚でチャレンジ～ステップアップを目指せます。

【主なプロジェクト例】
◎通信キャリアの社内ITインフラの構築・維持
◎大手エンタメ企業の情報システム部門サポート
◎オンライン学習サービスの開発・維持・運用
◎サーバのクラウド移行プロジェクトのサポート
など多数あり！

チーム／組織構成
★当社で活躍する先輩メンバーについてご紹介★
◎未経験率95%★ほぼ全員未経験
自衛隊、パティシエ、接客販売、介護、医療事務、現場監督など先輩たちの前職経験はさまざま。
資格取得など、チャレンジしやすい環境です。

■男女比：◎男7割／女3割
■年齢構成：◎20代8.5割／30代1.5割
■定着率：◎定着率91％（2020年以降）

【学歴不問／第二新卒／未経験歓迎】PCスキル等も一切不問★完全人物重視の採用★先輩の95％が未経験
【応募条件は「成長したい気持ち」です】
エンジニアとしての経験をはじめ、学歴やPCスキル、IT系の資格なども一切必要ありません。今活躍している先輩のほとんどが未経験出身！

私たちが重視するのは、あなたの持つ「成長したい気持ち」です
◎将来エンジニアになって○○を作りたい
◎自発的に物事を考え、貪欲に知識やスキルを習得して成長したい
◎IT系の知識・スキル・資格を習得してスピーディにキャリアアップしたい
◎自分の頑張りや成果に対して公正に評価してくれる環境で働きたい
など明確な目標や夢があり、それを叶えるために何をするべきかを自ら考え、トライしようとする意欲があれば、私たちが全力で支援します！

＼面接について／
堅苦しい雰囲気ではなく、お互いを知れる時間にしましょう！
志望動機も自由でOK！

当社に関する疑問や業務についてなど
なんでも面接の際に聞いてください！

【転勤なし】
主に東京23区内のプロジェクト先の勤務
　※通勤時間などについても考慮をいたします

【将来的にはリモート勤務も可能】
将来的にスキル・経験次第では
◎フルリモート
◎在宅ワークと出社のハイブリッド勤務
といった働き方も実現できます。

【本社】
東京都品川区北品川1-23-19 goodoffice品川9F
※研修は本社もしくは、大船拠点で実施します
【アクセス】
京浜急行電鉄本線「北品川駅」より徒歩3分
JR山手線「品川駅」より徒歩10分

9：00～18：00（実働8時間）
■平均残業時間
16時間

程度。IT業界全体の平均残業時間（22～23時間）よりも低く抑えられています。

正社員
※試用期間1～3カ月の（研修期間）あり。
期間中は「月給18万6080円以上」となります（固定残業代が出ない分、1分単位で残業代を支給）。
その他の待遇に差異はありません。

月給22万1600円～25万円(固定残業代含む) ＋決算賞与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず15時間分を、2万1000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当（超過分）
■通勤手当
※研修中は北品川駅までの通勤手当として2万5000円まで支給
※プロジェクト配属後は全額支給
■精勤手当（月1万円）
■技能手当
■住宅手当（月1万～1万5000円）※規定あり
■家族手当（配偶者：月5000円、子1人：月5000円）
■役職手当
■健康（非喫煙）手当
■図書手当
■プロジェクト手当
■シフト手当
■選任委員会手当
■報奨金

■賞与
年1回
※決算賞与（11月／3期連続支給中）

■昇給
年2回
（6月・12月）※社歴や年齢問わず、頑張りを正当に評価して継続的な待遇アップが可能です

■入社時の想定年収
年収270万円
～300万円

■社員の年収例
350万円／入社3年
540万円／入社4年
800万円／入社2年

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
※健保組合は、関東ITSです
■退職金制度
■資格取得支援（2回まで受験費用を補助）※規定あり
■外部研修制度・Web研修受け放題
■食事補助（オフィスおかん、帰社時のライスパック配布、駄菓子食べ放題）
■ワーキンググループ制度（部活）
■キャリアコンサル制度
■独自の人事制度
■オフィス内禁煙

＜年間休日＞
125日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（※取得＆復帰実績あり）
■育児休暇
（※取得＆復帰実績あり）
■メモリアル休暇
■ペット休暇制度

★女性エンジニアが働きやすい環境づくりを推進中★
女性が考え、女性エンジニアが働きやすい環境整備を積極的に推進中！
例えば…
◎育児休業中に子育てと両立して働ける制度
◎時短勤務制度
◎ワークライフバランスに特化した等級を選択できる制度
などをこれまで整備してきました。