TS.planning株式会社
マッチングしやすいおすすめ求人とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と求人企業が設定した応募歓迎条件が合致すると求人に「マッチングしやすいおすすめ求人 ※1」と表示されることがあります。
マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
希望条件にマッチした求人とは
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TS.planning株式会社の過去求人・中途採用情報
TS.planning株式会社の 募集が終了した求人
解体工事・職長候補/経験不問/月給30~56万円/単身寮完備
- 正社員
- 転勤なし
《未経験から解体工事の楽しさを☆》職長業務のサポート◆技能実習生の指導や内装解体業務◆17時業務終了
具体的な仕事内容
関東近郊の住宅やマンション、ビル、学校、病院、ホテルなど、さまざまな建物の内装解体工事を手がけている当社。壁などの内装や、骨組みの解体をお任せします。
<担当する現場について>
関東近郊になります。現場の直行・直帰も可能なため、残業も月16時間程度と少なめ。工期は案件にもよりますが、基本的には1週間~1ヶ月、短くて1日のものも。また、スタッフ2~3名の現場から、20名程度の大規模な案件もあります。
<仕事内容>
◆内装解体工事
道具や機械を用いて建物や設備を解体する、コツコツ作業をお任せ。道具や機械はシンプルなものばかりで、1度使い方を習ったらすぐに覚えることができます。
◆人員の管理
一緒に働くベトナムの技能実習生が、現場に行く際の配車の調整などをお任せ。運転が可能な方には、事務所から現場への送迎をお願いします。
また、提出物の書類作成など業界における事務業務も覚えられます。
◆技能実習生への指導・フォロー
現場の管理者から、日本語の指示が正確に伝わっているかの確認を行ないます。また、質問や相談がないかチェックし、適宜フォローに入ります。ベテランのベトナム人社員がいるため、その人が仲介役となって連携をサポートしてくれます。そのため、外国語を覚える必要はありません。
☆業界や自治体からも高い評価☆
また、困っている点や不便が生じないか、ケアを行うことで、お互いの橋渡し役を担ってください。
労働者不足という社会問題を解決するモデルケースとなっていきたいと思います。
チーム/組織構成
一緒に働くメンバーは、現場代理人とサポート担当。それにベトナムの技能実習生、特定技能実習生。
現場代理人の先輩たちは皆未経験からのスタートでしたが、今では組織のコアメンバーとして活躍中。気軽に頼ってくださいね!
◎未経験者歓迎 『経験不問』『学歴不問』 ◎(建設業に係る)国家資格を取得したい方は歓迎します☆
≪こんな方はぜひ≫
・人付き合いの好きな方
・体を動かすことが好きな方
・社会貢献に励みたい方
・中心となって会社を創っていくやりがいを感じて行きたい方
◆新本社/東京都調布市深大寺東町3-7-18
◆神奈川出張所/神奈川県横浜市瀬谷区、大和市
※現場は関東近郊になります。
◇新本社
京王線「つつじが丘駅」からバス『上ノ原小学校』停留所 徒歩2分※バスは頻繁に出ています。
「つつじヶ丘駅」から徒歩18分
◎8:00~17:00
≪残業について≫
残業ほぼなく17時に現場作業は終わります。
※残業が発生した場合、超過分は別途支給します。
■平均残業時間
10時間
未満
正社員
※試用期間6カ月(条件は変わらず)
6か月後に昇給あり。
月給30万円~56万円
※日払い、週払い要相談☆
■賞与
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収350万円
■社員の年収例
35歳/入社7年目/部長職/年収500万円(月収38万円)
28歳/入社7年目/作業員/年収450万円(月収34万円)
◆社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆交通費支給(規定あり)
◆作業服・道具支給(規定あり)
◆単身寮
└ワンルームマンションを用意しております(入居費用は会社が負担・規定あり)
◆資格取得支援制度
└建築士・建築施工管理技士などの国家資格、玉掛け・クレーン運転などの技術資格を取ることができます。取得にかかる費用は、当社が全額負担いたします!
◆社内イベント
└BBQ、スノボなど、イベントも充実。
<休日・休暇>
■週休二日制
日曜他
当社の強みは、代表神藤の人脈と部長の岩戸の信用力にあります。
多くの現場を任せれるのは、ボクサー時代から神藤が大切にしてきた人と人のつながり。大手ゼネコンや鉄鋼大手をはじめ幅広い製造業からオファーを頂いてきたのは、誰よりも深く築いてきた広い人脈にあります。
また、岩戸部長が責任ある業務をこなし、それぞれが技能実習生との関係性を築いてきた実績により、元請け企業からも大きな信頼を築いてきました。