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株式会社アサヒブロイラー

食品・GMS・ディスカウントストア

東京都中央区日本橋小網町6-7第2山万ビル 5F

株式会社アサヒブロイラーの過去求人・中途採用情報

株式会社アサヒブロイラーの 募集が終了した求人

販売スタッフ/未経験歓迎/将来の店長・SV候補/年休120日

  • 正社員
  • 5名以上採用
仕事内容

【フォロー充実】◆焼鳥惣菜店の店舗スタッフのお仕事◆大手百貨店内を中心に展開
具体的な仕事内容
全農チキンフーズグループの一員である当社は、国産銘柄の鶏肉を使用し、お店で1本1本手焼きした「焼鳥」が自慢です。
あなたには、販売や調理を行う店舗スタッフのお仕事をお任せします。

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仕事内容
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*焼鳥・唐揚げ・お弁当の調理
*接客、レジ
*商品の陳列 など

◎常連のお客さまが多く「美味しかったよ」との言葉をいただけたり、世間話で笑い合えたりとやりがい豊富です。

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店長になったら
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*売上管理
*シフト・勤怠管理
*商品・資材の発注
*棚卸業務 
*スタッフ育成 など
※販売経験が豊富な方は、入社後すぐに店長業務をお任せする場合もあります

◎季節のメニューを企画して本部に開発を依頼、売上アップを実現するなど裁量広くアイデアを形にできます。
◎アドバイスを通してスタッフの成長に寄り添うやりがいを感じられます。

■入社後の流れ
まずは、先輩の元で仕事を一から覚えていきます。フレンドリーで面倒見の良い社員が多く、わからないことは気軽に聞ける環境です!
マニュアルも完備していますので、未経験の方もご安心ください。3カ月~半年程度かけて、できる仕事を増やしていきましょう。


\ポイント!/
★早期キャリアアップ可能
多数の出店依頼を受け、業績好調なためポジションが豊富です!

・店長
入社後、半年~2年以内に店長を目指せます。まずは小規模店舗からスタート!数年後には大規模店舗をお任せします。
※小規模店舗のスタッフ数は5~6名。大規模店舗は20名近く在籍。

・SV
店長経験の豊富な社員は、複数店舗をまとめるSV(スーパーバイザー、当社ではエリアマネージャー)へ。より多くのスタッフの成長に関わり、規模の大きな施策を実施できるため、やりがいあふれるポジションです。

★温かいサポート体制
店長になった後も、近隣の店長やSVが丁寧にフォロー。社員を大事にする社風と仲間のために行動を惜しまない人間関係の良さがあるため、安心して成長できます!

チーム/組織構成
大半の社員が未経験からスタート!
仲間を大事にする関係性の良さと、着実にキャリアアップできる環境がそろうため、平均勤続年数は16.5年を実現しています!

※女性店長活躍中
※本人の希望がない限り職種変更はありません

対象となる方

【学歴・経験一切不問】長く活躍できる環境で働きたい方/温かい雰囲気の中でキャリアを築きたい方
【★未経験歓迎】
社員想いの温かい環境の中、着実に成長できる育成ノウハウで未経験から活躍できます!

【★経験者優遇】
販売サービスの経験がある方は、これまでに培ったスキルを活かして早期に店長として活躍いただけます。

◆こんな方にぴったりです
・未経験からスキルを身につけたい方
・人と接することが好きな方
・腰を据えて安定して働きたい方
・コミュニケーションスキルやリーダーシップが活きる仕事に就きたい方

◎第二新卒歓迎
◎社会人経験10年以上の方歓迎

勤務地

当社が展開するブランド「鳥麻」「麻布あさひ」「両国茶屋」「ビッグオーブン」「焼鳥処あさひ」「みのりみのるチキン」いずれかの店舗での勤務となります。

★店舗は主に大手百貨店内
★転居を伴う転勤も一部あります

\\常連のお客さまが多いです//
デパートの地下に構える店舗が多く、常連さまも大勢いらっしゃいます。お客さまのお好みに沿った商品をおすすめし、後日「美味しかった、ありがとう」と感謝の言葉をいただけるなど、温かい接客ができます。

※受動喫煙対策:屋内禁煙

勤務時間

8:00~21:30の間でシフト制(実働8時間、休憩90分)
<シフト例>
8:00~17:30
12:00~21:30

※店舗によって多少異なります

\\業界高水準の働きやすい環境//
店舗は商業施設内にあるため、商業施設が閉まるまでにはお店も閉店します。
そのため、深夜勤務や長時間の残業は発生しません!
■平均残業時間
18時間

(2023年度)

雇用形態

正社員
試用期間3カ月(給与や待遇は本採用時と同じです)

給与

月給20万円~+各種手当+賞与年2回

※スキル・経験・能力を考慮し決定します
※時間外手当は別途全額支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■店長職手当
■SV手当
■通勤手当
■住宅手当
■家族手当

■賞与
年2回
(6月、12月)

■昇給
年1回
(10月)

■入社時の想定年収
年収300万円
~500万円

■社員の年収例
年収300万円(入社1年目、店舗スタッフ)
年収500万円(入社10年目、店長)

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■永年勤続表彰
■慶弔見舞金(規則に応じる)
■財形貯金
■退職金(勤続3年以上)
■自己啓発補助金
■社員研修
■家賃補助制度あり
\\キャリアプランも丁寧にフォロー//
年に一度、現在の業務が自分に合っているか、今後どういった業務に携わっていきたいかを申告する機会があります。キャリアを見つめ直し、なりたい未来を実現しましょう。この機会以外でも、何かあればいつでも本部に相談できます。

休日・休暇

<年間休日>
120日

<休日・休暇>
■完全週休2日制
(シフト制)
■年末年始休暇 
■慶弔休暇 
■有給休暇 
(入社時に10日付与、最大20日)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
\\ワークライフバランス抜群//
店長に昇進してからも、シフトの融通がきくため、土日休みをとることも可能です!
仕事の楽しさやキャリアアップによる自己成長を感じながら、プライベートも充実できるため、長く腰を据えて働ける環境です。


出典:doda求人情報(2024/11/11〜2025/2/9)

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