株式会社MYCの過去求人・中途採用情報

【盛岡市エリア急募】ネットワーク機器、サーバなどの保守・運用、機器の交換業務。
具体的な仕事内容
大手企業等のお客様先へ伺い、保守業務を行います。
対象機器：PC、プリンタ、サーバ、ネットワーク機器など多岐に渡ります。

【具体的な業務】
■PCやプリンタ等OA機器、サーバやネットワーク機器の故障対応
■機器の設置工事やLAN配線工事
■特殊印刷機器等の正常性確認、機器清掃作業
■機器の更改による入れ替え作業、工事
■サーバ、ネットワーク機器等の設定作業

【研修】
▼OJTにて先輩社員とお客様先へ同行し手順を覚えます（約3カ月）
※マニュアルに従って作業していただきます
▼上記のような仕事と並行して知識習得の勉強もしていただきます

※分からない事はなんでも聞きやすい職場です
※プログラミング技術は必要ありません

【将来のキャリアは？】
実務のなかでネットワークやサーバについて学ぶ機会が多いため、設計開発構築など上流工程にチャレンジする社員が多数います！

【OJT＋教育サポート充実】
入社後は、無理のない業務からスタート。
IT初心者でもできる業務から、無理のないペースでお任せしていきます。専門知識にご不安のある方もご安心ください。現地の対応では必ず先輩が同行して対応します。

本格的な実務スタート後も、まずは先輩社員とペアで仕事を担当していただきます。
分からないことはすぐ質問できる環境です！

――★あなたの経験すべてを評価！
・飲食店でのホール業務
・アパレルでのお客様接客
・IT業界で培った経験・スキル
……など、あなたのこれまでの経験を評価し、最大限に活かせる環境を整えています。

チーム／組織構成
【IT系職種未経験スタート多数】
★携帯ショップや銀行の窓口業務、中古車販売などから転職した先輩もいます。経験者はもちろん、未経験者の方もコミュニケーションスキルを活かして活躍できますので、ぜひご応募ください。

業務のことはもちろん、時には雑談などコミュニケーションを取り合っています！

■年齢構成：20代～30代の若手社員が活躍しています！

【未経験歓迎／高卒以上】PCの基本操作ができる方　※第二新卒・正社員デビュー・ブランクのある方も歓迎
【必須要件】
■PC操作スキル（エクセル、ワード等）
■要普免（AT限定可）

【歓迎条件】
■接客・販売職などの異職種からのチャレンジしたい方
■独学で勉強中の方やPCの組み立ての経験がある方
■システムのオペレーション、維持／運用／保守の経験がある方
■ネットワーク／無線通信に関する知識・業務経験がある方
■オープン系言語の実務経験（経験が浅い方も可）がある方
■電気関係、通信関係に興味がある方
■IT系の知識・スキルを習得したい方
■安定した環境で収入UPしたい方
■オシロスコープなど、何かしらの測定器の操作経験がある方

★IT系、電気、通信の資格をお持ちの方は特に優遇します

イチからレクチャーしますので、システムや機械の専門知識・スキルがなくてもご安心ください！

【転勤なし／U・Iターン歓迎】
※ご希望の勤務地をお知らせください

■岩手県盛岡市《急募》
■大阪府大阪市・泉大津市・吹田市
■東京都港区・中野区・立川市
■千葉県市川市
■茨城県土浦市
■埼玉県熊谷市・川口市
■兵庫県神戸市北区・明石市
■滋賀県大津市
■愛知県名古屋市・岡崎市・豊橋市・一宮市
■長野県塩尻市
■静岡県浜松市・静岡市
■鹿児島県鹿児島市
■大分県大分市
■青森県八戸市

＜本社所在地＞
大阪市北区堂島2-3-5 JPR堂島ウエスト7F

※受動喫煙対策あり

8：30～17：00（所定労働時間7時間45分／休憩45分）
■平均残業時間
10時間

以下　※原則定時退社

正社員
試用期間6カ月（期間中の給与・待遇に差異なし）

月給25万円～30万円＋各種手当＋賞与
※経験・能力・年齢などを考慮し、当社規定に基づいて決定いたします

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（上限月3万円）
■残業手当
■特殊勤務手当
■資格手当
■役職手当

■賞与
年2回
※業績による

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収300万円
～450万円　※経験・能力・年齢などを考慮し、当社規定に基づいて決定いたします

■社員の年収例
年収350万円（月給27万円＋賞与）／20代・2年目
年収450万円（月給30万円＋賞与）／30代・4年目
※上記はモデル年収です

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■報奨金
■転居支援制度
■副業許可制度
■健康診断
■ストレスチェック
■再雇用制度（定年60歳／延長65歳まで）
■研修制度（ビジネスマナー研修、Office（Excel・Word・Outlookなど）研修、IT基礎研修、ITスキルアップ研修）
■資格取得支援制度（ITIL・CCNA・LPICなどの受験費用負担）
■e-learning
■社員旅行

＜年間休日＞
125日
（会社カレンダー）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
【新しい挑戦を後押しする働きやすさ！】
・年間休日125日
・残業月平均10時間以下
・土日祝休み
・副業可能　　など
ワークライフバランスを重視して働く事ができます！

＜社員の挑戦を応援します＞
技術の習得はもちろん、持ち前の個性や経験を一層磨きあげるなど……さまざまな挑戦への意欲を応援したいと考える会社です。

★5日以上の連続休暇OK★

特別な経験・スキルよりも、やる気とお人柄を重視しています！未経験の方でも実践的な研修を準備していますので、手に職をつけたい、未経験でもIT業界でイチから力を付けて活躍したい、そんな方は、ぜひ当社であなたにあったエンジニアキャリアを築いてみませんか。