医療法人忠優会の過去求人・中途採用情報

医療法人忠優会の募集が終了した求人

契約管理・説明専任スタッフ／残業少なめ／有休取得率100％

正社員
転勤なし

仕事内容

各施設への入居を検討されている、または入居が決まった入居者様のご契約手続きなどをお任せいたします
具体的な仕事内容
老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅などの高齢者施設の入居者のご家族に向けて、契約書類に沿った重要事項説明などを行なっていただき、契約を締結していただくお仕事です。

エリアや自治体ごとに定められた重要事項説明書等があり、事務所で必要書類を揃えて各施設へ移動しながら業務にあたっていただきます。

　◆訪問診療を行っている高齢者施設の入居予定者のご家族様へ契約書類の説明
　◆契約書類の管理
　◆契約書類の送付
　◆未回収のご家族へのご連絡

【ノルマはありません！】ーーーーーーーーーーーーー
すでに契約が決まった入居者のご家族に説明し、契約していく業務のため、営業目標やノルマは一切ございません。
ご自身のペースで裁量を持って業務に取り組まれたい方、人と接することが好きな方は活躍していただけます！

【入社後はOJTでお教えします！】ーーーーーーーーー
入社後は先輩に同行してもらい、実際に現場を見ながら覚えていただきます。覚えやすいお仕事なので、安心してくださいね。

※入社後の職種変更は、希望されない限りはありません。

チーム／組織構成
温かな雰囲気の職場で、未経験入社の方を優しくサポートする社風です。

＼グループ内の有休消化率は100％！／
お休みの取りやすさも特長のひとつ。お子さんの急な体調不良にも柔軟に対応できたりと、家庭と仕事の両立もしやすい職場です。

■組織名称：医療法人忠優会
■男女比：3：7
■年齢構成：20代～50代

対象となる方

【資格・学歴不問】普通自動車免許（AT限定可）、営業・折衝経験のある方を歓迎いたします
普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方。
未経験歓迎／資格・学歴不問。

【以下のような方が活躍できる可能性があります！】
・営業・折衝経験のある方
・接客業が好きな方
・ルーティンワークが好きな方
・ワークライフバランスを両立させたい方

※第二新卒歓迎
※社会人経験10年以上、ブランクのある方歓迎

勤務地

★転居を伴う転勤基本なし！

下記いずれかにて勤務となります。
勤務先は居住地・ご希望を考慮のうえ決定いたします。

【らいふホームクリニック】
大阪府東大阪市新池島町2-20-10-203
＜アクセス＞
・近畿日本鉄道奈良線「東花園駅」徒歩15分
（無料駐車場あり）

【りぶホームクリニック】
大阪府門真市野里町9-9-201
＜アクセス＞
・京阪本線「大和田駅」より徒歩3分

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※マイカー通勤可

勤務時間

9:00～18:00（実働8時間／休憩60分）
■平均残業時間
10時間

未満

雇用形態

正社員
試用期間：6カ月
※契約社員としての雇用となり、7カ月目から正社員として雇用します
※試用期間中の給与は給与欄に記載

給与

月給23万円～27万円（固定残業代、一律職能手当、一律人材育成手当含む）

※上記には、職能手当（4万7000円）と人材育成手当（1万円）を一律で含んでおります。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月8時間分を、月1万円～2万円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※基本給ごとに固定残業時間・固定残業代金額が定まっています

＜試用期間中の給与＞
月給22万円～26万円（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月8時間分を、月1万円～2万円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※そのほかの条件・待遇に差異はありません

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費規定支給（公共交通機関は全額支給）
■時間外手当（固定残業超過分）

■賞与
年2回
（業績による）※昨年度実績2.5カ月分

■昇給
年1回

■入社時の想定年収
年収340万円
～550万円

■社員の年収例
年収510万円／月給35万円＋賞与90万円（決算賞与含む）／30代後半

待遇・福利厚生・各種制度

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■資格取得支援制度あり
■再雇用制度あり（70歳まで）
■社員同士の親睦会費用一部負担
■入社祝い金5万円支給（入社後勤続6カ月経過された方）

＜家庭と仕事の両立をサポートします＞
■企業主導型保育園（大阪市中央区、東住吉区、東大阪市／0歳～2歳児対象）を利用可能
※社員割引適用(月額5000円～)・優先利用OK
※各保育園の空き状況によってお預かりできかねるケースもございます　(ご相談ください)

＜ほかにも、長く働きやすい制度が揃っています＞
■定期昇給制度（対象：勤続1年以上）
■提携鍼灸・整骨院の利用サービス（東大阪）
■退職金制度あり

休日・休暇

＜年間休日＞
114日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（月9日休み）
■夏季休暇
（3日間）
■有給休暇　
（入社半年後に付与）★グループ内の有給取得率100％！
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■冬期休暇
（3日間）

★5日以上の連休取得も可能！