株式会社豊原電気商会
マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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電気工事スタッフ(未経験歓迎)/賞与年3回・ほか手当充実
- 正社員
- 転勤なし
電気工事スタッフ(未経験歓迎)創業68年の安定企業/賞与年3回/住宅・家族手当有│直近定着率100%
具体的な仕事内容
ほくでんグループからの依頼を受けて、電柱を新しくたてたり、電線を交換するなどの作業を行ないます。先輩が丁寧に教えるので、未経験の方も安心です。
【具体的には…】
■電柱の設置工事
新しく電柱を設置する工事が中心です。
[ドリルなどを使って地面に穴をあける]→[電柱をクレーンでつり上げる]→[土や砕石などで埋め戻しながら、電柱をたてる]といった流れで作業を進めます。
■電線の配線工事
古くなった高圧電線を取り外して新しいものに取り替えたり、新しい電柱に配線する工事です。地上から約12mの高さに電線を張るので、高所作業車で作業するスタッフと、地上で補助作業をするスタッフに分かれて進めます。
【仕事のポイント】
★チームで仕事をするから安心!
作業は5名ほどのチームに分かれて行なうので、一人で現場に行くことはありません。班長や副班長の指示を受けながら、コツコツと作業を進めていきましょう。
★現場は恵庭市周辺が中心
工事は半日で終わるものもあれば、1週間かかるものなど、案件の規模によって様々。恵庭市の現場が中心なので移動距離も短く、出張もありません。
※市内の案件であれば17時半や18時には退社していることがほとんど。残業は平均15時間と少なめです!
★スケールの大きい案件も!
ほくでんグループの協力会社として、恵庭市庁舎の改修工事や新千歳空港の施設再整備工事など、公共性の高い案件も手がけています。
【創意工夫が活かせる仕事】
現場関係の仕事の中でも、電気工事は完了したときの達成感が格別。マニュアルにないこともその都度工夫しながら仕上げていく、いわば「モノづくり」に近い醍醐味があるる仕事です。楽しみながら手に職をつけたいなら、断然オススメです。
チーム/組織構成
★電気の知識が全然なくてもOK!
「電気工事って何?」という方も心配要りません。まずは工具や材料の名前を覚えることからスタートし、経験豊富な先輩たちとチームで作業を行ないながら、丁寧に教えていきます。活躍中の先輩たちも元工場勤務、元自衛隊員など、未経験から始めたメンバーばかりです。
学歴不問/ 職種未経験歓迎/ 業種未経験歓迎/ 社会人未経験歓迎/ 第二新卒歓迎/ ブランクOK
■業種未経験歓迎
■職種未経験歓迎
■学歴不問
■要普通自動車免許(AT限定可)
※社会人経験10年以上の方歓迎
【歓迎条件】
■電気・回線・設備などの工事に関する何らかのご経験がある方
◆豊富な技術を持つベテラン社員とともに仕事をすることで、無資格・未経験の方でもスキルや資格を身につけられます。
私たちが目指すのは、地域に貢献し、地域から信頼され、地域と共に長く発展し続ける企業。地域の灯りを守るという大切な仕事に、誇りをもって取り組んでいただける方を歓迎いたします。
本社/北海道恵庭市島松仲町2-14-10
◎転勤はありません
◎U・Iターン歓迎!
※受動喫煙対策:屋内禁煙
8:00~17:30(実働8時間)
※残業は月平均15時間程度です
【1日の流れ(例)】
▼8:00 5~10分の朝礼後、出発
※現場は近隣エリアなので、事務所から最大15分ほどで到着します。
▼8:30 現場でミーティングを実施後、作業開始
▼10:00 15分休憩
▼12:00 昼休み
※1時間しっかり休憩を取ります。
▼13:00 午後の作業スタート
▼15:00 15分休憩
▼17:00 作業を終え、事務所へ
※作業の進み具合により16時や16時半に終わることもあります。
▼17:30 片付けと翌日の準備をして退勤
■平均残業時間
15時間
正社員
試用期間2カ月
※期間中の雇用形態はアルバイトとなります。期間終了後に正社員となります。
給与:時給1000円
手当:交通費(月5000円まで/当社規定による)のみ支給
月給20万円~27万円 + 皆勤手当(1万円)+ 残業代全額支給 + 賞与年3回
※経験・能力等を考慮のうえ決定いたします
★電気工事士の資格や実務経験のある方は、加給優遇します。
■賞与
年3回
(6月・10月・12月/昨年度実績:3カ月分)
■昇給
年1回
(4月)
■入社時の想定年収
年収300万円
~
■社員の年収例
370万円/29歳(入社2年)
550万円/42歳(入社10年)
650万円/43歳(入社25年)
■交通費支給(月5000円まで ※当社規定による)※試用期間中の手当は交通費のみ支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(全額支給)
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■資格手当(電気工事士)
■皆勤手当(月1万円)
■家族手当(配偶者:月1万円、子ども一人当たり:月5000円)
■住宅手当(月2万円まで)
■退職金制度
■社員旅行
■社内分煙
■マイカー通勤OK、駐車場完備
■制服貸与
<年間休日>
105日
<休日・休暇>
■週休二日制
(日曜日/隔週土曜日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(8日)
■GW休暇
(5日)
■夏季休暇
(6日)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
<年3回、長期休暇取得OK!>
GW・夏季・年末年始は、5日以上の連休を取得できます。
▼STEP1 研修で基本を身につける!
入社後3日間は、ほくでんグループにて新人研修を実施。電気に関する基礎知識や電柱の登り方などを学んでいきます。
▼STEP2 現場でOJT研修!
「先輩の指示を受けて必要な道具を持ってくる」といった補助業務からスタート。班長や副班長に教わりながら、道具や材料の名前などを覚え、徐々に仕事に慣れていきましょう。チームで仕事をするので、いつでも先輩に質問できます!
▼STEP3 資格の取得を目指そう!
ある程度経験を積んだら『電気工事士』など様々な資格の取得を目指しましょう。講習費用やテキスト代、取得費用などは全額会社が負担します。