株式会社ＶＩＳＩＯＮＡＲＹ　ＪＡＰＡＮの過去求人・中途採用情報

全員元トップセールスの営業組織⇒30,000件以上の案件から自由に選択！案件情報を全公開
具体的な仕事内容
【1】全員元トップセールスの営業組織が希望を実現！
◎経歴⇒某大手グループ事業責任者、ITコンサル出身等
◎常時30,000件／顧客5,000社の豊富な案件から自由に選択
◎案件情報（単価／契約内容／契約期間／商流）を全公開

【2】業界最高水準の還元率80～95%×単価連動制
◎会社利益10万円以外を全て還元！
◎エンジニア平均年収610万円
◎入社後の年収⇒平均170万円UP

【3】一人ひとりの価値観を尊重した福利厚生（一部抜粋）
◆キャリア支援
・キャリア支援制度
・Udemy受講し放題
・副業自由
・書籍購入全額負担
・勉強会（週1～3回／自由参加）

◆休日・休暇
・スキルアップ休暇
・結婚休暇
・誕生日休暇
・特別休暇

◆手当・待遇
・単価UP即給与反映制度
・年収保証制度
・下限保証制度
・ベビーシッター利用補助

◆働き方支援
・残業月平均5～8h
・副業OK
・報告や日報なし
・帰社日ゼロ制度
・全国居住可能
・社内イベント（月1回）※自由参加

チーム／組織構成
＼こんな希望を実現！／
◆家族との時間を増やしたい⇒フルリモ×フレックス案件へ
Tさん（31歳／C#／基本設計）
年収：470万円→650万円
案件：宇宙開発_NFT関連システム開発

◆年収を上げたい⇒高単価の案件に参画し、年収200万円UP！
Mさん（34歳／Java／要件定義）
年収：630万円→830万円
案件：APIプラットフォームの構築

■組織名称：設立3年で4名→327名の組織に成長！
■男女比：男女比7：3
■年齢構成：平均年齢31.2歳
■定着率：1年以内の定着率98%

その他プロジェクト事例
■国内最大規模の旅行予約サイト開発
《開発環境》Java,SpringBoot,React,AWS

■某テーマパークECサイト開発
《開発環境》Java,Spring,TypeScript,Azure,docker

■会計クラウド製品開発
《開発環境》C#,ASP.NET,JavaScript,TypeScript

■コード生成AIモダナイズ開発
《開発環境》Python,LLM,AWS
※リモートや出社頻度／工程（要件定義～テスト）／PM・PL案件も自由に選べる


開発環境
Java／JavaScript／TypeScript／PHP／C#／AWS／Python／Dart／Go／C／Ruby等

【面談1回】ITエンジニアの実務経験1年以上お持ちの方（技術領域／年齢学歴職歴不問）★定着率98%
□全国どこでも好きな場所で働ける
□選考はWeb面談1回のみ

【応募条件】
◎ITエンジニアの実務経験1年以上お持ちの方
└開発内容・言語・工程・業界・前職の雇用形態など不問
└転職回数やブランク、学歴不問
└インフラ案件も多数

【Engineer Team】
・北海道～沖縄まで、日本全国で活躍中
・副業とWワークも多数
・93%の社員がリモート活用（出社もOK）
・中途入社率100%＆定着率98%

★まずは「話だけでも聞いてみたい」という方も気軽にご応募ください！
一人ひとりの希望のキャリアや働き方の実現に向けてロードマップを作成！
役員・営業メンバーが一丸となって、伴走します！

【全国募集／選べる働き方／フルリモート】リモートワークor全都道府県のクライアント先での業務

◆リモート実施率93%
◆フルリモート多数
◆リモート／出社の頻度も自分で選べる
◆転居を伴う転勤なし
◆UIターン歓迎（東京から沖縄へ移住したメンバーも）
※希望や居住地を考慮し決定します

★全国で積極的に採用中
勤務地やリモートの頻度も希望を考慮して決定！
希望者がいる場合は、新拠点の設立も視野に入れています！
※現在、全国5拠点（東京・横浜・大阪・名古屋・福岡）

【本社】東京都千代田区東神田3-1-2 D’sVARIE東神田ビル7階
【横浜支社】神奈川県横浜市西区北幸2-10-28 むつみビル3階
【大阪支社】大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル29階
【名古屋支社】愛知県名古屋市中村区名駅3-4-10 アルティメイト名駅1st2階
【福岡支社】福岡県福岡市中央区天神4-6-28 天神ファーストビル7階

9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
※残業は月平均5～8h
※プロジェクトによる変動あり
※フレックスタイムや時短OKのプロジェクトもあり
■平均残業時間
5時間

正社員
※試用期間6カ月（期間中の条件に変動はありません）

月給40万円～130万円＋インセンティブ＋各種手当（単価の80～95％を還元）
◎入社した全員年収UP（平均+170万円）
◎単価連動型⇒会社利益は最大10万円！残り全て還元
◎エンジニア平均年収610万円

※スキル・経験・能力を考慮して決定します
※固定残業代（30時間分／93,750円～304,688円）を含む、超過分は別途支給

---------------
★案件情報は全公開★
案件の単価・契約内容・商流・契約期間・評価制度も“全公開”しています。
透明度の高い環境で自由に案件を選ぶことができます！

案件単価60万円 ⇒ 年収約520万円
案件単価80万円 ⇒ 年収約730万円
案件単価100万円 ⇒ 年収約930万円
---------------

■社員の年収UP例
◎570万円：25歳／Java／詳細設計（入社後＋170万円UP）
◎610万円：28歳／C#／詳細設計（入社後＋180万円UP）
◎770万円：31歳／JavaScript／基本設計（入社後＋190万円UP）
◎830万円：34歳／Java／要件定義（入社後＋210万円UP）

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
★平均年収UP率は110~130%！
「会社利益は月10万円→残りを全て給与に還元」という単価連動制の評価制度を導入し、案件単価UP→即昇給！

■昇給
年12回
案件単価UP→即昇給

■入社時の想定年収
年収480万円
～1700万円

【手当・待遇】
・交通費全額支給
・時間外手当（固定残業代超過分）
・昇給年12回
・単価UP即給与反映制度
・出張手当
・引越し支援制度（賃貸物件紹介、仲介手数料50％以上OFF）
・社内勉強会支援手当（勉強会開催者には3,000円支給）
・ベビーシッター利用補助
・退職金制度
・待機期間給与保証
・年収保証制度（内定時に提示した年収を必ず保証）
・下限保証制度（規定の精算幅を下回っても年収に影響なし）
・各種インセンティブ有
・企業型確定拠出年金
・営業支援手当
・上京手当
・新生活応援手当
・サークル/部活動補助

【キャリア支援】
・キャリア支援制度
　1）キャリアプラン＆スキルセット実行フォロー
　2）スキルシート添削&面談対策
　3）社内勉強会も毎週実施
　4）役員・営業といつでも1on1ミーティングが可能
　5）社内SNSでエンジニアのチームワークも高い
・社内表彰制度
・全社総会
・社内勉強会（週1～3回）※自由参加
・資格取得支援制度
・いつでも1on1制度
・独立支援制度
・Udemy受講し放題
・書籍購入代全額負担
【働き方支援】
・フレックスや時短勤務も選べる
・月残業平均5～8h
・副業OK（事前申請・許可は一切不要）
・報告や日報なし
・帰社日ゼロ制度
・服装自由
・全国居住可能
・社内イベント（月1回）※自由参加

【ヘルスケア支援】
・各種社会保険完備
・関東ITソフトウェア健康保険組合
・定期健康診断
・社内完全分煙
・産業医相談
・メンタルヘルス相談窓口
・コンプライアンス窓口

＜年間休日＞
131日

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇　
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇　
■有給休暇　
入社直後から取得可能！5日以上の長期休暇もOK
■産前・産後休暇
※取得実績あり
■育児休暇
※取得実績あり
■介護休暇
■特別休暇（子どもが病気になった時など、有給休暇とは別に用途自由に取得可）
■スキルアップ休暇
■結婚休暇
■結婚記念日休暇
■家族出産サポート休暇
■誕生日休暇

＼近日導入予定！／
・プロジェクト完走休暇

◆マイナビ転職 BEST VALUE AWARD「アワード大賞」を受賞
「給与アップ」「働きかた」「キャリア支援」の3カテゴリーで総合的に優れた成果を挙げた企業へ進呈される『アワード大賞』を受賞！

◆ホワイト企業認定「GOLD」を取得
営業から現場に稼働時間の調整、業務量調整交渉、有給取得の推奨など、働きやすい環境を整えています！

■希望に応じた自由なキャリアを構築
━━━━━
例えば
・PM／PL等マネジメント領域に挑戦
・技術者としてスペシャリストへ
・社内メンバー育成（エンジニアとの兼務可能）
・受託・自社プロダクト開発に参画（現在準備中）

■エンジニアの成長をサポートする体制
━━━━━
【勉強会（週1～3回）】
各技術領域ごとにテーマは様々！
メタバースのMetaLifeなども活用！自由に交流！
【会社用Qiita】
学んだ事をアウトプット！全社イベントで記事投稿にも自由に参加
【スキルアップ休暇】
技術イベント参加、資格受験日にも活用できる
【気軽に実施できる1on1】
役員や営業にいつでも相談OK！

★1期目：売上1億3,056万円
★2期目：売上6億6,374万円
★3期目：売上17億8,882万円
★4期目：売上27億円（※見込み）
⇒創業3年で売上17.8億円！SES事業としては日本最速級の成長スピードを実現しています！

【上場も視野に、事業も組織も拡大中！】
毎月リファラルでも実力と思いのある多くのエンジニアが入社し、設立3年で4名→327名まで成長！
会社の理念、仕組み、組織に共感して入社しているため、定着率も98%を更新中◎

今後も社員に業界最高水準の環境を提供し続けるために、会社の制度や仕組みもリニューアルし続けます！