株式会社ネクスウィルの過去求人・中途採用情報

★業界未経験で入社しても最短1～2年で役職につけます★不動産の知識や経験を積みながらキャリアアップ
具体的な仕事内容
★仕事内容
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ご希望や適性を考慮の上、下記いずれかの業務をお任せします。

■共有持分など“訳あり不動産”の物件・土地の買取
■空き家専門の買取

買取を希望している法人または個人のお客様からお話を伺い、現地調査や物件査定、契約まで一貫して担当いただきます。


★POINT！
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【1】完全反響営業！
Webからのお問い合わせや開催されたセミナーにご参加いただいたお客様への営業がメインのため、新規開拓やアポ取りなどの必要はなし！商談に集中できる環境です。

【2】業界未経験でも安心！
研修など教育環境が整っているため、入社後に知識やスキルを身に付けることが可能。不動産未経験入社でも活躍している先輩が多数います！一般の不動産会社では取扱いが難しい不動産を専門にしているため、幅広い経験ができます。

☆例えば空き家買取の事業部では、業界未経験でも入社1カ月程度で成果を出している社員が多いです。

【3】広告戦略に注力！
当社では、Web広告や電車の中吊り広告、さらにはテレビ番組への出演など集客に力を入れています。企業認知度の向上そのものが営業サポートに直結しているのです。


★キャリアアップについて
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規模拡大中の当社では、東京本社も新オフィスに移り、さらに大阪・名古屋・福岡にも新拠点を設立！

少数精鋭で経営者との距離も近いため、事業戦略などを理解しながら日々の業務に邁進できる環境です。将来的には、役員など幹部候補を目指すことも可能！
事業拡大に伴い人員も増えるため、責任あるポジションも目指しやすいです。

チーム／組織構成
■新築アパート事業：6名
■訳あり不動産買取事業
└ソリューション事業部：10名
└空き家活用事業部：11名
■経営企画部：7名

＼社員にインタビュー／
『経験豊富な先輩が多く、不動産業界の幅広い知識を親身なってに教えてくれます！分からないことがあれば何でも聞ける環境です』

『チーム内の仲間はもちろん、代表とも距離が近く、何でもフランクに相談できる関係性が特長！』

『フラットで公平な職場環境なので社歴や年齢、性別などに関係なく評価してもらえる環境も魅力』

■男女比：女性社員の割合：40%以上
■年齢構成：平均年齢：30代
■定着率：95%以上！（1年以内）

◇学歴不問◇営業としてキャリアアップしませんか／不動産業界のご経験または、何らか営業経験をお持ちの方
★学歴不問
★業種未経験歓迎
★第二新卒歓迎
★社会人経験10年以上歓迎

【必須要件】※以下、いずれかのご経験
■営業経験3年以上の方（業界不問）
■不動産業界経験をお持ちの方（年数不問）

＼こんな方は、ぜひご応募ください！／
・主体的に仕事を進めたい
・コミュニケーションが円滑な環境で働きたい
・仕事とプライベートを両立させつつ、自分の時間を確保したい
・成長企業で自分の実力を活かしたい
・さらなるキャリアアップを目指したい

＜優遇条件＞
◎不動産売買の営業経験
◎用地・物件仕入れの経験

「不動産業界経験者で、働き方を変えたい方」
「営業経験があり不動産業界に興味のある方」
「キャリアアップのために知識や経験を積みたい方」にオススメです。
お会いできることを楽しみにしています！

【東京／大阪／名古屋／福岡のいずれか】
☆希望勤務地を考慮します！
☆経験者、未経験者ともに大歓迎！

※入社後、東京本社にて研修があります


■東京本社：東京都港区東新橋2-11-4
▽アクセス
都営三田線「御成門駅」徒歩6分
都営大江戸線「大門駅」徒歩6分
ゆりかもめ線「汐留駅」徒歩7分
JR山手線「新橋駅」徒歩7分

■大阪支店：大阪府大阪市中央区南船場3-6-28
▽アクセス
Osaka Metro御堂筋線「心斎橋駅」徒歩3分

■名古屋支店：愛知県名古屋市西区名駅3-7-9
▽アクセス
名古屋市営東山線「名古屋駅」徒歩7分

■福岡支店（2025年1月オープン）：福岡県福岡市博多区祇園町2-8
▽アクセス
福岡市地下鉄「祇園駅」徒歩3分


※受動喫煙対策／屋内禁煙

9:00～18:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

★定時退社が基本スタイルです！
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自分の時間を最大限使い、数字を達成していく営業スタイルではありません。効率よく働きながら、プライベートも大切にできる環境を整えています。
■平均残業時間
10時間

未満　☆原則定時退社

正社員
※試用期間3カ月（待遇や給与などの変更なし）

月給30万円～（固定残業代を含む）＋ 賞与・インセンティブ（年2回）

※経験・スキルを考慮して、決定致します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月30時間分を、5万4800円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費（全額支給）
■時間外手当
■役職手当
■資格取得手当

■賞与
年2回
（6月・12月）

■昇給
随時

■入社時の想定年収
年収500万円
～1000万円（月給×12ヶ月 ＋ 賞与・インセンティブ）

■社員の年収例
年収1000万円（入社3年目／係長）
年収800万円（入社2年目／主任）
年収600万円（入社1年目／メンバー）

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■社用携帯貸与（iPhone）
■社用PC貸与（Macbook）
■PC等の周辺機器の貸与制度（デュアルディスプレイ等）
■社員表彰制度
■社内懇親会
■研修制度あり（入社時・OJT）
■健康診断
■資格取得支援制度
■社員紹介制度（リファラル）
■フリードリンクあり
■服装自由

＜年間休日＞
120日
以上

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
（水・日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇　
（5日以上）
■夏季休暇
（5日以上）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■育児休暇

「ベストベンチャー100」は、イシン(株)が提供する法人向け有料会員制サービスです。エントリーした企業の中から、厳正な審査のもと選出したベンチャー企業100社から「ベストベンチャー100」として紹介されます。