ジェイアール東海バス株式会社の過去求人・中途採用情報

ジェイアール東海バス株式会社の募集が終了した求人

バス運転士／入社後すぐに月収35万円可能！家賃50％補助あり

契約社員
5名以上採用

仕事内容

【未経験OK！最短6カ月で正社員】JR東海グループのバス運転士／2023年度以降正社員登用100％
具体的な仕事内容
旅行や観光、帰省、ビジネスなどさまざまなシーンで利用される高速バス・貸切バスの運転士をお任せします。
入社後は手厚い教育体制でイチから教えていくので安心してください！

＜路線について＞
・名古屋・静岡⇔首都圏・関西・中国・四国・高山・北陸エリアが運行路線になります。

＜入社後の流れ＞
▼約3カ月間の研修を実施
指導運転士がついて安全運転のイロハから教えます。
ルートや注意点、休憩場所などはもちろん、接客マナーや料金回収の端末操作の仕方、切符販売など、必要なことはすべてレクチャー。
空車で走ることからお客さまを乗せて運行できるようになるまで、段階を踏んで練習します。

▼研修期間終了後もサポート
3カ月に1回、運転士向けの訓練を実施しています。
自分では気づかない運転のクセを見直したり、安全に対する意識を高めたりできる機会として、常に運転スキルをチェックできるようサポートします！

……ココがポイント……
◎大型車の運転が初めてでも大丈夫です！
車体の長さや大きさ、速度、高速の走り方なども丁寧に教えますのでじっくり慣れていけます！
新しい車両は煩わしいクラッチ・シフト操作が必要ないので、運転操作も難しくありません。

◎正社員登用実績は100％！
正社員登用は年2回（4・10月）で、大多数の方が正社員に登用されています！
登用試験は6カ月以上継続勤務された方が対象です。
2023年度以降に、実施した正社員登用試験の合格率は100％です！（合計4回実施）

◎安心して長く働けます！
JR東海100％出資の安定基盤のもと、抜群の「教育体制」「働きやすさ」がそろっているので、安定した職場環境で長く働けるチャンスがあります！

チーム／組織構成
名古屋支店：約100名
静岡支店：約60名

19歳の高速バス運転士も誕生。女性運転士も名古屋・静岡の両支店に在籍しています！

対象となる方

応募資格は普通免許のみ◆まったくの未経験でもOK！大型二種免許は取得費用の補助制度あり◎第二新卒歓迎
◎未経験歓迎／学歴不問
◎第二新卒歓迎
◎社会人経験のない方、就業ブランクのある方も歓迎します！

◆普通自動車運転免許（AT可）をお持ちの方
◎大型二種免許をお持ちでない方は、入社前に免許の取得をしていただきます。
※教習所の初期費用を全額補助する制度があります。（受験資格特例教習の費用も対象）

＜こんな方にピッタリです！＞
・高速バスや高速道路が好き
・大きい車や新車を運転したい
・大手企業グループの安定した環境で長く仕事を続けたい
・福利厚生や手当が充実している会社で働きたい！

選考のポイント

運転士の経験者はもちろん、未経験の方でも「車や運転が好き」「誰かをサポートする仕事に就きたい」「地域に貢献したい」という方大歓迎です！

勤務地

名古屋または静岡に配属となります。
※希望を考慮して決定します。
※マイカー・バイク・自転車通勤OK（駐車場完備）

■名古屋支店
愛知県名古屋市中川区小本3-103
…あおなみ線「小本駅」より徒歩7分

■静岡支店
静岡県静岡市駿河区中村町428-1
…しずてつジャストライン「静岡インター入口」より徒歩2分

※受動喫煙対策あり（オフィス内禁煙）

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制
（週の平均労働時間35時間）

◎シフトについて
前月25日に翌月1カ月分が決定します。ムリなく勤務できるよう配慮しますのでご安心ください。

雇用形態

契約社員
契約期間：4カ月、その後は毎年11月1日に更新
＜正社員登用制度あり＞
入社半年以上の方を対象に、年2回の正社員登用試験を実施。2023年度以降（計4回実施）の合格率は100％で最短6ヶ月で正社員に！

給与

月給18万7500円～　＋　各種手当　＋　賞与年2回

※入社初年度の想定月収30～35万円程度（別途家賃補助あり）
※運転業務に対する手当が充実しており、頑張り次第で入社初年度から月収35万円以上を目指せます。
※上記月給には一律支給の地域調整手当（月7000円）を含みます。
（名古屋支店に勤務の場合は、地域調整手当を別途3000円支給）
※時間外手当は全額支給します。

＜年収例＞
年収450万円（25歳・契約社員／月収30万円（月給＋各種手当・家賃補助）＋賞与2回）
※正社員登用後は、初年度から年収500万円以上も可能です。

■賞与
年2回
※2024年度夏実績5.0カ月分（夏2.5カ月、冬2.5カ月）
※契約社員期間中は60％支給

■昇給
年1回
※正社員のみ

■入社時の想定年収
年収450万円
～500万円

待遇・福利厚生・各種制度

◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
◆扶養手当（配偶者5000円、18歳未満の子1万円）
◆技能手当
◆超過勤務手当（100％支給）
◆通勤手当
◆乗務員手当
◆家賃補助制度（家賃の約半額※上限は規定による）
◆制服貸与
◆マイカー・バイク・自転車通勤OK（社員用駐車場完備）
◆資格取得サポート制度
◆大型二種免許取得費用補助（教習所の初期費用全額）
◆正社員登用制度（年2回／4月・10月）
※入社半年以上の方が対象です。2023年度以降に実施した正社員登用試験の合格率は100％！
◆地域調整給（名古屋支店月1万円、静岡支店月7000円）

休日・休暇

＜年間休日＞
113日

＜休日・休暇＞
シフト制（月9～10日休み）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
（10日）※正社員登用後は16～20日付与
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）
■看護休暇
（取得実績あり）
■結婚休暇
（6日・取得実績あり）※正社員登用後
■保存休暇
（正社員登用後）※正社員登用後

◎5日以上の連続休暇取得OK