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※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
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オートコムジャパン株式会社の過去求人・中途採用情報
募集している求人が 3件あります!
オートコムジャパン株式会社の 募集が終了した求人
輸出用中古車の仕入れ営業/年休128日/賞与5.8ヵ月分実績
- 正社員
- 転勤なし
中古車販売店(法人)を対象に営業活動を行い、国内市場の高品質な中古車を仕入れる仕事です
具体的な仕事内容
国内の高品質な中古車を仕入れ、世界60か国以上に輸出する当社で、仕入れ担当として取引先から車を調達し、グローバル市場のニーズに応える仕事です。
未経験からでも始めやすい丁寧なOJT研修とサポート体制を整えています。
仕入れ営業なので、飛び込み訪問や無理な押し売り提案はありません!
<中古車の仕入れの流れ>
▼ニーズの確認・市場分析
海外バイヤーの要望や市場動向をもとに、仕入れる車両の条件を設定します。
▼車両リストアップ・仕入れ交渉
主に中古車販売サイト(カーセンサー、グーネットなど)を活用して条件に合う車両をリストアップ。
▼販売業者と電話や訪問で交渉し、価格や状態の確認を行います。
必要に応じて現地スタッフに車両の状態チェックを依頼します。
▼購入手続き・社内システム登録
買い取り価格に納得いただけた場合、請求書や譲渡書類を作成。購入車両や取引先の情報を社内基幹システムに登録します。
▼輸送・輸出準備
陸送会社へ車両を国内港まで輸送を手配。輸出に必要な書類作成や抹消登録を行います。
▼現地スタッフとの連携・サポート
地方の現地買い取りスタッフと連携し、車両チェックや契約受注の業務を指示します。
<入社後の流れ>
入社後は、まず社内基幹システムに触れ、OJTを通じて実際の業務に慣れていただきます。
その後、中古車販売サイトを活用した車両リストアップや、先輩社員のサポートを受けながら仕入れ交渉の実務に取り組んでいただきます。また、付随する事務作業についても習得していただきます。
先輩社員からの丁寧なOJTを通じて、着実に成長できる環境が整っていますので、未経験の方でも安心して業務に取り組むことができます。
チーム/組織構成
未経験からスタートしたメンバーも多く、困ったときにはすぐに相談できる雰囲気が特徴です。
また、経験豊富な先輩社員が親身にアドバイスしてくれるため、安心してスキルを磨けます。
チーム一丸となりながら、個々の成長を大切にする社風です。
【学問不問/未経験歓迎】車について詳しくなくても大丈夫!★第二新卒大歓迎
【必須】
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
■PC入力できる方
\歓迎します/
◎自動車が好き・興味がある方
◎自動車業界での勤務経験がある方(職種不問)
◎接客・営業の経験がある方
◎ワークライフバランスを大切にしたい方
★国内での業務のため、英語スキルは不要です
【本社勤務/馬車道駅より徒歩4分/基本転勤なし】
神奈川県横浜市中区本町2-14 大同生命横浜ビル6F
<アクセス>
みなとみらい線「馬車道駅」6番口より徒歩4分
JR根岸線「関内駅」 北口(東)より徒歩9分
横浜市営地下鉄ブルーライン「関内駅」1番口より徒歩9分
※U・Iターン歓迎
※受動喫煙対策:オフィス内禁煙
9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
★残業は少なめ!業務の調整ができれば定時退社も可能です!
■平均残業時間
10時間
程度
正社員
試用期間3カ月 (期間中の給与に変更はありません)
月給28万円以上+インセンティブ+賞与年2回
※上記給与には固定残業代を含みます
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万5792円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
★実際に残業40時間を超えることはほとんどありません
\頑張りがしっかり評価される環境です/
当社では、インセンティブを仕入れ台数に応じて支給します。
1回ごとの売買交渉だけでなく、仕入れ先との関係構築も重要となります。仕入れ台数の多い営業スタッフは、リピート率が高い傾向にあり、営業としての力が試され、しっかりと給与にも反映されていきます。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費支給(上限3万円/月まで)
■家族手当(扶養家族1人につき5000円、扶養内の配偶者及び18歳以下の子3名まで)
■役職手当
■賞与
年2回
(6月・12月)
★直近3年間支給実績:基本給の5.8ヵ月分
■昇給
年1回
(5月)
■入社時の想定年収
年収450万円
以上+インセンティブ
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■食事補助あり
■社内自販機:全種類50円で購入可能
■結婚祝金(社内規定あり)
★福利厚生を充実する計画あり
2025年3月に確定拠出年金制度の導入が決定しており、福利厚生の充実を図っています!
<年間休日>
128日
(2023年実績)
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(例年1週間~10日程度)
■GW休暇
(例年1週間~10日程度)
■夏季休暇
(例年1週間~10日程度)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)男性の取得実績もあります!
■介護休暇
(取得実績あり)
★1年のうち、3分の1以上がお休み!
年間休日は128日と多め。年3回、1週間~10日ほどの大型連休もあるので、帰省や旅行、趣味など自分の時間を楽しむことが可能です。
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出典:doda求人情報(2025年4月時点)