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マッチングしやすいおすすめ求人とは
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マッチング成立とは
あなたの登録情報(職種・勤務地など)と、「気になる」をした求人企業が設定した応募歓迎条件が 合致すると「マッチング成立 ※1」が届くことがあります。 「マッチング成立」のお知らせは、dodaサイト上への自動通知(※2)、およびマッチング成立お知らせメールでご案内します。
※1「マッチングしやすいおすすめ求人」並びに「マッチング成立」は、書類選考の通過、面接、および内定を保証するものではありませんのであらかじめご了承ください。
※2 気になるリスト、希望条件にマッチした求人一覧、求人情報の検索結果一覧などで確認できます。
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株式会社HDフラワーホールディングスの 募集が終了した求人
経理事務/未経験歓迎/土日休み/残業ほぼなし/賞与年2回支給
- 正社員
- 転勤なし
【残業月10時間以下・基本定時退社】会計の仕訳入力や現金出納、振込、決算、などの経理業務を担当します
具体的な仕事内容
今回あなたには、管理部門での経理業務を担っていただきます。経理としての経験をさらに磨き、スキルアップやキャリアアップを目指す方には最適な環境を提供しています。また取引先やグループ会社、社内間のやりとりを通して、事業運営を支えるポジションです。
【具体的には・・・】
■会計ソフト仕訳入力
■現金出納
■月次決算
■書類ファイリング、整理、保存
■銀行・インターネットバンキングを使用した振込、通帳記入や入出金、支払い
■各種証明書の取得
その他、電話・来客対応などの一般事務業務も管理部門全体で分担しながら担当していただきます。
★仕事のポイント★
<1>ライフスタイルに合わせた働き方ができる
結婚や出産、子育て、介護など、社員一人ひとりのライフステージに寄り添い、柔軟に雇用形態を変更できる仕組みを整えている当社。社員の勤続10年・20年を祝う永年勤続表彰もあり、雇用形態の変更による影響は一切ありません。
<2>キャリアアップも目指せる
管理部はフラットな組織で、じっくりコミュニケーションを取りながら仕事ができます。また組織の中枢の近くで仕事の幅を広げながら、経理担当としてもキャリアを築き上げることができるでしょう。
<3>バツグンの働きやすさ
残業月平均10時間以下で、繁忙期以外はほぼ定時帰りが可能です。また週休2日制(土日休み)で、「働きやすさ」を第一に考えたサポートを提供しているので、プライベート時間も大切にしながら、仕事に取り組めるでしょう。
<4>有休が取りやすく、メリハリのある働き方を実現
有給休暇を計画的に活用できる仕組みがあるため、例えば家族との時間を優先したい時や趣味のイベントに合わせた休暇の取得も気軽に相談でき、上司や同僚がサポートし合う温かい職場環境があります。さらには業務の効率化を進めることで、メリハリのある働き方を実現。やりがいのある仕事に取り組める環境が整っています。
チーム/組織構成
男性1名、女性1名が在籍。
社内には女性管理職も活躍しています。
【職種・業種未経験歓迎】学歴不問/働きやすい環境でバックオフィス業務に携わりたい方!
【ひとつでも当てはまる方は歓迎・優遇いたします】
■経理に関する何らかの実務経験をお持ちの方
■簿記3級資格をお持ちの方
■PCスキル(メール・Excel計算式・CSVデータ取扱などの初級以上)
■会計ソフトを使用したことがある方
■普通自動車免許(AT限定可)お持ちの方
\こんな方が活躍しています!/
★大きな規模感の企業で経理のキャリアを積みたい方
★仕事の担当範囲を広げたい方
★代表と近い距離でスピード感のある仕事をしたい方
転勤なし・本社勤務/南海線「石津川駅」も徒歩圏内!
【本社】
大阪府堺市堺区老松町1-35-7
※転勤なし
※マイカー通勤可(駐車場あり/一部自己負担あり)
※バイク・自転車通勤可(駐輪場あり/無料)
※受動喫煙対策あり
<電車・バスを利用する場合>
阪堺電軌「東湊駅」より徒歩7分
南海本線「石津川駅」より徒歩15分
南海バス「高砂町停留所」より徒歩3分
<自動車を利用する場>
国道26号線沿い
9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)
■平均残業時間
10時間
以下(繁忙期以外、ほぼ毎日定時で帰ることができます)
正社員
試用期間あり(3カ月/給与・待遇に変更はありません)
月収例:25万円(月給23万円+一律支給手当+残業手当10時間分含む)
月給23万円~30万円
※経験により優遇します。
■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
一律支給手当:2000円
■賞与
年2回
■昇給
年1回
■入社時の想定年収
年収320万円
~450万円
■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■時間外手当
■休日手当
■出張手当
■役職手当
■慶事お祝い金
■弔辞見舞金
■傷病・災害見舞金
■永年勤続表彰
■昇進立候補制度
■植物の購入割引販売
■社内・社外研修制度
<年間休日>
105日
<休日・休暇>
■完全週休2日制
(土・日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(法定通り比例付与)
■産前・産後休暇
(取得実績あり)
■育児休暇
(取得実績あり)
■介護休暇
■特別休暇
★有給休暇とつなげて、連続休暇を取得することも可能です。
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出典:doda求人情報(2025年2月時点)