株式会社ライフコーポレーションの過去求人・中途採用情報

【未経験でも安心成長！】製造ラインにて、食品の製造・加工やパートスタッフの管理などをお任せします
具体的な仕事内容
スーパーマーケットという人々の暮らしに必要不可欠な存在として、1956年の設立から地域の人々とともに歩んできた当社。ここであなたには、当社が扱う食品の安全を守る【製造ライン運営】を担当していただきます！


■　お任せする内容　■
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
取り扱うのは「野菜」「魚」「肉」「惣菜」といった、ライフで販売する食品。それらの製造ラインの管理・運営などをお任せします。

◎食品の製造・加工
◎上記工程の管理・改善
◎衛生分野の点検・管理
◎設備の点検・管理
◎パートスタッフの管理・指導　など

※管理するスタッフ数は、1ラインあたり50名程度となります


■　未経験でもご安心を！　■
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
今回は未経験の方でも大歓迎！管理業務とあると難しく思えるかもしれませんが、業務の流れや必要な知識と技術は基礎的な部分からしっかりお教えします。
また、当社ではトラブルを未然に防ぐために独自の衛生管理マニュアルを作成しています。困った際はそちらも頼れるのでご安心ください。

なお、食品の製造・加工経験者ももちろん大歓迎。ご経験や能力に応じて、より上の内容をお任せいたします。


■　品質への確かなこだわり　■
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
◇バイヤーによる専門知識に基づいた仕入れ
◇品質保証部による徹底した品質検査
◇当社独自の基準を満たすための自主的な点検
◇ISO22000・FSSC22000の取得

など、安心・安全な食品をお届けするために、できることはすべて実施しています。お客さまからの信頼に応えるため、当社はこれからもこの姿勢を大事にしていきます。

チーム／組織構成
配属されるプロセスセンターは、24時間体制で食品の製造を行っています。
お客さまのために、日夜徹底した品質管理を行っております。

【学歴不問／未経験歓迎】「食」の安全を守りたい方は特に歓迎！★食品の製造・加工経験者は優遇
★業界・職種未経験歓迎
★第二新卒も歓迎
★学歴不問

必須となる条件はございません。
興味がある方は、ぜひお気軽にご応募ください！

【　優遇・歓迎条件　】
■食品の製造・加工の経験がある方
■スーパーマーケット業界の経験がある方

＜　このような方はぜひご応募を！　＞
◎食品の安全を守ることに関心がある
◎協調性を大事にして業務に取り組める
◎物事を妥協せず丁寧に進めるのが得意
◎新しい知識の習得や、できることを増やすのを楽しめる

【転居を伴う転勤なし／千葉県or埼玉県】
＜惣菜＞
船橋プロセスセンター／千葉県船橋市習志野4-12-65
[最寄り駅]津田沼駅・八千代台駅

＜魚・野菜＞
加須プロセスセンター／埼玉県加須市新井新田八幡脇107番5外
[最寄り駅]栗橋駅

＜肉・野菜＞
栗橋プロセスセンター／埼玉県久喜市栗橋東6-18-1
[最寄り駅]栗橋駅・南栗橋駅

★いずれも受動喫煙対策あり
★最寄り駅から送迎バスあり
★将来的に他センター、店舗、本社への転勤可能性あり
※その際の配属は、公共交通機関を利用し自宅最寄駅から90分圏内で通える場所を選定いたします

【1カ月単位の変形労働時間制】
1週間あたりの平均労働時間：40時間
■平均残業時間
13.2時間

正社員
試用期間3カ月（給与・待遇は本採用時と同じです）

月給20万3000円～33万3000円
※スキル・経験・能力を考慮して決定します

■賞与
年2回
（7月・12月）
※昨年度実績4.1カ月分（組合員平均）

■昇給
年1回
（5月）

■入社時の想定年収
年収300万円
～550万円

■社員の年収例
年収590万円／32歳（10年目）／月給36万6000円＋賞与
年収440万円／27歳（5年目）／月給26万9000円＋賞与

■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費全額支給
■退職金制度
■持株制度
■財形貯蓄
■社内購買制度
■確定拠出年金制度
■育児・介護休業
■育児・介護短時間勤務制度
■再雇用制度・復職希望者登録制度

＜自己啓発支援＞
・eラーニング
・通信教育講座
・年間購読
など

＜年間休日＞
117日

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制：月9～10日休み）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■配偶者出産特別休暇
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
（取得実績あり）