株式会社スバルの過去求人・中途採用情報

【ファミリーマートFC店舗での業務全般】スタッフの教育・採用、商品発注などの店舗運営業務を担当します
具体的な仕事内容
当社が展開する東京・神奈川・大阪のファミリーマート各店での店内業務全般をお任せします。
渋谷センター街、表参道、LINKS UMEDA、グランフロントなど…
日本屈指の好立地に多く出店しており、売り上げも順調に伸びています！

▼▼ 未経験でも安心！ ▼▼
入社後は、レジ打ちや商品の陳列など基本的な業務から覚えていただきます。
導入研修、接客マナー研修、店長研修といった研修制度も充実。
コンビニでの勤務経験がなくても、基礎からしっかりと学べる環境です。

コンビニ業務に慣れてきたら…
■レジ対応
■商品の陳列や発注
■在庫・売上管理
■スタッフの教育・採用
などのお仕事も徐々に行っていただきます。

▼▼ 最短6ヶ月で店長に！ ▼▼
その後は、経験や能力に応じて昇格を実施。
最短だと入社半年で店長として活躍いただけます！
複数店舗を統括するエリアマネジャーなど、
店長に昇格した後も更なるキャリアアップを目指せます。

▼▼ あなたのスキルを発揮できる場も！ ▼▼
事業拡大を続ける当社では、店舗の運営業務だけではありません！
TikTokなどのSNS運用をはじめとした広報職などゆくゆくは挑戦可能です。

【研修で海外旅行も！】
ノルマはありませんが、目標を達成すれば海外への研修旅行をプレゼント。
旅費はもちろん、現地で使うお小遣いも支給します！
これまでラスベガスやロサンゼルス、タイなどに行ってきました♪

チーム／組織構成
【未経験スタートの方が多数活躍中！】
当社の社員はほとんどが中途入社。
前職もサッカークラブのコーチや不動産営業、本屋・カメラ屋・飲食店スタッフなど、
大半がコンビニ業務未経験からスタートしました。

安定した環境なので入社後に結婚する方も多く、
店長以上の役職者のうち7割が既婚者です！

【学歴・経験不問！】店舗業務や運営業務、飲食・販売などの経験者歓迎／コンビニ未経験の方も大歓迎！
※業界・職種経験不問
※第二新卒者歓迎
※社会人経験10年以上も歓迎

【こんな方は歓迎！】
■コミュニケーションを取るのが好きな方
■アルバイトスタッフさんのマネジメント経験がある方
■チームワークを大切にできる方
■将来的には独立を目指したい方

当社の選考は人物重視です。
面接は「面談」というイメージで、しっかり時間をかけてお話できればと思います。

≪希望エリアに配属！／U・Iターンも歓迎≫
東京・神奈川または大阪のうち希望エリアを考慮して配属します。

【東京】
■渋谷区
・スバル渋谷センター街
・スバル桜丘246
・渋谷オーチャードロード
・渋谷109前
・表参道南
・表参道中央
・道玄坂二丁目

■世田谷区
・下北沢駅北
・千歳船橋駅北

■目黒区
・上目黒二丁目

【神奈川】
■横浜市鶴見区
・岸谷店
・横浜駒岡三丁目

■川崎市中原区
・元住吉駅東

【大阪】
■大阪市北区
・曽根崎一丁目
・天六駅前
・天六北
・天六本庄東
・LINKS UMEDA
・ファミマ!!グランフロント大阪
・大阪駅前第四ビル
・ファミマ!!大阪梅田ツインタワーズ・サウス

■大阪市旭区
・スバル京阪千林
・スバル森小路

■大阪市東淀川区
・新大阪駅東口
・スバルJR新大阪駅前

■大阪市阿倍野区
・アベノセンタービル

■大阪市中央区
・ザ ロイヤルパークキャンバス大阪

■大阪市此花区
・西九条駅北

■大阪市天王寺区
・JR天王寺駅北口

■守口市
・守口大庭

※詳細はHPを参照ください
https://subaru-cvs.com/

≪夜勤は原則なし／18：00終業のシフトも！≫
【シフト制】※店舗により異なる。
（1）9：00～18：00
（2）13：00～22：00

※24時間営業ですが、基本的に夜勤はアルバイトスタッフに一任しています。

正社員

【東京・神奈川】
■月給26万1000円以上（地域手当1万円・固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、3万9000円～支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

【大阪】
■月給25万1000円以上（固定残業代含む）
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、3万9000円～支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費支給（月2万円まで）
■家族手当 （配偶者1万円／月、子1人につき5000円／月）
■役職手当

■賞与
年2回
（年合計70万円～340万円）※業績による

■昇給
年1回
（8800円～1万9000円）※過去実績

■入社時の想定年収
年収300万円
～400万円

■社員の年収例
■年収1150万円（本部長職）
■年収860万円（部長職）
■年収600万円（エリアマネジャー職／入社4年目）
■年収496万円（店長職／34歳／入社2年目）

■各種社会保険完備
■退職金制度
■各種傷害保険（会社負担）
■制服貸与
■独立支援制度
■社内イベント
■各種研修制度
■海外研修旅行（目標達成の場合）

＜年間休日＞
110日
※希望に応じて連休の取得も可能です！

＜休日・休暇＞
■週休二日制
（シフト制）
■慶弔休暇　
■有給休暇　
■夏季休暇（3日）
■冬季休暇（2日）
■特別休暇