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ITエンジニア／案件選択＆単価評価／厚労省ホワイト企業

正社員
転勤なし
5名以上採用

仕事内容

案件を自由に選べる「案件選択制度」＆適正に評価を導く「単価評価制度」で理想の働き方を実現しませんか？
具体的な仕事内容
『SES業界に、新基準を』
―― SES業界で働く70万人のエンジニア。その全員が自由に案件を選べ、適正に評価される環境を目指す。

私たちは「日本一働きやすいSES企業になる」というポリシーを胸に、「案件選択の自由度」と「評価の透明性」などを兼ね備えた全てにおいて最高の環境をご用意しております！

私たちは、この「新しい働き方」を実現している「新SES企業」のリーディングカンパニーとして業界全体を力強く牽引し、SES業界とそこで働くすべての人の未来を変えていきます。

＜エージェントグローの強み＞
■1.保証と透明性を兼ね備えた「単価評価制度」！
「月給保証制度」や「下限保証制度」があるので、待機や案件の下限時間を下回っても、毎月の給与は変わりません！

★【実質還元80％以上（※） × 高単価 = 年収を最大化！】
※「還元率：76%」に加え、福利厚生＆保証制度などを還元率換算で4%以上提供

直近入社したエンジニア150名の年収は、平均152万円アップ！
最高で330万円アップを実現した方もいます！

■2.自由に案件を選べる「案件選択制度」！
★【上場企業、大手SIerをはじめとした約1,000社】と取引！

貴方のスキルや経験、希望条件にマッチした案件が、【平均30件(※)】届くので、その中から貴方の理想の案件を自由に選べます！
チーム参画でキャリアの幅を拡げられるチャンスもありますよ！
※首都圏在住の場合／居住地やスキル、希望条件により変動します

■3.厚労省認定のホワイト企業！
★年間休暇実績は132日以上！
・有給休暇（入社3ヵ月後に10日付与）
・夏季休暇（5日）
・ライフサポート休暇（5日）
・年末年始休暇（5日）
・慶弔休暇
といった様々な休暇をご用意しております！

もちろん、
・産前・産後休暇
・育児休業
・子の看護休暇・介護休暇
・介護休業
などもしっかり完備！

働きやすさは実績として数値化されています！
・平均残業時間：7.4時間（2024年度実績）
・有給消化率：83%（2023年度実績）

【561名】の仲間と共にこれまで築き上げてきた理想的な環境で、
あなたも働いてみませんか？

チーム／組織構成
女性管理職も活躍中！

対象となる方

ITエンジニアの実務経験6カ月以上　豊富な案件から選びたい／スキルに見合った収入を得たい方は大歓迎！
★学歴不問／第二新卒歓迎／ブランクOK
　∟ 前職の雇用形態も一切問いません

★IT業界での何らかの実務経験をお持ちの方（6ヶ月以上）
　∟システム（アプリ）の設計・開発／インフラ設計・構築など
　∟経験した業務内容、フェーズ、使用言語は不問です

■こんな方も大歓迎！
★年収アップを実現したい！
★フルリモートや併用リモートで自由な働き方を実現したい！
★要件定義・基本設計、PL/PM、ITコンサルなどの上流工程に携わりたい！
★プライベートや趣味、家族との時間を大切にしながら働きたい！
★得意な技術を更に伸ばしたり、新しいスキルに挑戦してキャリアチェンジしたい！

選考のポイント

悩みや課題の解消のため、率直な転職理由を聞かせてください！
私たちもあなたの期待や希望に応えられか、真剣に考え率直にお伝えいたします。
カジュアルな「面談」の場で理想の転職を共に実現していきましょう！

勤務地

東京都（首都圏）／大阪府（関西圏）／愛知県（東海圏）／福岡県／北海道（札幌市）のオフィス or クライアント先

★リモートワークも柔軟に対応
　└フルリモート／併用リモート案件多数
　└ライフスタイルに合った働き方を選択可能

★全拠点で積極採用中
　└勤務地は希望を考慮して決定
　└U・Iターンも大歓迎

★転居を伴う転勤なし
　└採用面談はWeb完結（東京オフィスでの面談も可能）

＜オフィス所在地＞
東京オフィス（本社）：東京都港区六本木1-4-5
横浜オフィス：神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー 12F
大阪オフィス：大阪府大阪市淀川区宮原1-1-1
名古屋オフィス：愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1
福岡オフィス：福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1
札幌オフィス：札幌市中央区南2条西7-1-5

勤務時間

【労働時間・働き方の取り組み】
★9:00～18:00（実働8時間／休憩1時間）
　∟クライアント先により異なる
　∟時短勤務案件あり
★月平均残業時間：7.4時間（2024年度実績）
　∟「残業なし/少なめ」の案件も選べる
★36協定を徹底的に遵守
　∟Fairgritにより週単位で残業時間を管理
　∟残業が多いプロジェクトは環境改善に努め、
　　改善が難しい場合は次回契約更新も断ることが可能
★勤務間インターバル制度
　∟勤務終了から最低11時間以上の休息時間を設けることを目的とする制度
　∟深夜残業や突発的な業務が発生しても休息時間を確保できます
　　（クライアント先の理解が得られる場合に利用可能）

【労務面での認定マーク】
★厚生労働省認定のホワイト企業
　∟労働者の安全・健康への取り組みが評価され、厚生労働省から認定を取得
★健康経営優良法人（経済産業省）
　∟従業員の健康管理を重視する企業として認定
★経営労務診断適合企業
　∟「人を大切にする企業」として、社会保険労務士による認証を取得
■平均残業時間
7.4時間

（2024年度）

雇用形態

正社員
※試用期間は3カ月。期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給30万円～100万円+賞与（目安：月給1.5～2カ月）
※給与は経験・能力などを考慮して決定
※案件の契約内容（単価など）や昇給・賞与額は、自社システムのFairgritから確認可能
※待機時も月給100%保証（2024年度稼働率99.4%）

【実際の年収アップ事例】
★前職年収250万円→当社年収496万円（C#経験2年／25歳）
★前職年収330万円→当社年収534万円（Java経験3年／27歳）
★前職年収380万円→当社年収667万円（Java経験10年／34歳）
★前職年収400万円→当社年収730万円（AWS経験3年／35歳）
★前職年収750万円→当社年収882万円（Cisco経験12年／38歳）

【入社後の年収アップ実績】
・入社後も平均100万円以上の年収アップを実現
・案件変更時は平均4.2万円の単価アップ。
　最大20万以上の単価アップを実現した方も。

■給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当（超過分を支給）

■賞与
年2回
　※個人成果による
⇒　最高年額：159万7,226円／賞与支給率：94.3%　※2024年度実績

■昇給
年1回
⇒　最高月額：7.7万円　※2024年度実績

■入社時の想定年収
年収400万円
～1100万円

待遇・福利厚生・各種制度

【待遇】
★昇給年1回、賞与年2回　※個人成績に応じる
★各種社会保険完備（健康保険（ITS健保）、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
★交通費支給（上限50,000円/月）
★結婚祝い金（50,000円支給）
★出産祝い金
★定期健康診断
★リファラル手当（紹介者に30万円支給）
★副業OK

【福利厚生】
★月給保証制度（2024年度稼働率99.4%）
★下限保証制度（所定休暇取得等で下限時間を下回っても賞与額を保証）
★確定拠出型年金（会社拠出あり）
★社内サークル活動費補助（5,000円補助/人）
★懇親会費の全額補助＋交通費補助（3,000円まで）

【単価アップサポート】
★単価アップ勉強会の定期開催
★単価満足度アンケートの定期実施

【相談窓口】
★キャリア／マネジメント相談窓口
★メンタル・ハラスメント相談窓口
★健康・仕事・プライベート相談窓口

休日・休暇

＜年間休日＞
132日
（年間休暇実績）

＜休日・休暇＞
■完全週休2日制
★祝日
★年末年始休暇
★有給休暇（入社3ヵ月後に10日付与）
★夏季休暇（5日）
★ライフサポート休暇（5日）
★慶弔休暇（結婚、出産、服喪など）
★産前・産後休暇
★生理休暇
★妊娠休暇
★育児時間
★育児休業
★子の看護休暇・介護休暇
★介護休業

※有給消化率83%（2023年時点）
※産前・産後休暇／育児休暇の取得率は100%（2025年時点）
※育児休業復帰率100%。男性の取得実績あり（2025年時点）

【3児の母も活躍中！】
時短制度を使い、最初は9：00～16:00、子どもが保育園に慣れてきたら、9:30～17:30と柔軟に対応できます。